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酒店管理系统销售

酒店管理系统销售

发布于 大约 8 小时前

普通员工/个人贡献者

昆明市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售
SaaS
客户关系管理
渠道开发
资源整合
酒店行业
客情维护
谈单能力

AI 估算 · 6k–15k

昆明销售岗位底薪加提成,行业中等水平,提成可观但底薪一般。

职位详情

关于这个职位

这个职位是美团酒店SaaS业务部的销售岗位,负责昆明区域内酒店客户的开拓与维护,完成销售指标,通过整合内外部资源促成合作,并持续提升客户终身价值

最低要求

大专以上学历,具备三年以上的销售工作经验,热爱销售工作,有SaaS,酒店相关销售经验优先

具备较强的客户渠道开发,资源搭建及销售谈单能力,思维敏捷,能够熟练掌握产品功能和优势卖点,能够高效整合内外部资源独自促成销售业绩达成
结果导向,有强烈的事业心,使命感和和自我驱动
有较强的自我学习,持续自我驱动力

工作职责

根据公司及部门销售任务开展区域内销售工作,达成销售指标

负责区域内酒店客户的开拓与沟通,挖掘客户需求,达成长期合作
负责协调各种内部,外部资源,协助解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度,缩短回款周期
通过客情维护与定期市场回访,提高客户终身价值
上级领导交待的其他工作事项

优先资格

有SaaS,酒店相关销售经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 美团平台知名度高,品牌背书强
  • 提成高奖金可观,收入上限高
  • 酒店SaaS行业增长快,前景好
  • 需经常外出拜访客户,工作强度高
  • 市场竞争激烈,需持续学习
  • 适合热爱销售、自驱力强、希望在酒店SaaS领域深耕的求职者

缺点 / 挑战

  • 销售压力大,需完成指标

角色解读

  • 向区域销售经理晋升
  • 横向发展为酒店行业专家或SaaS解决方案顾问
  • 积累客户资源后可独立创业或转至更高级销售岗位
  • 负责昆明区域内酒店客户拓展,完成销售指标
  • 协调内外部资源解决项目问题,缩短回款周期
  • 通过定期回访维护客户关系,提升客户终身价值
  • 具备销售谈单和客户渠道开发能力
  • 熟悉SaaS和酒店行业知识
  • 结果导向,自我驱动力强

申请策略

  • 了解美团酒店SaaS产品线
  • 准备一个销售案例
  • 突出过往销售业绩和客户资源
  • 强调SaaS或酒店行业经验
  • 展示资源整合和谈单能力
  • 学习酒店行业知识
  • 提升CRM工具使用和数据分析能力

面试指南

  • 使用STAR法则描述案例,突出结果和数据
  • 强调与客户建立长期关系的能力
  • 你的销售方法论是什么?
  • 如何开拓新客户?
  • 如何处理客户异议?
  • 介绍一个你成功销售的案例
  • 熟悉美团酒店SaaS产品
  • 准备行业分析

匹配度报告

65
综合匹配度

美团SaaS销售,平台好、发展快、收入可观,但工作强度高、WLB一般。

适合人群
该职位最适合追求职业成长和高收入、能接受高强度工作的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利65
成长发展80
工作生活40
使命价值75

薪资福利匹配

65中等

提成高奖金可观,收入潜力大,但底薪不明确且销售业绩波动较大,稳定性一般。

薪资信号未披露(AI估算:6K-15K/月)

成长发展匹配

80较高

公司平台大,晋升空间和横向发展机会明确,能积累SaaS和酒店行业经验,成长性较好。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会提成高奖金可观、行业横向发展有宽度、纵向晋升空间大
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

销售岗位需频繁外出拜访客户,工作强度高,无WLB相关明确信号。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

75中等

酒店SaaS属于数字化转型赛道,行业发展前景好,但社会影响力中性。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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