顺丰速运
现场控制专员
现场控制专员
发布于 大约 14 小时前普通员工/个人贡献者
上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
供应链、采购与物流
安全管理
英语
沟通能力
团队协作
货物运输
现场操作
民航
危险品检查
AI 估算 · 10k–15k
上海航空物流岗位，经验要求三年，顺丰薪资中等偏上，结合行业与地区水平。
职位详情
关于这个职位
该职位负责航空货运现场操作的监控与安全，确保货物运输符合规章流程
您需要具备民航背景和英语能力，在压力下独立工作，保障运行质量
适合细致负责、追求稳定的求职者
最低要求
本科及以上学历
大学英语四级及以上，具备一定的听、说、写的能力
三年及以上民航相关工作经验
具备良好的沟通能力及团队协作意识，责任心强，有较强的独立工作和承受工作压力的能力
熟练运用OFFICE等办公软件
工作职责
检查现场各项安全制度和业务规章的执行和落实，确保运行质量
负责通报航班的预计载量和实际载量
监控地面服务代理货物交接、安检、货物拼装、地面运输和飞机装卸工作
监控地面操作单位按规定流程和时间节点完成保障
填写现场运作检查单、工作日志的填写和运输文件的收集、整理装订，按规定期限保存
落实锂电池电子产品和隐含危险品检查制度
执行货物安全检查和空防安全检查规定，做好人、机安全保障工作
优先资格
民航相关专业优先
有处理国际国内货物运输、配载、危险品运输、载重平衡、集装设备管理者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 顺丰为上市巨头，平台稳定，福利待遇规范
- 岗位责任明确，能积累扎实的航空货运现场管理经验
- 工作内容涉及安全与流程，专业性强，有行业壁垒
- 晋升空间相对有限，需较长周期积累经验
- 对细心和责任心要求极高，容错率低
缺点 / 挑战
- 工作压力较大，需独立处理突发状况，可能涉及倒班
- 适合做事细致、责任心强、具备民航背景且能适应现场操作压力的求职者
角色解读
- 可向高级现场控制专员或主管岗位发展，积累经验后管理团队
- 横向可转向货运配载、危险品管理或航空物流运营等专业方向
- 在顺丰等大平台有内部晋升及跨部门调动机会
- 检查现场安全制度和业务规章执行情况，确保运行质量
- 监控航班载量通报及地面代理的货物交接、安检、拼装和装卸
- 填写运作检查单和工作日志，整理运输文件
- 落实危险品检查制度，执行货物与空防安全检查
- 熟悉民航货运安全规章和操作流程
- 具备大学英语四级水平，能读写英文单据
- 熟练使用OFFICE办公软件，处理文档和数据
- 良好的沟通协调能力和团队合作精神，能承受工作压力
申请策略
- 关注顺丰航空的发展动态，了解其货运航线布局
- 在面试中表现对安全规章的重视和现场控制的细致态度
- 突出民航相关工作经验，尤其是货物运输、配载或危险品管理经历
- 强调英语应用能力，如CET-4/6成绩或工作中的英语沟通案例
- 展示安全意识和流程执行能力，可举例如何保障运行质量
- 列举OFFICE技能，如使用Excel进行数据统计或制作报告
- 学习危险品运输规则（如IATA DGR）和载重平衡基础知识
- 提升英语口语能力，方便与境外代理沟通
面试指南
- STAR法则：情境、任务、行动、结果，清晰展示问题解决能力
- 专业术语+流程步骤：回答时引用规章和标准操作程序，体现专业性
- 强调安全意识：始终将安全和合规放在首位，再谈效率
- 请描述一次你处理航空货物异常情况的经历
- 如何确保锂电池货物运输安全？
- 如果航班载量超限，你会如何协调？
- 你对危险品运输的分类和包装要求了解多少？
- 为什么选择顺丰航空这个岗位？
匹配度报告
45
综合匹配度
大厂稳定、薪资面议、现场操作压力较大，发展空间一般。
适合人群
该职位最适合看重稳定性和规范福利的求职者，对工作强度有较高容忍度。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利60
成长发展40
工作生活30
使命价值50
薪资福利匹配
60中等
薪资面议，未披露具体数字，但顺丰作为上市公司福利较完善，稳定性高。
薪资信号面议 (10K-15K/月)
成长发展匹配
40较低
岗位侧重执行与合规，技能成长空间有限，但可积累专业现场管理经验，内部晋升通道存在但较慢。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈民航货运、危险品运输、OFFICE
业务类型cost_center
工作生活匹配
30较低
仅现场办公，可能涉及倒班，工作压力大，WLB较差。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值匹配
50较低
航空安全有一定社会意义，但岗位偏操作执行，使命感一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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