中国平安
客户经理
客户经理
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
郑州市
其它
全职员工
仅现场办公
本科
市场营销
客户关系管理
沟通能力
客户需求挖掘
销售技能
基金从业资格
AI 估算 · 8k–15k
郑州客户经理薪资中等，平安平台稳定，业绩挂钩收入上限高。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责客户关系维护与市场开拓，通过完成销售目标提升客户黏性，并及时响应客户需求挖掘潜在机会
适合具备较强沟通能力和销售意愿的求职者，需通过基金从业资格考试
最低要求
原则上本科及以上学历
原则上应通过基金从业资格考试
较强的市场营销能力，良好的沟通能力和建立关系能力
良好的职业道德，无不良信用记录
符合公司其他管理要求
工作职责
开展客户关系经营、市场开拓，完成销售目标，提升客户黏性，及时响应客户需求，并持续挖掘潜在需求
各机构应建立健全客户经理日常管理制度，包括但不限于以下内容：客户开拓计划、客户信息管理、工作例会制度、工作日志记录和信息报告机制等
优先资格
经济类研究生优先
AI 洞察
优缺点分析
- 平台大，中国平安是行业龙头，客户资源丰富
- 完善的培训体系和管理制度
- 薪资与业绩挂钩，收入上限高
- 销售指标压力较大，需达成业绩目标
- 需要不断学习金融产品知识
- 适合具有较强沟通能力和销售热情，愿意在金融销售领域长期发展的求职者
角色解读
- 可向高级客户经理、团队主管方向发展
- 积累客户资源后，可转向管理岗位或财富管理方向
- 负责客户关系经营与维护，提升客户黏性
- 开展市场开拓活动，完成销售目标
- 及时响应客户需求，并挖掘潜在机会
- 市场营销能力和销售技巧
- 优秀的沟通和建立关系能力
- 基金从业资格（必要）
申请策略
- 了解平安的企业文化和产品体系，展现对公司的认同
- 突出销售业绩和客户开发经验
- 强调金融行业背景或基金从业资格
- 展示沟通和谈判能力
- 考取基金从业资格证书
- 学习金融产品知识和客户关系管理方法
面试指南
- 运用STAR法则描述经历：情境、任务、行动、结果
- 结构化回答：先分析问题，再提出方法，最后总结
- 请描述一次成功开发新客户的经历
- 如何处理客户投诉或不满？
- 你对平安的保险或金融产品了解多少？
- 如何制定客户开拓计划？
- 准备2-3个销售成功案例
- 提前了解平安的主要金融产品线
匹配度报告
48
综合匹配度
大平台销售岗，薪资市场水准，发展路径明确但需业绩驱动。
适合人群
适合看重平台稳定性和薪资潜力，能接受销售业绩压力，对WLB要求不高的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利60
成长发展50
工作生活40
使命价值40
薪资福利匹配
60中等
薪资未明确，但平安为大型上市公司，薪资水平市场中等，福利未提及，综合满足度一般。
薪资信号未披露 (8K-15K/月)
成长发展匹配
50较低
JD未明确提及培训或晋升路径，但管理制度可见规范，发展信号不足。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
40较低
现场办公，未提及弹性或WLB，地点为郑州，综合满足度较低。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
40较低
金融保险行业成熟稳定，社会影响中性，缺乏创新或使命感信号。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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