
普通员工/个人贡献者
AI 估算 · 15k–25k
中级算法岗,自动驾驶法规方向,合肥薪资水平中等偏上,上市大厂福利完善
该职位主要负责依据法规需求(如C-NCAP、E-NCAP)进行自动驾驶相关算法开发,包括目标筛选、功能触发逻辑等模块,并优化测试问题
硕士及以上学历,车辆工程类、控制类、自动化类等专业
依据法规需求,拆解感知、融合、执行器等各模块需求
优点
缺点 / 挑战
上市大厂,法规算法刚需,技术前沿,薪资中等偏上,但WLB不明确。
科大讯飞作为上市大厂,薪资水平在合肥具有竞争力,但JD未透露具体薪资范围,且未明确福利内容,整体补偿性尚可。
岗位涉及自动驾驶法规算法,技术前沿性强,能积累宝贵的量产经验,但JD未提及内部培训或晋升路径,发展机会主要依靠项目本身。
工作地点在合肥,生活成本较低,但JD未明确工作模式或WLB政策,可能存在加班压力,整体灵活性一般。
自动驾驶安全法规直接关系到交通安全,社会价值显著,且智能驾驶行业处于高速增长期,工作意义感强。