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中国平安
公司业务客户经理
立即应聘

公司业务客户经理

发布于 大约 2 个月前

普通员工/个人贡献者

泉州市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
销售与零售
客户关系管理
沟通能力
营销策划
客户资源
抗压能力
对公业务
信贷风险控制
金融市场分析

AI 估算 · 10k–18k

对公客户经理岗位,泉州地区,平安集团平台,中级经验,薪资具有竞争力。

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责公司金融产品的营销与客户关系维护,包括开拓新客户、维护现有客户关系、策划营销方案并完成销售指标

同时需对授信客户进行尽职调查和贷后管理,控制信贷风险
适合有2年以上对公业务经验、熟悉金融市场、具备较强沟通和抗压能力的求职者

最低要求

本科及以上学历,具有较强的逻辑思维和分析能力

具有2年以上相关领域工作经验
熟悉相应条线业务流程及业务逻辑,具备一定的市场经验,并对市场具有较好的敏感性
工作积极主动、责任心和抗压能力强,有良好的职业操守,无不良工作记录

工作职责

分析和研究公司金融市场,寻找与接触分行客户

向现有客户或潜在的客户营销我行公司金融产品和服务方案,开拓优秀的价值企业成为我司客户
维护分行当前客户的客户关系,负责银行与对公客户的沟通,及时推广我行新业务和最适合客户的业务,保证与价值客户的长期合作
发现客户需求,策划对公客户的营销方案并组织实施,完成相应的销售指标,提升客户对银行的价值贡献度
对授信客户进行授信调查,撰写授信申请报告,对信贷风险进行分析、预警和控制,确保授信业务资产质量,采取有效措施保全银行资产
对经管的客户进行日常的贷后检查,包括日常走访、填写检查报告,密切关注授信企业,若有重大预警事项等应及时上报
必要时,对团队其他成员提供培训或营销支持

优先资格

具备科技属性背景、有客户资源者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平安集团品牌实力强,平台资源丰富,有助于积累优质客户资源
  • 对公业务技能含金量高,职业发展路径清晰,晋升空间大
  • 薪资结构通常包含绩效奖金,业绩优秀者收入可观
  • 需要频繁外出拜访客户,工作节奏可能较快

缺点 / 挑战

  • 销售指标压力较大,需要较强的抗压能力和自我驱动力
  • 信贷风险责任重,需严谨细致,避免不良贷款
  • 适合有2年以上对公业务经验、善于沟通、目标导向、能承受业绩压力的求职者

角色解读

  • 可向资深客户经理、团队主管或支行行长方向发展
  • 积累客户资源和行业经验后,可转向对公业务专家或产品经理岗位
  • 在平安体系内,有机会跨部门轮岗,拓展综合金融能力
  • 负责开拓和维护对公客户,营销公司金融产品和服务方案,完成销售指标
  • 对授信客户进行尽职调查,撰写授信报告,并持续监控信贷风险
  • 策划并执行营销活动,提升客户价值贡献度,维护长期合作关系
  • 熟悉公司金融业务流程和产品,具备市场分析和客户需求洞察能力
  • 优秀的沟通和谈判技巧,能够有效维护客户关系
  • 较强的风险意识和信贷分析能力,能独立完成授信调查和贷后管理

申请策略

  • 在面试中强调对金融市场的敏感度和客户资源,展示能快速带来业绩的能力
  • 了解平安集团的综合金融战略,表达愿意利用集团资源拓展业务
  • 突出对公客户拓展和维护的成功案例,包括客户数量、业绩贡献等
  • 强调信贷风险管理的经验,如授信调查、贷后检查的具体成果
  • 展示市场分析和营销策划能力,例如策划过哪些营销活动及效果
  • 提前了解平安银行的公司金融产品体系,熟悉其优势
  • 补充学习财务报表分析和信贷风险模型知识
  • 提升PPT制作和演讲能力,以便更好地向客户展示方案

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动和结果,突出个人贡献
  • 风险分析框架:从行业、财务、经营、担保等维度系统评估
  • 客户关系管理思路:倾听需求、提供定制方案、持续跟进
  • 请分享一个你成功拓展对公客户的案例,你是如何发现需求并促成合作的?
  • 如何评估一家企业的信贷风险?你会关注哪些关键指标?
  • 如果客户对产品不满意,你会如何处理?
  • 你如何看待当前公司金融市场的趋势?对我们有什么建议?
  • 请描述一次你完成高难度销售指标的经历

匹配度报告

64
综合匹配度

平安对公客户经理,薪资有竞争力,发展路径清晰,但需现场办公且业绩压力较大。

适合人群
适合追求高收入、职业发展明确,且能接受一定工作强度和生活平衡牺牲的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

75中等

薪资具有竞争力,绩效奖金弹性大,但JD未明确福利细节。

薪资信号未披露(AI估算:10K-18K/月)

成长发展匹配

70中等

岗位提供对公业务技能积累和晋升机会,但JD未明确培训或晋升路径。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

现场办公为主,需外出拜访客户,工作节奏可能较快,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

金融行业稳定,但岗位社会影响力中性,创新性一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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