中国平安
咨询顾问（二部1组）
咨询顾问（二部1组）
发布于 大约 21 小时前普通员工/个人贡献者
郑州市
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
客户服务
产品咨询
沟通能力
客户关系维护
市场信息收集
销售促成
AI 估算 · 5k–10k
销售岗位底薪加提成，平安大平台有稳定客户资源，能力突出者收入更高。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责向客户宣传平安的产品，提供咨询服务并促成交易，同时收集市场反馈、维护客户关系
适合有销售热情、善于沟通的求职者，工作地点在郑州，需要现场办公
最低要求
大专及以上学历
有相关工作经验优先
工作职责
向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务 2、收集、反馈市场信息、客户建议 3、客户关系维护 4、参加公司组织的各项业务活动 5、遵守公司各项规章制度
AI 洞察
优缺点分析
- 平安是大平台，品牌知名度高，客户信任度强，销售更容易
- 完善的培训体系和晋升机制，帮助新人快速成长
- 收入与业绩挂钩，多劳多得，薪资上限高
- 工作稳定，福利保障齐全
- 销售岗位压力大，每月有明确业绩指标，完不成可能面临淘汰
- 需要频繁外拓或电销，工作强度较高
- 前期客户资源少，需要大量陌拜或自拓，容易受挫
- 适合性格外向、抗压能力强、渴望高收入且愿意付出努力的求职者，尤其是刚毕业想进入金融行业的新人
角色解读
- 横向发展：从咨询顾问向团队主管、门店经理晋升
- 纵向发展：可转岗至产品培训、客户管理等后台岗位
- 行业积累：在金融保险领域积累客户资源和行业经验，为创业或跳槽打下基础
- 向客户介绍平安的金融产品，通过面谈或电话促成交易
- 收集市场动态和客户需求，反馈给公司以优化产品
- 维护老客户关系，提升客户黏性和复购率
- 参与公司组织的营销活动，完成个人业绩指标
- 良好的沟通表达能力，能够清晰讲解产品优势
- 具备客户服务和关系维护意识，耐心细致
- 有目标感，能承受业绩压力，主动开拓客户
- 基本的学习能力，快速掌握公司产品知识
申请策略
- 面试时表现积极进取的态度，表达对销售工作的热情
- 了解平安的企业文化和产品线，展现对公司的认同
- 重点突出销售经验或客户服务经历，如有业绩数据（如销售额、转化率）更佳
- 强调沟通能力、抗压能力和目标达成案例
- 如果有保险或金融行业经验，务必提及
- 提前学习保险、贷款、理财等金融产品基础知识
- 练习销售话术和沟通技巧，如FAB法则、异议处理
面试指南
- 用STAR法则回答行为问题：情境、任务、行动、结果
- 强调积极主动、学习能力和韧性，避免负面表达
- 你为什么选择做销售？
- 你如何应对客户的拒绝？
- 请分享一个你成功说服客户的案例
- 你对业绩压力怎么看？
- 你了解平安的哪些产品？
- 准备1-2个销售成功案例，数据化呈现
匹配度报告
52
综合匹配度
大平台销售岗，薪资弹性大，但压力不小，发展空间中等。
适合人群
适合追求高收入、能承受压力的补偿型动机求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利65
成长发展55
工作生活50
使命价值40
薪资福利匹配
65中等
薪资与业绩挂钩，大平台福利齐全但底薪偏低，收入稳定性一般。
薪资信号未披露 (5K-10K/月)
成长发展匹配
55较低
有培训体系和晋升通道，但销售岗技能积累有限，成长空间受限于个人业绩。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
现场办公，工作强度大，可能需要外勤或加班，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
40较低
销售岗位以业绩为导向，社会价值有限，行业处于成熟期。
行业发展稳定成熟行业
社会影响社会影响力有限/不明显
创新程度稳健跟随主流
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