中国平安
平台产品经理
平台产品经理
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目管理
数据分析
用户体验
需求文档
原型设计
保险
VISIO
XMind
平台产品
AI 估算 · 25k–35k
大厂平台产品岗，深圳薪资偏高，需3年经验，综合市场水平
职位详情
关于这个职位
该职位负责保险平台的规划设计、验收与优化，提升用户体验并推动用户和业绩增长
你将参与产品全生命周期管理，输出原型和需求文档，并协调技术团队高效交付
适合有3年以上金融或互联网产品经验、擅长逻辑分析与跨部门沟通的求职者
最低要求
全日制本科及以上学历，金融、计算机、电子商务相关专业优先
三年以上金融、互联网行业的软件产品经理工作经验
逻辑清晰，具有良好的执行力和责任心，沟通高效，擅长协调和推动，有良好的文字撰写能力
熟练掌握流程设计、原型设计、项目管理的相关工具，如Visio、xmind，Axure、PPT等
工作职责
负责保险平台的规划设计、验收、检视，提升平台用户体验，并输出高品质的原型设计方案和产品需求文档
高效推进产品开发，把控项目进度，沟通协调内外部关联方和技术团队，确保产品高质量、高效率上线
参与产品功能运营和活跃留存分析，推动目标用户和业绩的增长
AI 洞察
优缺点分析
- 平安作为金融科技巨头，平台稳定，资源丰富，简历含金量高
- 保险平台产品涉及高并发、复杂业务，技术挑战大，成长空间广阔
- 薪资福利有竞争力，且金融行业抗周期性强
- 保险业务知识门槛较高，需快速学习行业术语与流程
- 涉及多方协调，项目推进压力大，需要较强抗压能力
- 大厂流程可能较繁琐，创新需谨慎论证
- 适合有3年以上产品经验、希望进入金融科技领域深耕、擅长复杂业务逻辑梳理并追求稳定发展的求职者
角色解读
- 资深产品经理：深入保险业务，成为行业专家，主导核心产品线
- 产品总监：管理产品团队，规划平台战略，推动业务创新
- 跨界发展：积累金融科技经验，可转向AI产品、数据产品等新兴方向
- 负责保险平台的需求分析、原型设计及PRD撰写，提升用户体验
- 主导产品开发进度，协调内外部团队（业务、技术、测试）确保按时上线
- 参与产品运营数据分析，推动用户活跃度与业务指标增长
- 精通Axure、Visio、Xmind等原型与流程设计工具，能产出高质量文档
- 具备3年以上金融或互联网B端产品经验，熟悉项目管理和敏捷开发
- 逻辑清晰，沟通协调能力强，能高效推动多方协作
申请策略
- 了解平安旗下保险业务线（如寿险、产险、健康险），在面试中表达针对性兴趣
- 关注平安数字化转型方向，展示对平台化、智能化愿景的认同
- 突出金融或保险行业产品项目经验，展示对业务的理解深度
- 强调原型设计、PRD撰写与项目管理能力，附上作品集链接
- 体现数据驱动思维，列出通过产品优化提升用户或业绩的具体案例
- 提前学习保险基础知识（如保费、核保、理赔流程），面试中能展现行业理解
- 补充数据分析技能（如SQL、Excel），增强量化分析能力
面试指南
- STAR法则：描述背景、任务、行动、结果，突出量化成果
- 优先级矩阵：用四象限法展示如何权衡需求价值与成本
- OKR方法：说明如何设定目标及关键结果来驱动产品迭代
- 请介绍一个你主导的保险或金融平台项目，从需求到上线的完整过程
- 如何平衡用户体验与业务需求？请举例说明
- 在跨部门沟通中遇到最大冲突是什么？怎么解决的？
- 你怎么衡量产品功能上线后的效果？常用哪些指标？
- 准备1-2个实战项目案例，细节包含用户研究、原型迭代、数据复盘
匹配度报告
66
综合匹配度
大厂金融平台产品岗，薪资竞争力和业务深度俱佳，但工作灵活性一般。
适合人群
适合重视薪资稳定和职业发展，能接受现场办公和较高工作强度的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展75
工作生活50
使命价值60
薪资福利匹配
80较高
平安作为上市巨头，薪资处于市场较高水平，福利体系完善，能较好满足补偿性动机。
薪资信号未披露 (25K-35K/月)
成长发展匹配
75中等
平台产品经理角色能深度接触保险核心业务，技术栈主流，但JD未明确提及晋升路径，发展性动机满足较好但非顶尖。
技术前沿主流现代技术
技术栈Axure、Visio、Xmind、项目管理
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
JD未提及弹性工作或远程，现场办公模式，且大厂加班文化常见，生活化动机满足有限。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
保险行业具有社会价值（风险保障），但职位描述未强调使命感，属于中性偏正面。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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