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JD logo
京东
客户经理岗
立即应聘

客户经理岗

发布于 大约 17 小时前

普通员工/个人贡献者

广东省
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
客户服务
数据分析
客户关系管理
需求收集
团队协作
异常处理
物流行业
抗压能力
国际快递
2B业务

AI 估算 · 10k–20k

大厂客户经理岗,广东地区薪资有竞争力,结合经验和行业水平

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责京东客户的售前咨询、日常维护及异常处理,同时进行运营数据分析,协助客户合作挖潜

适合有物流行业销售或商务服务经验、沟通能力强的人员,工作地点在广东省,属于大厂稳定岗位

最低要求

本科学历,3年以上物流行业销售或者商务服务经验者优先考虑

具有较强的沟通表达能力、人际交往能力、协调能力及良好的客户服务意识
勇于接受挑战,有上进心
为人正直、学习能力突出,具备较强的抗压能力
有海外仓客服经验者,国际快递、2B业务背景者优先

工作职责

负责新客户售前咨询及需求收集,完成客户导入方案输出并跟进落地

负责客户日常维护,包括但不限于申报单量监控、异常处理、系统维护、客情培养
负责客户的异常问题发现和整理,第一时间反馈相应部门并跟进解决,对响应时效负责
对所属客户的服务满意度负责,并根据满意度调查结果进行改善提升
承接负责存量客户合作挖潜,协助优化迭代整体服务流程
负责运营数据分析、输出客户日报、周报、月报

优先资格

有海外仓客服经验者,国际快递、2B业务背景者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 京东作为大厂,平台稳定,薪资福利有保障,能接触物流行业全链路
  • 积累客户资源和行业经验,提升沟通协调与数据分析能力
  • 需要同时处理多客户异常问题,要求高效反应和抗压能力
  • 物流行业竞争激烈,需持续提升服务质量和客户满意度
  • 适合有物流或商务服务经验、擅长客户沟通与数据分析、希望在大平台稳定发展的人

缺点 / 挑战

  • 岗位偏服务运营,工作压力相对销售岗可控,适合追求稳定发展的人
  • 工作内容较琐碎,可能涉及重复性报表和沟通,需耐心细致

角色解读

  • 可从客户经理晋升为高级客户经理或客户成功经理
  • 横向可转至运营管理、商务拓展或供应链相关岗位
  • 在京东大平台积累物流行业资源,未来可向区域管理方向发展
  • 负责新客户售前咨询与需求收集,输出并跟进客户导入方案
  • 日常维护客户,监控申报单量、处理异常、维护系统及客情关系
  • 分析运营数据,输出日报周报月报,并挖掘存量客户合作机会
  • 沟通表达能力与客户服务意识,能高效处理客户问题
  • 数据分析能力,熟练使用Excel等工具制作报表
  • 物流行业经验,特别是国际快递或2B业务背景更佳

申请策略

  • 投递前了解京东物流的业务方向和最新动态,面试时体现对客户服务的理解
  • 准备一个客户成功案例,用STAR法则展示解决问题的过程
  • 突出物流行业销售或商务服务经验,特别是客户维护和异常处理案例
  • 强调数据分析能力,附上报表模板或数据驱动改善的实例
  • 如有海外仓、国际快递或2B业务经验,重点提及
  • 加强Excel数据分析技能,如透视表、VLOOKUP等
  • 学习CRM系统操作,或了解京东物流内部系统知识

面试指南

  • 使用STAR法则:情境、任务、行动、结果,条理清晰
  • 强调客户导向和结果思维,展示协调能力和抗压性
  • 结合京东价值观(客户为先、创新等)体现文化契合
  • 请描述一次你处理客户异常问题的经历,你是如何协调解决的?
  • 你如何维护与多个客户的关系?请举例说明
  • 你用过哪些数据分析工具?如何通过数据发现客户机会?
  • 你为什么选择京东物流?你对这个岗位的理解是什么?
  • 复习物流行业常识和京东物流的主要产品服务

匹配度报告

59
综合匹配度

京东大厂客户经理岗,薪资尚可、发展空间一般,需现场办公和较强抗压能力。

适合人群
适合追求薪资稳定、平台背景和客户服务经验积累,对工作生活平衡要求不高的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展70
工作生活40
使命价值50

薪资福利匹配

75中等

京东大厂提供较有竞争力的薪资福利,但JD未明确具体薪资和福利,综合评估补偿性中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:10K-20K/月)

成长发展匹配

70中等

岗位能积累物流行业客户服务经验和数据分析能力,但JD未提晋升通道或培训,发展性一般。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

岗位要求现场办公,未提及弹性或远程,且广东地区工作节奏较快,生活化满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

50较低

物流行业稳定但传统,社会影响力一般,JD未体现使命感,意义感满足度中等偏低。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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