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中国平安
阜阳分行综拓经理
立即应聘

阜阳分行综拓经理

发布于 大约 17 小时前

普通员工/个人贡献者

阜阳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
客户关系
合规
市场开拓
金融产品
Mgm
沙龙组织

AI 估算 · 6k–10k

阜阳地区金融销售岗位,平安大平台,2年经验本科,市场中等水平

职位详情

关于这个职位

该职位主要负责在阜阳地区推动平安综合金融业务,包括存款、贷款、理财、寿险代发等,通过晨会宣导、沙龙组织等方式拓展业务,并与营业区部建立良好合作关系

适合有2年以上金融经验、善于市场开拓和沟通的求职者

最低要求

全日制大学本科及以上学历,市场营销、金融等相关专业优先

2年以上银行等金融从业经验,有较强的市场开拓及营销能力,与内外部合作单位保持良好沟通
热爱集团渠道交流工作,性格开朗热情

工作职责

通过晨会宣导、重点人员沟通、沙龙组织等手段建立营业区部关系,通过MGM方式拓展业务 2.重点业务人员的俱乐部运作 3.分A板块的资产、存款、财客,L板块的各类贷款,银证寿开户、交易性证券资产,寿险代发等,产品线丰富,成长空间可期 4.保证各项业务工作的合规开展

AI 洞察

优缺点分析

  • 依托中国平安综合金融平台,产品线丰富,业务拓展空间大,收入增长潜力高
  • 大公司平台,完善的培训和晋升体系,职业发展路径清晰
  • 工作地点在阜阳,适合希望在本地长期发展的求职者,生活成本相对较低
  • 销售岗位,业绩压力较大,需要较强的抗压能力和自我驱动力
  • 需频繁与营业区部和客户沟通,要求较高的社交能力和时间投入
  • 金融行业合规要求严格,需时刻关注政策变化,避免违规风险
  • 适合有金融销售经验、性格外向、渴望在综合金融领域长期发展的求职者,尤其是希望在阜阳本地稳定发展的人

角色解读

  • 表现优异可晋升为高级综拓经理,管理更大区域或团队
  • 未来可向分行行长、区域总监等管理岗位发展,或转向专业金融顾问方向
  • 平安集团内部跨子公司调动机会,例如寿险、产险、银行等业务板块
  • 通过晨会、沙龙、一对一沟通等方式,与阜阳地区的营业区部建立紧密合作关系,推动业务转化
  • 运用MGM(客户转介绍)方法,挖掘潜在客户,拓展资产、存款、贷款等综合金融业务
  • 负责重点业务人员的俱乐部运作,激励核心团队成员提升业绩
  • 确保所有业务活动合规开展,遵守公司及监管要求
  • 需要2年以上银行或金融从业经验,熟悉存贷款、理财等金融产品
  • 具备较强的市场开拓和营销能力,能独立拓展客户与渠道
  • 善于沟通协调,能与内外部合作单位保持良好关系,推动业务落地
  • 性格开朗热情,热爱渠道交流工作,具备一定的活动组织能力

申请策略

  • 关注平安集团的企业文化和核心价值观,在面试中展现对综合金融模式的认同
  • 了解阜阳当地金融市场特点,准备一些针对性的业务拓展思路
  • 突出2年以上银行或金融从业经验,最好有具体业务拓展数据(如存款、贷款规模)
  • 强调MGM或客户转介绍的成功案例,展示市场开拓能力
  • 列举组织沙龙、活动或培训的经历,体现沟通和组织能力
  • 如有平安集团或其他大型金融机构工作经历,务必重点提及
  • 提前学习平安的综合金融产品体系(如寿险、产险、银行产品),了解产品卖点
  • 提升客户关系管理(CRM)工具使用能力,熟悉数据驱动营销方法

面试指南

  • 用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答案例类问题,突出量化成果
  • 对于合作类问题,强调沟通技巧、互利共赢和长期关系维护
  • 对于压力问题,展示具体的压力管理方法(如目标分解、时间规划等)和积极心态
  • 请分享你之前通过MGM方式拓展业务的成功案例
  • 你如何与银行或保险网点建立并维护合作关系?
  • 面对业绩压力,你通常如何调整心态并达成目标?
  • 请谈谈你对平安综合金融模式的理解
  • 你如何看待合规与业务发展的关系?

匹配度报告

64
综合匹配度

平安综合金融销售岗位,发展空间大,但工作灵活性较低,业绩导向。

适合人群
适合看重职业成长和收入潜力,能接受现场办公和业绩压力的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利65
成长发展80
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

65中等

薪资未明确,但平安提供五险一金等基本福利,整体处于行业中上水平,但销售岗位收入依赖业绩,稳定性一般。

薪资信号未披露 (6K-10K/月)

成长发展匹配

80较高

产品线丰富,成长空间可期,平安有完善的培训体系和晋升通道,能够较好满足发展性动机。

技术前沿非技术岗(不适用)
成长机会成长空间可期
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

仅现场办公,工作地点在阜阳,未提及弹性工作或WLB,加班情况不明,生活化动机满足程度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

金融行业稳定,平安作为行业龙头有一定社会影响力,但销售岗位使命感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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