洲际酒店集团
财务总监-南通炜赋华邑酒店 Director of Finance & Business Support-HUALUXE Nantong Chongchuan
财务总监-南通炜赋华邑酒店 Director of Finance & Business Support-HUALUXE Nantong Chongchuan
发布于 6 个月前高层管理(VP/总经理/CEO)
南通市
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
财务与会计
团队管理
审计
投资回报分析
现金流管理
英文工作语言
财务分析
酒店会计
预算管理
AI 估算 · 30k–50k
财务总监，南通高端酒店高管，薪资高。
职位详情
关于这个职位
作为酒店的财务及业务支持总监，您将全面负责酒店的财务运营管理，确保资产安全并定期汇报财务状况
您需要围绕提升酒店盈利能力提出建议，并作为酒店所有财务及会计事务的主要联系人，与业主、审计及监管机构进行接洽
这是一个集财务管理、团队领导与业务支持于一体的高级管理职位
最低要求
会计或财务专业学士学位 / 高等教育资格/或同等学历
~8年酒店会计或审计经验，至少一年助理财务总监或类似管理职位经验，或教育背景加相关工作经验达到同等水平
具备相关会计管理知识，如酒店店面租赁协商与租赁协议拟定
处理工资支付
执行资产管理职责
提供业务预测、进行置换分析、准备政府报告、进行纳税申报等
能说流利的中文，能使用英文作为工作语言
工作职责
员工团队：管理日常工作，确保合理规划和分配任务
通过指导和反馈，发展团队成员，提升其绩效，并设定绩效和发展目标，积极认可优秀表现
为团队提供培训，确保团队成员按照规定履职，达到我们的标准，并提供必要的工作工具
指导团队如何做出能够影响利润的决策
营造良好的工作环境，促进团队的健康发展，通过加强各部门之间的联系，塑造团队合作意识
宾客体验：帮助客人——如果客人提出需求或不满，需要协助，您应该热情地提供帮助
确保酒店具备有效的会计实践，并通过灵活的支付方式（如信用卡系统、客房收费）、库存控制以及解决账务纠纷为宾客提供良好的入住体验
财务回报：通过财务分析、数据趋势及市场信息来预测需求，发现运营与财务中的问题，采取有效举措以扩大财务回报
制定酒店年度运营预算，在预算审核过程中提供各种数据分析支持，帮助各部门主管发现节约成本、增加产能的机会
确保每月对所有会计账目进行对账和调节，并监督信贷扩展流程，催收过期账款
审查酒店定价，向总经理推荐相应的策略
参加销售策略会议
管理应付账款，平衡现金流并维护酒店在供应商中的信誉
针对投资项目，在投入资金之前先分析投资回报，并在项目结束时评估是否达到预期收益目标
通过控制库存（避免过多存货）、信贷和收款、垫付款、定金和汇款等使现金流最大化
企业责任：根据公司政策和操作流程实施并维护可行的会计实践
确保财务管理程序和系统符合道德和法律规范
参与在本地广受认可的专业与行业组织
管理酒店合同（如：供应商租赁和/或服务协议）
优先资格
具有专业会计、财务职称或证书的候选人将被优先考虑
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 平台优势：洲际酒店集团是全球领先的酒店管理集团，提供成熟的体系、专业培训与广阔的职业发展平台
- 技能复合：职位融合了财务管理、团队领导与业务支持，能全面锻炼战略思维、运营管理与人际协调能力
- 行业前景：酒店业是服务业的重要支柱，尤其在高端酒店领域，资深财务管理者具有稳定的市场需求和职业价值
- 资源接触：可直接与业主、审计及行业组织对接，积累高端人脉与行业资源，为长期职业发展奠定基础
- 工作强度高：需同时处理日常财务运营、团队管理、跨部门协调及外部沟通，工作内容繁杂，对多任务处理能力要求高
- 合规要求严：酒店财务涉及多方监管，需确保所有操作符合公司政策、道德规范与法律法规，容错率低，责任重大
- 适合拥有4-8年酒店或服务业财务管理经验，具备团队领导意愿，追求在跨国企业平台向高级管理职位发展的资深财务专业人士
缺点 / 挑战
- 业绩压力大：直接对酒店的财务回报负责，需在预算控制、成本节约与盈利提升方面持续产出成果，面临明确的业绩考核压力
角色解读
- 在洲际酒店集团内部，可向区域财务总监、集团财务高级管理职位发展，负责更广泛的业务单元或区域财务战略
- 凭借在高端酒店积累的全面财务管理经验，未来可转型至其他泛服务业（如文旅、商业地产）担任CFO或财务副总裁等高级管理职务
- 通过持续深耕，可成为酒店资产管理、投资分析或财务咨询领域的专家，为行业提供专业服务
- 全面负责酒店的财务运营，包括预算制定、财务分析、账目核对与现金流管理，确保财务合规与资产安全
- 作为酒店财务事务的核心联系人，负责与业主、内外部审计及监管机构进行沟通与协调
- 领导财务团队，通过培训、指导和绩效管理，提升团队能力，并营造协作的工作环境
- 参与酒店业务决策，通过数据分析为定价、销售策略及投资项目提供财务建议，以提升酒店盈利能力
- 精通酒店行业的财务管理、会计实务及审计流程，具备扎实的财务分析与预算编制能力
- 拥有出色的团队领导与管理技能，能够有效规划任务、指导下属并促进跨部门合作
- 具备优秀的沟通与协调能力，能够流利使用中英文与各方（如业主、审计机构）进行专业对接
- 熟悉投资回报分析、现金流优化及合同管理，能够为业务决策提供有力的财务支持
申请策略
- 申请时，可表达对酒店行业及洲际华邑品牌定位的理解，并阐述如何将财务专业能力与提升宾客体验、驱动业务增长相结合
- 关注并准备讨论酒店业当前面临的挑战（如后疫情时代的复苏、数字化转型等），以及财务总监在其中可发挥的战略作用
- 重点突出在酒店或相关服务业的财务/审计工作经验，特别是预算管理、财务分析及团队管理的具体成果与量化数据
- 详细描述曾负责的财务项目，如年度预算制定、投资回报分析、流程优化或系统实施，并说明其对业务盈利的贡献
- 强调中英文双语工作能力，以及任何与业主、审计机构或跨部门团队成功协作的案例
- 如有专业会计证书（如CPA、ACCA）或财务职称，务必在醒目位置列出，这是重要的优先资质
- 可提前深入了解洲际酒店集团的财务体系、品牌标准及近期在中国市场的发展战略，展现对公司的深度认知
- 强化数据分析和商业智能工具的应用能力，以更好地支持财务预测和业务决策，这在现代酒店管理中日益重要
面试指南
- 采用STAR法则（情境、任务、行动、结果）来结构化回答行为类或案例类问题，确保逻辑清晰且结果量化
- 在回答策略或分析类问题时，先阐述核心原则或框架，再结合酒店行业特性和具体数据/假设进行推演，最后给出可操作的建议
- 对于涉及沟通或冲突处理的问题，强调以专业数据为基础、以公司利益和合规为前提，同时展现换位思考与寻求共赢解决方案的能力
- 请分享一个您成功领导团队完成酒店年度预算编制或财务分析项目的具体案例，您在其中扮演的角色和遇到的挑战是什么？
- 当酒店面临现金流压力时，您会采取哪些具体措施来优化现金流并确保运营稳定？
- 如何管理与业主或外部审计人员在财务报告或合规问题上的不同意见？请举例说明
- 您如何评估一项酒店设施升级或营销活动的投资回报率（ROI）？请描述您的分析框架
- 作为财务总监，您将如何促进财务部门与其他运营部门（如销售、客房、餐饮）之间的有效协作以提升整体盈利？
职位点评
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