外派店长
🤖 AI 估测：¥10K-18K
发布时间：11 天前
ℹ️关于这个职位
这是一个外派店长职位，主要负责酒店前厅、客房及整体运营管理
你需要带领团队，确保酒店服务质量、宾客满意度，并负责OTA运营、员工管理与培训、市场调查及投诉处理等工作
这是一个需要较强综合管理能力和抗压能力的基层管理岗位
✓工作职责
擅长OTA运营，房价房态维护，点评管理
2.负责主持前台会议，进行业务沟通，提高整个酒店的服务质量和员工素质
3.向部属下达工作指标和工作任务，并指导其工作
4.负责与酒店管理系统进行业务联系与沟通等
5.负责酒店房务、品质的督导、优化及监督管理，对外展示良好形象，确保宾客满意度
6.负责门店员工招聘配置，检查前台各员工仪容、仪表、仪态、工作效率，保证对客人热情有礼，服务周到
7.学习酒店的安全管理，抓好酒店的食品卫生和治安安全工作，确保顾客和员工的财产及人身安全
8.做好周边市场调查，收集市场信息，每天做好工作总结，定期向上进行门店运营汇报
9.处理投诉事宜
⭐最低要求
接受外派（全国外派/区域外派）
2、年龄不超过40岁，形象、沟通良好
3、具备同岗位店长工作经验，有星级酒店前厅/客房主管、经理，擅长前厅、客房管理也可踊跃报名
4、熟悉经济、商务酒店整体运营管理
5、勤奋上进，学习和适应能力强，有韧性能抗压
较强的沟通影响能力和团队建设能力
👍优先资格
有连锁酒店工作经验优先