中国平安
综合管理岗（都安）
综合管理岗（都安）
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
河池市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
行政管理
考勤管理
会议组织
档案管理
社保福利
Eap
办公设施维护
印章证照
AI 估算 · 4k–6k
工作稳定，属于平安基层行政岗，河池生活成本低，薪资水平在当地中等偏上。
职位详情
关于这个职位
该岗位负责公司日常行政事务、文件档案管理、印章证照、员工社保福利办理、办公设施维护、会议组织等
适合1-3年经验、本科学历，希望从事行政人事综合管理工作的求职者
最低要求
本科学历. 2.1-3年相关工作经验.
工作职责
负责中支公司收、发文，文件系统处理以及中支公司文件档案的管理与维护
负责各种印章、证照的保管、管理工作
负责中支公司员工社保福利办理（养老保险、医疗保险、工伤、生育保险、失业保险
公积金等），及时办理社保福利开户、补交、转移、停交等手续
负责办公区域设施维修、保养及员工内部激励、EAP、考勤管理
负责中支公司各种会议组织、接待工作
负责员工关系现场配合
领导交办的其它任务
AI 洞察
优缺点分析
- 平安是大型上市企业，平台稳定，福利规范
- 工作内容全面，能积累行政管理全链条经验
- 河池生活成本低，工作生活平衡较好
- 行政事务繁杂，需要多任务处理能力
- 职业晋升空间相对有限，薪资增长较缓
- 需要与公司各部门沟通协调，处理突发事务
- 适合细心、有条理、善于沟通，追求稳定工作环境，希望在行政管理领域深耕的求职者
角色解读
- 行政专员→行政主管→行政经理
- 可横向转岗至人力资源或运营支持
- 通过积累经验，可向综合管理或办公室负责人发展
- 负责公司日常行政事务，包括收发文件、档案管理、印章证照管理
- 办理员工社保公积金等福利事务，确保合规及时
- 组织会议、接待来访，维护办公设施和考勤
- 协助员工关系管理，落实内部激励和EAP计划
- 熟悉行政办公流程，具备文件档案管理能力
- 了解社保公积金政策及办理流程
- 良好的沟通协调和组织能力
- 熟练使用办公软件和OA系统
申请策略
- 申请时突出对平安企业文化的理解和认同
- 强调自己的稳定性和责任心
- 重点突出行政、人事相关工作经验，特别是社保公积金办理经历
- 展示文书处理、档案管理的具体成果
- 强调沟通协调能力和组织会议的经验
- 如有使用办公系统（如OA、HR系统）的经验，务必写上
- 提前了解广西本地社保公积金政策及办理流程
- 学习员工关系管理知识和企业EAP相关内容
面试指南
- 以事实案例为基础，STAR法则描述
- 体现条理性和细致性
- 展示平和、耐心的沟通态度
- 请介绍一下你之前处理社保公积金的具体流程？
- 你如何安排多项行政任务的时间优先级？
- 遇到员工对福利政策不满，你会如何处理？
- 你组织过哪些会议？如何确保会议顺利进行？
- 为什么选择来河池工作？
匹配度报告
61
综合匹配度
稳定大厂行政岗，工作生活平衡好，但薪资和发展空间有限。
适合人群
适合优先考虑工作生活平衡和稳定性的求职者。
最强匹配
工作生活匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利75
成长发展50
工作生活80
使命价值40
薪资福利匹配
75中等
稳定大厂，福利规范，但薪资在行业内中等偏低，适合追求稳定而非高薪的求职者。
薪资信号未披露 (4K-6K/月)
福利待遇五险一金
成长发展匹配
50较低
岗位偏事务性，技能积累有限，有内部培训可能但未明确，晋升空间一般。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型cost_center
工作生活匹配
80较高
现场办公，但河池市生活节奏慢，工作强度不大，一般不加班。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
40较低
行业稳定但非高速增长，社会影响力一般，工作内容常规。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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