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Qualcomm logo
高通
Sensor Systems Engineer
立即应聘

Sensor Systems Engineer

发布于 大约 11 小时前

普通员工/个人贡献者

Hsinchu City, Hsinchu City, Taiwan
中级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
JMP
MATLAB
SPICE
SPI
MIPI
Asic Specification
Fingerprint Sensor

AI 估算 · 18k–28k

依据台湾系统工程师市场薪资,硕士3年以上经验,高通为全球领先半导体公司,薪资具有竞争力。

职位详情

关于这个职位

作为高通车载指纹传感器团队的资深系统工程师,你将负责下一代指纹传感技术的系统架构定义与优化,涵盖硬件、固件与算法的协同设计

该职位要求扎实的传感器系统经验和技术领导力,适合希望在移动端生物识别前沿领域深耕的工程师

最低要求

年以上模块与系统特性的实际工业经验

有架构、定义和实现多域传感器系统的成功记录
在系统工程领域有丰富经验,特别是传感器、模块或生物识别技术
能够定义架构并将系统集成到商业产品中
深刻理解硬件/软件交互,包括固件开发和HW/SW协同优化
具备算法开发、验证和系统级性能表征的经验
自我驱动,主动,能够推动复杂技术项目完成
熟练使用并编程实验室设备,包括示波器、参数分析仪和网络分析仪
精通C/C++/C#、MATLAB和JMP,熟悉I²C、SPI和MIPI接口协议
熟练使用Cadence和SPICE等设计与验证工具

工作职责

架构和定义下一代指纹传感技术的端到端系统解决方案

制定ASIC、传感器和模块组件的硬件规格
定义跨多个传感器应用和产品平台的系统集成需求
优化硬件/软件接口和驱动策略,提升整体系统性能
开发、分析和验证指纹传感与生物识别认证中使用的算法
通过固件开发、测试和优化,表征系统在边界和边缘情况下的性能
与跨职能工程团队紧密合作,确保成功集成到高量消费产品中
通过积极支持和促进团队内部及高通内部的多样性,贡献于包容文化

优先资格

有指纹传感、显示屏下传感器或相关生物识别技术的经验

熟悉ASIC规格、传感器物理或模块级设计
有混合信号或数字电路设计经验者优先
强大的分析和问题解决能力,关注边缘情况的性能

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 高通为行业龙头,平台大,项目涉及量产产品,技术落地性强
  • 工作地点新竹为台湾科技中心,产业生态完善
  • 指纹传感器系统研发周期长,需应对复杂跨部门协调
  • 可能需跟踪国际前沿,持续学习新技术
  • 适合有3年以上传感器或系统经验,对生物识别技术有热情,能在高压下推动复杂项目的工程师

缺点 / 挑战

  • 指纹传感是移动端关键差异化功能,技术挑战大,成长快
  • 算法和硬件的迭代验证需大量实验和调试,工作强度较高

角色解读

  • 可向技术专家方向深耕,成为指纹传感领域的首席工程师
  • 也可转向系统架构师或技术管理岗,带领团队开发下一代产品
  • 随着移动设备安全和生物识别需求增长,该领域经验具有高度可迁移性
  • 定义指纹传感器系统的整体架构,包括硬件(ASIC/传感器/模块)、固件和算法
  • 跨团队协作,将系统集成到量产手机中,并优化性能指标
  • 开发并验证指纹识别算法,处理极端场景下的可靠性问题
  • 精通嵌入式系统开发,特别是C/C++固件和硬件-软件协同优化
  • 熟悉传感器物理、ASIC规格和模块级设计
  • 熟练使用MATLAB、JMP进行数据分析,以及Cadence、SPICE进行电路仿真

申请策略

  • 高通重视创新和多元文化,申请时可提及你对推动行业边界的想法
  • 准备1-2个你主导的系统工程案例,详细说明技术难点和解决过程
  • 突出参与过的指纹、触摸或光学传感器系统项目,尤其是从架构到量产的经验
  • 展示你在固件开发、算法验证和系统性能优化方面的具体成果
  • 强调跨团队协作和推动项目落地的能力,最好有量化指标
  • 加深对指纹传感原理和显示屏下光学设计的理解
  • 补充混合信号电路设计或ASIC流片经验
  • 练习使用实验室设备(如示波器、网络分析仪)进行特性分析

面试指南

  • 对于系统设计问题:从需求出发,分解为硬件/固件/算法模块,说明权衡和验证方法
  • 对于冲突问题:先理解对方约束,量化影响,提出折中方案(如调整参数或增加冗余)
  • 对于技术细节问题:清晰对比各方案优劣,结合实践经验给出选择理由
  • 请描述你设计过一个传感器系统的整体架构,包括硬件、固件和算法的分工
  • 如何优化一个指纹识别算法在不良光照或低温情况下的性能?
  • 你使用过哪些实验室设备进行系统特性分析?举例说明
  • 如何处理跨团队冲突,例如硬件团队无法满足你的时序要求?
  • 解释I2C和SPI的区别,以及在传感器通信中你会如何选择?

匹配度报告

71
综合匹配度

全球半导体巨头,前沿指纹传感技术,薪资优厚,成长空间大,但WLB一般。

适合人群
适合追求技术深度和职业成长,能接受现场办公和适度工作强度的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70

薪资福利匹配

75中等

台湾高通薪资处于市场高端,福利完善,但JD未明确列明具体福利。

薪资信号未披露(AI估算:18K-28K/月)

成长发展匹配

80较高

工作涉及前沿指纹传感技术,跨硬件/固件/算法,技能成长空间大,但JD未提及内部培训或晋升路径。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Fingerprint Sensor、Biometric Authentication、ASIC、Algorithm
业务类型profit_center

工作生活匹配

60中等

仅现场办公,新竹科技园区,未提及弹性工作或WLB信号,可能存在一定工作强度。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

70中等

高通在无线通信和半导体领域有行业影响力,但JD未强调社会价值或使命。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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