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职位搜索/中国电信/人力实习生
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中国电信 (chinatelecom)

职位信息

北京市
无经验要求
实习生
仅现场办公
本科
实习/见习

标签

数据分析沟通能力员工关系团队协作入职管理PPT档案管理
💡

核心评价

稳定大厂HR实习,全面接触基础模块,发展性较好,但薪资和意义感一般。

人力实习生

🤖 AI 估测:¥2K-4K

发布时间:1 天前

立即应聘

ℹ️关于这个职位

作为中国电信的人力实习生,你将协助处理员工关系、入职管理、档案维护及HR报表制作等日常事务
这是一个深入了解大型国企HR运作的实习机会,适合人力资源相关专业在读学生积累实践经验

✓工作职责

一、员工关系与入职管理:1、协助办理新员工入职手续(资料收集、合同签订、系统录入等)
2、维护员工档案,确保信息准确性与保密性
3、数据与行政支持
二、协助制作HR相关报表
三、处理日常HR部门行政事务
四、交办的其他任务等

⭐最低要求

本科或研究生在读,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先
2、熟练使用Office办公软件(Excel/PPT/Word),具备基础数据分析能力
3、良好的沟通能力与团队协作意识,耐心细致,责任心强
4、至少实习3个月,每周4-5天
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