中国平安
渠道经理岗
渠道经理岗
发布于 大约 14 小时前中层管理(经理/总监)
深圳市
初级经验
全职员工
仅现场办公
硕士
客户关系管理
渠道开发
公募基金
私募基金
资产配置
基金销售
金融编程
AI 估算 · 15k–25k
深圳金融行业渠道经理，硕士1-2年经验，月薪约1.5-2.5万，大平台但业绩压力大。
职位详情
关于这个职位
该职位负责制定直销或代销渠道开发计划，维护与银行、理财子、保险等客户的良好关系，完成公募及私募产品的销售任务
需要硕士学历、1-2年金融经验，具备金融编程能力和客户资源
适合结果导向、擅长客户沟通的求职者
最低要求
硕士或以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业
具备一定的金融编程能力
结果导向，组织协调能力、沟通能力强
诚实守信，具有良好的职业操守，具有良好的团队合作精神，能承担一定的工作压力
有1-2年金融从业经验
工作职责
制定直销或代销渠道开发的计划，维护与银行、理财子、保险等类型客户的良好关系，达成部门产品销售业绩
负责完成部门重点产品（公募类及私募类）的销售任务，主导资金引入及产品落地
负责收集市场需求，为部门产品创新提供决策支持
优先资格
对各类资管产品（公募类及私募类）的特点及客群、相关法律法规政策、投资运作及资产配置逻辑有清晰了解的可优先考虑
拥有较丰富的银行、互金、保险等类型客户资源优先
AI 洞察
优缺点分析
- 大平台品牌背书，接触高端机构客户，积累优质人脉
- 销售岗位，业绩导向，收入与能力挂钩，成长空间大
- 锻炼综合能力：谈判、市场分析、产品管理
- 销售业绩压力较大，需完成季度/年度销售目标
- 需频繁出差和应酬，对时间精力要求高
- 行业竞争激烈，需要不断更新金融知识
- 适合有金融背景、结果导向、善于社交、抗压能力强的求职者
角色解读
- 内部晋升：渠道经理→高级渠道经理→区域渠道总监
- 横向转型：可转向产品经理、机构销售等岗位
- 行业拓展：积累客户资源后可在金融行业内跨公司发展
- 制定直销或代销渠道开发计划，维护银行、理财子、保险等客户关系
- 完成公募及私募产品的销售任务，主导资金引入和产品落地
- 收集市场需求，为产品创新提供决策支持
- 金融产品知识：熟悉公募、私募等资管产品特点和客群
- 客户沟通与关系维护：能够与机构客户建立长期合作关系
- 市场分析与策划：基于市场需求制定渠道策略
- 金融编程能力：具备一定数据处理或量化分析能力
申请策略
- 提前研究平安的金融产品线，准备针对性的渠道开发思路
- 在简历中量化成果，用数字说明业绩
- 突出过往金融销售业绩，如产品销售金额、客户数量
- 强调具体客户资源，如合作过的银行、理财子公司等
- 展示对公募私募产品的理解，如资产配置逻辑
- 如有编程能力，简要说明使用场景
- 深入学习资管产品知识和相关法律法规
- 提升金融编程能力，如Python数据分析
面试指南
- 使用STAR法则（Situation-Task-Action-Result）结构化描述经历
- 先展示对产品和市场的理解，再阐述具体行动
- 突出结果和对公司的贡献，尽量量化
- 请描述一次成功开拓新渠道的经历
- 如何维护与银行客户的长期关系？
- 你对公募基金和私募基金的理解是什麼？
- 如果给你一个新产品，你会如何制定渠道销售策略？
- 请举例说明你如何说服客户购买金融产品
匹配度报告
54
综合匹配度
大平台金融渠道销售，薪资有竞争力，业绩压力大，WLB一般，适合结果导向型人才。
适合人群
适合追求薪资稳定、看重平台、愿意承担业绩压力、职业发展导向的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利60
成长发展65
工作生活40
使命价值50
薪资福利匹配
60中等
薪资面议，但平安作为大平台通常提供有竞争力的薪酬，福利未明确提及，总体中等偏上。
薪资信号未披露 (15K-25K/月)
成长发展匹配
65中等
要求金融编程能力，接触资管产品，有一定技能成长空间，但晋升路径未明确，偏业务发展。
技术前沿传统/成熟技术
技术栈金融编程
业务类型profit_center
工作生活匹配
40较低
未提及弹性工作或远程，销售岗位通常需要现场办公和出差，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
50较低
金融行业成熟稳定，但渠道销售对社会直接影响力有限，使命感不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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