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中国平安
南京分行基础零售市场经理
立即应聘

南京分行基础零售市场经理

发布于 大约 21 小时前

普通员工/个人贡献者

南京市
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
支付
目标导向
抗压能力
渠道拓展
互联网思维
贷款
理财
代发
收单

AI 估算 · 8k–15k

南京初级市场岗位,平安平台好,但销售性质薪资浮动大,综合市场水平估算

职位详情

关于这个职位

该岗位是中国平安南京分行基础零售市场经理,主要负责通过B2B2C、代发、支付、收单等渠道拓展批量获客,并为客户提供理财、贷款等综合金融服务

适合有2年以上互联网或银行经验、具备互联网思维和销售特质的人选

最低要求

学历:本科及以上学历,互联网、金融、市场营销等相关专业优先考虑

经验:互联网、银行等相关行业从业2年及以上
基础技能:熟练使用电脑及办公软件,语言表达能力良好,沟通能力强
主要特质:具有较强的互联网思维
性格偏外向,思维敏捷,具有较强的销售特质,目标导向性强
有责任性,积极主动,抗压能力强
其他:具有较强的纪律及合规意识

工作职责

渠道拓展:互联网批量获客渠道的拓展及维护,主要为B2B2C、代发、支付、收单项目的拓展及落地

拓展项目产出包括批量获客,并向批量客户提供理财、贷款等各项服务
同时积极拓展各类资源,如签约优惠商户、生活服务提供商等
项目落地:自拓自营项目的落地
承接总分行落地支行的B2B2C、代发、支付、收单项目等

优先资格

具有同业类似岗位从业经验或公司业务拓展经验的优先考虑

互联网、金融、市场营销等相关专业优先考虑

AI 洞察

优缺点分析

  • 中国平安作为综合金融巨头,平台资源丰富,品牌信誉强,有利于个人职业背书
  • 岗位接触多种渠道和金融产品,能快速积累客户资源和业务经验
  • 金融行业稳定性较高,薪酬福利体系规范
  • 销售性质工作压力较大,需完成严格的获客和业绩指标
  • 渠道拓展需要较强的社交能力和资源整合能力,初期可能面临挑战
  • 互联网金融冲击下,传统银行零售转型要求员工具备互联网思维,需要持续学习
  • 适合有销售潜质、善于沟通、目标明确且能在压力下成长的求职者,尤其是希望进入金融行业积累客户资源的人

角色解读

  • 可晋升为高级市场经理或团队主管,负责更大区域或更复杂项目
  • 向零售银行其他条线发展,如理财经理、私人银行顾问等
  • 在平安集团内跨子公司调动,如寿险、产险等综合金融岗位
  • 负责B2B2C、代发、支付、收单等渠道的拓展与维护,完成批量获客目标
  • 向批量客户提供理财、贷款等金融服务,并拓展优惠商户、生活服务等资源
  • 独立或承接总分行项目落地,确保项目产出达到预期
  • 具备互联网思维,熟悉线上获客渠道和金融产品
  • 良好的沟通表达能力和销售特质,目标导向且抗压性强
  • 熟练使用办公软件,有银行或互联网行业2年以上经验

申请策略

  • 面试中强调对销售工作的热情和抗压能力,用具体例子说明
  • 关注平安银行零售转型方向,了解其数字化战略和B2B2C模式
  • 突出渠道拓展或项目落地的具体案例和成果,如获客数量、项目规模等
  • 强调互联网思维相关经历,如线上营销、B2B合作等
  • 展示销售业绩或达成目标的经历,包括KPI完成情况
  • 提前了解平安集团的产品体系,特别是零售金融产品
  • 熟悉基本的互联网获客工具和数据分析方法
  • 提升沟通表达和谈判技巧,可通过模拟面试或培训课程

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答案例类问题
  • 展现目标分解能力和主动性,强调对结果的追踪和优化
  • 对于压力问题,结合具体应对措施说明积极心态和解决问题的方法
  • 请分享一个你成功拓展渠道或批量获客的案例
  • 你如何理解互联网思维?在零售银行中如何应用?
  • 如果给你一个陌生城市,你如何快速建立渠道网络?
  • 面对业绩压力时,你通常会怎么调整?
  • 准备2-3个完整的渠道拓展或销售案例,量化成果

匹配度报告

60
综合匹配度

大平台销售岗,薪资福利有保障,但需接受现场办公和业绩压力。

适合人群
适合追求稳定收入和职业发展、能接受一定工作压力的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展65
工作生活50
使命价值55

薪资福利匹配

70中等

薪资未明确,但平安作为大平台福利完善,岗位有绩效奖金,整体补偿性中等偏上。

薪资信号未披露 (8K-15K/月)

成长发展匹配

65中等

岗位能积累客户资源和业务经验,但技能成长偏向销售和市场,技术性不强,发展路径清晰但需业绩支撑。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

仅现场办公,未提及弹性工作,销售岗位可能需要外出拓展,工作强度和时间灵活性一般。

工作模式未明确
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

55较低

金融行业稳定但社会影响力中性,岗位主要服务个人客户,使命感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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