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洲际酒店集团
高级销售经理
立即应聘

高级销售经理

发布于 6 个月前

基层主管/组长

内江市
中级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
销售与零售
公共关系
客户关系管理
市场开发
沟通协调
经营策划
酒店销售
销售策略
VIP接待

AI 估算 · 7k–12k

三线城市高级销售经理,虽地域偏,但需独立开发市场,业绩导向。

职位详情

关于这个职位

作为洲际酒店集团的高级销售经理,您将负责在四川省内江市开拓并维护酒店客户市场

核心工作包括制定个人销售计划、开发新客户与维系老客户,以实现销售目标,并协调处理大型活动及VIP接待工作
这是一个需要较强市场开拓能力和客户关系管理能力的销售管理岗位

最低要求

年以上同岗位工作经验

有强烈的事业心,责任感和勇于开拓的精神,拥有良好的沟通协调能力
擅长市场开发,公共关系,经营策划,贵宾接待

工作职责

根据本组市场开发计划,制定个人销售活动计划

通过开发新客户,稳定老客户,以力争达到所确定的销售收入目标
向上级领导汇报市场信息,包括本市场状况、竞争对手情况、客户反馈意见等
以外出销售、电话联络和信函等方式与所辖区客户保持高度联系
处理客户的来电、来函
协调安排自己所辖客户在的大型活动及VIP的接待工作
熟悉自己客户分类情况及各客户的需求特点和主要的竞争对手

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 就职于洲际酒店集团这一全球知名的酒店管理集团,平台优势明显,品牌认可度高
  • 岗位直接面向市场与客户,能快速积累销售实战经验、拓展人脉网络,综合能力提升快
  • 工作内容涉及市场开发、客户维护到活动协调,职责全面,有利于培养商业运营的综合视角
  • 适合拥有2年以上销售经验,具备强烈进取心、出色沟通能力和客户服务意识,并希望在酒店行业或高端服务业长期发展的求职者

缺点 / 挑战

  • 销售岗位业绩压力较大,需要持续开拓新客户并维护老客户关系以达成收入目标
  • 工作可能需要频繁外出拜访客户及协调VIP接待,对个人时间管理与应变能力要求较高
  • 需要深入了解本地市场及竞争对手,在竞争激烈的环境中保持客户份额存在一定挑战

角色解读

  • 在本岗位上,可以深耕酒店行业销售,成为区域销售总监或大客户经理
  • 积累的客户资源与市场经验,为转向更广泛的商业发展、市场策划等管理岗位奠定基础
  • 在洲际酒店集团这样的国际平台,有机会向集团内其他区域或品牌的更高阶管理岗位发展
  • 制定并执行个人销售计划,以完成团队分配的销售目标
  • 通过外出拜访、电话和信函等多种方式,主动开发新客户并维护现有客户关系
  • 负责收集并向上级汇报市场动态、竞争对手信息及客户反馈
  • 协调并保障所负责客户的大型活动与VIP客人的接待服务工作
  • 具备扎实的销售技巧与市场开拓能力,能独立完成客户开发与业绩目标
  • 拥有出色的沟通协调与客户关系维护能力,善于处理各类客户问询与需求
  • 熟悉酒店行业或相关领域的客户分类、需求特点及市场竞争格局

申请策略

  • 在申请和面试中,展现出对酒店行业的热爱以及对洲际集团企业文化的认同
  • 提前研究内江本地商务及旅游市场,在沟通中体现您对目标市场的洞察与开发思路
  • 重点突出过往销售岗位的工作经验,特别是2年以上的同岗位经验,并量化展示销售业绩(如客户增长率、销售额达成率)
  • 详细描述在市场开发、新客户开拓方面的成功案例,以及维护老客户、提升客户满意度的具体实践
  • 展示在大型活动协调、VIP接待或公共关系处理方面的相关经历与能力
  • 强调个人具备的事业心、责任感、开拓精神以及优秀的沟通协调能力
  • 可以提前深入了解洲际酒店集团旗下品牌、内江市酒店及旅游业市场概况、主要竞争对手情况
  • 强化商务礼仪、高端客户服务及大型活动策划与执行方面的知识与技能

面试指南

  • 采用STAR法则(情境、任务、行动、结果)来结构化地回答行为类问题,确保逻辑清晰、重点突出
  • 在回答市场或策略类问题时,结合对酒店行业、本地市场以及洲际品牌的具体了解进行分析,展现您的洞察力
  • 始终将回答与岗位要求的核心能力(如开拓精神、沟通协调、客户导向)联系起来,证明您是合适的人选
  • 请分享一个您成功开发一个新客户并达成合作的案例
  • 当老客户出现流失风险时,您通常会采取哪些策略进行维护?
  • 您如何制定您的月度或季度销售计划?请描述具体步骤
  • 请举例说明您曾经协调处理过的一次复杂的大型活动或VIP接待经历
  • 您如何看待内江市当前的酒店市场竞争格局?我们酒店的优势和挑战可能是什么?

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