中国远洋运输集团
造价专员
造价专员
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
上海市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目与项目集管理
数据分析
成本控制
商务谈判
物流地产
招投标
仓储物流
合约管理
广联达
工程量清单
AI 估算 · 15k–25k
5年经验造价专员，上海物流地产行业，央企平台薪资中等偏上，综合市场水平估算。
职位详情
关于这个职位
该职位负责物流地产项目的全过程成本管控，包括投资估算、概预算编制、工程量清单编制及动态成本监控
同时参与招投标与合约管理，审核进度款与结算，并建立成本数据库
适合有5年以上仓储物流项目造价经验、精通广联达的专业人士，需具备较强的商务谈判和数据分析能力
最低要求
教育背景：工程管理、工程造价、土木工程等相关专业，大学本科及以上学历
经验要求：(1) 5年以上工程造价管理经验
(2) 必须具备仓储物流项目经验，独立承担过至少2个10万㎡以上物流园区的全过程造价工作
专业技能：(1) 精通广联达等计价算量软件，能高效完成建模与算量
(2) 对工程组价逻辑清晰，熟悉人工、材机、管利等费用构成及市场行情
(3) 具备敏锐的成本数据分析能力
综合素质要求：(1)数据分析能力：能通过历史数据对比及市场趋势预判成本波动，提供决策支持
(2)合规与风控意识：了解央企审计要求，确保成本资料完整、流程可追溯
(3)商务谈判能力：具备良好的商务谈判能力，在供应商价格博弈中平衡质量、成本与工期，具备合约纠纷处理经验
(4)正直诚信，原则性强，具备良好的团队合作精神
其他要求：(1)能够适应经常性出差及临时性驻项目现场
(2)认同央企社会责任，具备廉洁自律意识及大型企业流程化管理适应力
工作职责
全过程成本管控 (1) 负责物流地产项目投资估算、概预算编制，依据施工图纸快速准确编制工程量清单
(2) 进行工程组价分析，熟悉人工、材料设备、机械、管理费、利润等费用构成及市场价格动态
(3) 实施动态成本监控，预警成本超支风险
招投标与合约管理 (1) 参与编制招标文件及控制价，参与商务谈判，重点把控总包及机电专项工程的商务条款
(2) 审核工程进度款、结算书，处理索赔与反索赔
数据库建设 (1) 利用广联达等软件积累物流项目成本数据，建立企业定额与价格信息库
(2) 参与项目后评估，提炼成本管控经验并形成标准化模板
公司安排的其他工作
优先资格
优先考虑持有者：1. 来自物流地产头部企业或专注于物流地产项目的造价咨询单位、项目管理单位、施工总承包单位相关人员
持有一级注册造价工程师证书者
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 央企平台稳定性高，福利完善，适合追求长期发展的求职者
- 物流地产行业处于增长期，项目类型聚焦，专业深度强
- 全过程成本管控涉及多环节，能积累全面的造价管理经验
- 公司规模大，流程规范，能提升合规与风控意识
- 需经常出差或驻现场，工作节奏可能较紧张
- 央企流程复杂，需适应层级管理和制度化环境
- 适合有5年以上造价经验、专注物流地产领域、希望进入大型央企稳定发展的专业人士
缺点 / 挑战
- 对仓储物流项目经验要求严格，转行门槛较高
角色解读
- 从造价专员向造价主管、成本经理发展，负责更大规模项目或团队管理
- 积累物流地产行业经验，可转型为咨询顾问或独立造价师
- 依托央企平台，可向项目管理或供应链成本方向拓展
- 负责物流地产项目的投资估算、概预算编制及工程量清单制作，确保成本准确
- 实施动态成本监控，预警超支风险，参与招投标、合约谈判及结算审核
- 利用广联达等软件积累成本数据，建立企业定额与价格信息库，优化成本管理流程
- 精通广联达等计价算量软件，能高效完成建模与算量
- 熟悉工程组价逻辑及人工、材机、管利等市场行情
- 具备敏锐的数据分析能力，能通过历史数据预判成本波动
- 良好的商务谈判与合约纠纷处理能力，熟悉央企合规要求
申请策略
- 深入了解中国远洋运输集团的企业文化和物流地产业务布局
- 面试中准备实际项目案例，展示成本控制思路和谈判经验
- 突出独立负责的至少2个10万㎡以上物流园区全过程造价项目，明确体量和职责
- 强调广联达等软件的精通程度，可附具体建模或算量成果
- 展示商务谈判、合约管理及成本数据分析的成功案例
- 如有一级注册造价工程师证书，醒目位置标注
- 系统学习物流地产项目特点，熟悉相关造价指标
- 提升广联达高级功能使用，如BIM算量
面试指南
- STAR法则：情境、任务、行动、结果，详细描述项目背景和个人贡献
- 分步骤回答：先说明常规做法，再强调特殊处理和创新点
- 结合法规与合约条款，体现合规意识和风控能力
- 请描述你独立完成的一个10万㎡以上物流园区全过程造价项目，遇到哪些难点如何解决？
- 你如何利用广联达进行工程量清单编制和组价？举例说明
- 如果施工方提出索赔，你作为造价方如何审核与应对？
- 你对当前上海地区人工、材料市场价格趋势有何看法？
- 如何平衡成本控制与工程质量、工期之间的关系？
匹配度报告
64
综合匹配度
央企造价岗位，稳定但需出差，技能聚焦物流地产。
适合人群
适合重视工作稳定性和薪酬保障、对出差和驻场能够接受的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展60
工作生活50
使命价值70
薪资福利匹配
75中等
央企平台提供稳定薪酬和福利，但薪资未明确，可能处于市场中等水平。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展匹配
60中等
职位要求技术成熟，但央企流程化管理，创新空间有限；无明确晋升路径描述。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈广联达、工程造价、工程量清单
业务类型cost_center
工作生活匹配
50较低
需经常出差驻场，工作灵活性低；但未明确加班要求。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
70中等
物流地产服务于社会经济，央企社会责任明确，个人贡献于基础设施建设。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号认同央企社会责任
创新程度稳健跟随主流
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