中国平安
保险产品研发岗
保险产品研发岗
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
深圳市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目管理
数据分析
产品生命周期
沟通协调
用户需求分析
竞品分析
创新意识
健康险
保险产品设计
AI 估算 · 15k–25k
保险行业产品经理薪资中等偏上，平安平台稳定，综合能力要求高
职位详情
关于这个职位
该职位负责保险产品的研究、开发与全生命周期管理，需要分析客户需求与竞品，提出产品创意并协调各部门落地
适合有保险产品经验、沟通能力强、对健康险有兴趣的求职者
最低要求
本科及以上学历，金融/保险等相关专业优先 2. 3年以上产品经理、保险产品设计、或保险行业工作项目优先 3. 了解保险产品，尤其是包含医疗险在内的健康类保险产品 4. 有较强的团队精神及创新意识，沟通协调及抗压能力强，工作领会能力强，有一定数据分析能力
工作职责
产品研究：完成客户需求、队伍需求、同业竞品研究与分析，完成数据分析等的产品相关分析研究 2. 产品开发：提出保险产品创意，并将其转化为可行的保险产品形态 3. 项目管理：协调各部门，推进产品定价/销售或项目落地 4. 产品管理：追踪和检视产品上线后的销售情况及市场反馈，完成各产品相关日常管理与升级迭代等
AI 洞察
优缺点分析
- 大平台：平安是中国保险巨头，资源丰富，品牌背书强
- 产品全生命周期经验：从研究到开发再到运营，能积累完整经验
- 行业前景：保险科技和健康险是增长方向
- 薪资福利：大公司提供有竞争力的薪酬和福利
- 工作压力较大，项目进度要求高，需同时处理多项任务
- 保险行业监管严格，产品设计需兼顾合规与创新
- 跨部门协调可能遇到阻力，需要较强的沟通能力
- 适合有保险产品经验、喜欢从0到1构建产品、善于跨部门协作的求职者
角色解读
- 从产品专员到产品经理，负责更复杂的保险产品线
- 可晋升为产品总监，管理产品团队
- 跨部门发展，如转向精算、核保或业务规划岗
- 分析客户和队伍需求，研究同业竞品，提出保险产品创意
- 将创意转化为可行的保险产品形态，并协调精算、运营等部门推进落地
- 追踪产品上线后的销售表现和市场反馈，对产品进行迭代优化
- 保险产品知识：熟悉健康险等产品形态和条款设计
- 数据分析能力：能够通过数据驱动产品决策
- 跨部门沟通与项目管理：协调多方资源推进项目
- 创新意识：能提出有竞争力的产品方案
申请策略
- 在简历中体现对平安产品线的了解，表达对该岗位的兴趣
- 提前准备一两个产品方案，可展示创新思路
- 突出保险产品设计或保险行业项目经验，特别是健康险相关
- 展示成功产品案例，包括市场分析、产品形态和上线后的表现
- 强调数据分析能力和项目管理能力
- 如果有竞品分析或用户研究经历也要重点写
- 熟悉健康险市场趋势和监管政策
- 学习项目管理方法论（如PMP）或数据分析工具（SQL、Excel）
面试指南
- STAR法则：情境、任务、行动、结果，清晰有条理
- 先讲宏观了解，再讲具体方法，最后反思总结
- 突出团队合作和解决冲突的能力
- 请介绍一个你主导的保险产品案例，包括设计思路和结果
- 如何分析竞品？请举例说明
- 在项目中如何协调不同部门完成产品落地？
- 对健康险市场有什么看法？
- 数据分析能力如何？如何用数据驱动产品决策？
匹配度报告
66
综合匹配度
保险龙头产品岗，薪资福利好，积累产品全流程经验，但WLB一般。
适合人群
适合看重薪资和平台稳定性，能接受现场办公和一定工作强度的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展75
工作生活50
使命价值60
薪资福利匹配
80较高
平安作为上市巨头，提供有竞争力的薪资和完善的福利，补偿性动机满足较好。
薪资信号未披露 (15K-25K/月)
成长发展匹配
75中等
职位覆盖产品全生命周期，能积累综合性能力，但内部晋升竞争激烈。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈数据分析
业务类型ambiguous
工作生活匹配
50较低
要求现场办公，未提弹性或远程，保险行业工作强度一般，但大厂可能有加班。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
保险产品有保障功能，但岗位创新性一般，意义感中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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