中国平安
咨询顾问
咨询顾问
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
廊坊市
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售与零售
沟通能力
客户关系维护
市场开拓
营销经验
客户资源
金融产品
信贷知识
AI 估算 · 6k–12k
销售类岗位底薪加绩效，平安平台稳定，廊坊薪资水平中等，综合估算。
职位详情
关于这个职位
该职位是平安集团的咨询顾问岗，主要负责向客户介绍公司金融产品、促成成交并维护客户关系
适合有营销或金融背景、善于沟通的求职者，公司提供正式编制、六险两金及系统培训
最低要求
全日制大专及以上学历
有金融或营销工作经验者优先考虑
较强的市场开拓能力、良好的沟通能力
工作职责
向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务
收集、反馈市场信息、客户建议
客户关系维护
参加公司组织的各项业务活动
遵守公司各项规章制度
优先资格
金融从业经历，营销工作经验优先，有客户资源者优先
具有丰富的信贷知识、营销知识
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平安为世界500强，平台大、品牌认可度高
- 提供正式编制、六险两金、带薪假期等完善福利
- 有系统培训（金融业内黄埔军校），帮助新人快速成长
- 晋升通道公平透明，优秀者6个月可晋升
- 需要不断开拓新客户，对沟通和抗压能力要求高
- 金融行业竞争激烈，需持续学习产品知识
- 适合有销售热情、善于沟通、希望在金融行业长期发展的求职者
缺点 / 挑战
- 销售岗位业绩压力较大，需完成每月任务指标
角色解读
- 从咨询顾问晋升为团队主管，带领销售团队
- 向区域经理或更高管理层发展，负责更大市场
- 积累金融行业经验，可转向产品、风控等岗位
- 向客户宣传平安的金融产品，提供咨询服务并促成交易
- 收集市场信息和客户反馈，维护客户关系
- 参加公司组织的业务活动，完成销售任务
- 具备较强的市场开拓能力和沟通能力
- 有金融或营销工作经验，熟悉信贷知识
- 拥有客户资源者优先
申请策略
- 了解平安的企业文化和业务方向，在面试中展现对金融行业的热情
- 准备具体的销售成功案例，体现解决问题的能力
- 突出金融或营销相关工作经验，尤其是客户资源
- 强调市场开拓能力和过往销售业绩
- 展示沟通能力和客户关系维护案例
- 提前学习信贷知识和平安产品体系
- 提升沟通技巧和谈判能力
面试指南
- STAR法则：描述情境、任务、行动、结果，突出个人贡献
- 展示积极心态：强调从失败中学习，持续改进
- 结合公司产品：体现对平安产品的理解和认同
- 请分享一次你成功开拓新客户的经历
- 你如何应对销售业绩压力？
- 你对平安的金融产品有哪些了解？
- 如果你遇到客户拒绝，你会怎么做？
- 请谈谈你的职业规划
匹配度报告
69
综合匹配度
大平台销售岗，福利完善、晋升明确，但业绩压力大、WLB一般。
适合人群
适合追求稳定福利和职业发展，能承受销售压力的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利85
成长发展80
工作生活60
使命价值50
薪资福利匹配
85较高
薪资结构为底薪+绩效，福利完善（六险两金、带薪假期），但销售岗位收入波动较大。
薪资信号未披露（AI估算：6K-12K/月）
福利待遇六险两金、带薪假期、生日福利、节日礼品、团建活动、培训
成长发展匹配
80较高
提供系统培训和明确晋升通道，优秀者6个月可晋升，发展空间较大。
技术前沿非技术岗（不适用）
成长机会一对一带薪培训、新员工入职培训、部门培训、职能培训、专业技能培训、晋升机会
业务类型profit_center
工作生活匹配
60中等
仅现场办公，未提及弹性工作，销售岗位可能需要外出拜访客户，工作灵活性一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
50较低
金融行业稳定成熟，但销售岗位社会影响力中性，主要服务于个人金融需求。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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