
法国达飞海运集团
Logistics Handling Operations Administrator Shenzhen
Logistics Handling Operations Administrator Shenzhen
发布于 大约 21 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
大专
客户沟通
英语
运输管理
出口操作
国际货运代理
Fcl
Lcl
中欧航线
AI 估算 · 8k–12k
深圳国际货代操作岗,3年经验,外企大平台,薪资中等偏上,行业竞争力尚可。
职位详情
关于这个职位
该职位是国际货运代理的操作岗,负责出口集装箱(整箱/拼箱)的日常操作,包括文件审核、货物安排和系统录入,需要与客户、船公司等多方沟通协调,确保货物运输顺畅
适合有3年以上国际货代经验、熟悉中欧/独联体航线、英语流利的求职者
最低要求
物流管理大专或以上学历
至少3年国际货运代理行业经验
良好的英语口语和书面能力
熟练使用Word、Excel、PowerPoint等办公软件
日常与客户保持友好频繁的互动
与同事紧密合作,解决日常操作中的挑战,具备团队精神
能独立工作,善于解决问题
愿意对分配的各项任务负责并全程跟进
工作职责
主要关注出口整箱和拼箱货物,中欧/独联体走廊,确保工作效率
检查成本和报价,包括货物安排的条款和条件
确保相关文件符合公司规则
与所有相关方保持联系,确保货物和运输处于可控状态
管理跟踪报告
数据输入和所有文件归档
报告并处理运输过程中的特殊情况,必要时上报给运营主管/业务发展部门寻求解决方案
报告、归档并处理客户的额外要求
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 公司为全球Top 5物流企业,平台大,流程规范,能接触国际业务
- 职位位于深圳,外贸发达,物流行业机会多,职业稳定性高
- 日常操作能锻炼沟通、协调和解决问题能力,积累宝贵行业经验
- 外企环境,英语能力能得到持续提升
- 运输过程中可能出现各种突发情况(如船期延误、清关问题),需要快速响应
- 薪资增长相对有限,晋升更多依赖年限和经验积累
- 适合有国际货代操作经验、希望在稳定大平台提升专业能力、能接受日常操作细节的求职者
缺点 / 挑战
- 操作岗工作较为重复,需要处理大量文件和细节,要求细心和耐心
角色解读
- 可向更复杂的航线或供应链管理方向发展,如资深操作主管、航线经理
- 在CEVA这样的全球3PL公司,有机会转向商务、项目物流或管理岗位
- 积累丰富的行业经验和客户资源后,可跳槽至其他大型货代或甲方物流部门
- 负责出口拼箱和整箱货物的日常操作,包括文件审核、系统录入和货物跟踪
- 与客户、船公司、仓库等多方沟通,协调运输过程中的问题,确保货物按时出运
- 管理运输报告,处理异常情况并向上级汇报,确保操作符合公司流程
- 至少3年国际货代操作经验,熟悉FCL/LCL出口流程,特别是中欧/独联体航线
- 流利的英语口语和书面能力,能够与国外客户和代理直接沟通
- 熟练使用Office办公软件,尤其Excel和PPT,具备数据整理和分析能力
- 优秀的客户服务意识和问题解决能力,能在压力下独立工作
申请策略
- 面试前了解CEVA Logistics的业务范围和核心价值观,展现对公司的认同
- 准备1-2个自己成功处理棘手客户或紧急情况的案例,体现问题解决能力
- 突出在过往工作中负责的航线(尤其是中欧/独联体)、处理的货量规模
- 强调英语能力,如与海外客户/代理的沟通案例
- 展示处理异常事件的能力,例如成功解决船期延误或文件问题的经历
- 体现熟悉系统操作和办公软件技能
- 如果对中欧/独联体航线不熟悉,提前了解该区域的常见港口、运输条款
- 强化Excel数据透视表、VLOOKUP等实用技巧,提升工作效率
面试指南
- 使用STAR法则(情景、任务、行动、结果)来结构化回答行为问题
- 对于操作流程问题,按步骤清晰描述,强调关键控制和风险管理
- 体现主动沟通和团队协作,展示你如何平衡客户需求与公司利益
- 请介绍一下你最熟悉的航线操作流程,尤其是出口FCL和LCL
- 描述一次你处理客户紧急投诉或运输异常的经历
- 你如何与船公司、仓库等多方协调以确保货物准时出运?
- 请举例说明你如何保证文件准确性和合规性
- 你为什么想加入CEVA Logistics?
匹配度报告
54
综合匹配度
外企货代操作岗,深圳稳定工作,薪资中等,成长空间有限。
适合人群
适合追求稳定、看重外企平台和基础福利,对薪资增长和使命感要求不高的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利65
成长发展60
工作生活50
使命价值40
薪资福利匹配
65中等
薪资水平在深圳属于中等,外企福利较规范但JD中未明确列出,稳定性好但收入天花板有限。
薪资信号未披露(AI估算:8K-12K/月)
福利待遇competitive annual leave entitlement、pension、health、life assurance
成长发展匹配
60中等
职位为操作岗,技能积累偏日常操作,成长路径以经验为主,技术性不强,但公司提供内部机会。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈Excel、Word、PowerPoint
成长机会career opportunities、professional and personal growth
业务类型ambiguous
工作生活匹配
50较低
仅现场办公,未提及弹性工作或加班情况,操作岗可能面临一定时间压力。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)
使命价值匹配
40较低
物流行业稳定但社会影响力一般,职位偏向执行,创新性不高。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号connect people, products, and providers
创新程度稳健跟随主流
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