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滴滴出行
天津车险业务负责人
立即应聘

天津车险业务负责人

发布于 大约 17 小时前

中层管理(经理/总监)

天津市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
保险行业
业务拓展
商务谈判
渠道合作
行业分析
车险
网约车
保险公司管理

AI 估算 · 15k–25k

天津车险业务负责人岗位,结合行业经验要求及渠道管理职责,薪资中等偏上,竞争力较强。

职位详情

关于这个职位

作为滴滴出行在天津的车险业务负责人,你将负责开拓网约车车险合作渠道,维护与保险公司的合作关系,并保持行业敏感度

这是一个需要商务谈判、渠道管理和团队协作的岗位,适合有保险行业经验和较强沟通能力的人才

最低要求

本科以上学历,有3年以上商务合作、渠道推广相关工作经验者优先

年以上保险或相关行业经验,有市场合作渠道拓展经验者、拥有车险一线商务经验优先
工作主动性强,具备较强的沟通协调能力、公关能力、商务谈判能力
工作积极、思维敏捷、有良好的团队合作意识

工作职责

负责开拓网约车车险合作渠道,建立和维护渠道合作关系,定期反馈渠道运营情况,优化渠道运营规则

负责保司商务沟通,对与保司合作的过程和结果负责
保持对行业信息的敏感度,搜集了解行业信息、竞品动态等并及时反馈总结
负责客户共性需求的总结和内部团队的对接

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 滴滴出行作为大型互联网平台,品牌效应强,业务资源丰富
  • 车险业务是刚需,市场稳定,积累的渠道资源具有长期价值
  • 岗位具有管理职能,能锻炼团队领导和商务统筹能力
  • 需要与保险公司、外部渠道多方协调,沟通复杂度高
  • 互联网行业变化快,需持续关注政策与竞品动态
  • 适合有保险行业商务拓展经验、善于整合资源、能承担业绩目标的求职者

缺点 / 挑战

  • 需承担渠道开拓的业绩压力,短期内可能面临合作拓展困难

角色解读

  • 可向区域业务总监或车险业务高级管理岗位发展
  • 积累保险行业资源后,可转向金融科技或保险科技领域
  • 在滴滴平台内,有机会横向拓展至其他保险或出行相关业务
  • 开拓网约车车险的合作渠道,维护并优化渠道关系
  • 与保险公司进行商务沟通,确保合作顺利进行
  • 收集行业信息和竞品动态,及时反馈内部团队
  • 总结客户共性需求,推动内部团队对接解决
  • 具备商务谈判、渠道拓展和公关能力
  • 熟悉车险业务和保险行业运作模式
  • 较强的沟通协调能力和团队合作意识
  • 工作主动,思维敏捷,能独立完成渠道管理

申请策略

  • 面试时准备具体渠道开拓案例,展现解决问题的能力
  • 表达对滴滴出行企业文化及车险业务创新的理解
  • 突出车险或保险行业的渠道拓展经验,尤其是与保险公司的合作案例
  • 强调商务谈判、渠道管理、公关能力的成果,用数据量化
  • 展示对车险市场、网约车保险政策的了解
  • 体现主动性和团队协作能力,如跨部门沟通经验
  • 提前了解滴滴出行网约车业务及其保险需求
  • 学习车险渠道运营模式和商务谈判技巧

面试指南

  • 使用STAR法则:情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)来结构化回答,突出个人角色和成果
  • 请分享一个你成功开拓车险合作渠道的案例
  • 如何评估和维护与保险公司的合作关系?
  • 面对竞争对手的渠道策略,你会如何应对?
  • 你如何平衡渠道利润和业务规模?
  • 描述一次你推动内部团队解决客户需求的经历
  • 复习车险行业知识,了解滴滴出行车险业务模式
  • 准备2-3个成功渠道合作的案例和数据

匹配度报告

61
综合匹配度

滴滴出行天津车险业务负责人,薪资中等,行业稳定,WLB一般。

适合人群
适合追求稳定薪资和行业资源积累,能接受现场办公和一定工作强度的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展65
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

70中等

薪资处于市场中等水平,但未提及具体福利,稳定性因公司已上市而较高。

薪资信号未披露(AI估算:15K-25K/月)

成长发展匹配

65中等

岗位提供管理职责和行业资源积累,但晋升路径和培训未明确提及。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活匹配

50较低

仅现场办公,未提及弹性工作或WLB,可能需承担较大工作强度。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

车险行业成熟稳定,但社会影响力一般,岗位创新性有限。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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