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中国平安
开发工程师(济南)
立即应聘

开发工程师(济南)

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

济南市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
微服务
SpringCloud
分布式

AI 估算 · 15k–25k

Java架构师级别,平安集团薪资体系,济南地区中等偏上,含年终14薪。

职位详情

关于这个职位

作为中国平安济南团队的开发工程师,你将承担系统架构设计与核心代码编写,参与从需求到落地的全流程

团队使用Java生态主流技术栈,需要独立解决分布式、高并发等复杂问题
该职位偏向后端开发,有长期出差支持项目的可能

最低要求

年以上大型软件系统开发与设计经验,具有独立承担软件项目系统分析和设计经验

精通Java,Spring的实际经验,对各种开源的框架如Spring、Springcloud、SpringBoot、SpringMVC、Mybatis等有深入的应用和优化经验
至少熟练使用mysql/postgresql数据库之一,熟悉数据库设计、调优,对数据库索引有较深刻的理解,熟悉主流的中间件与NoSQL数据库,如Redis,Memcache等
有线上并发、大数据量处理经验,对Java多线程编程有较深的理解,并有实战经验
熟悉分布式、缓存、消息、负载均衡等机制和实现
熟练使用HTML/CSS/JavsScript等前端开发技术、有Ajax的实际开发经验

工作职责

根据项目具体要求完成系统架构设计和规划

根据系统架构设计,完成系统架构搭建、整合以及解决框架及技术问题
负责系统架构设计相关需求和设计文档的编写
负责核心业务模块代码编写
参与系统技术标准和规范的制定及执行情况落地检查
支持产品的本地化实施,配合项目经理完成相关任务目标

优先资格

熟悉医保业务优先考虑

能接受长期出差支持项目优先考虑

AI 洞察

优缺点分析

  • 平安集团是金融科技巨头,平台大、资源多,职业稳定性高
  • 使用前沿的微服务架构和分布式技术,个人技术成长空间大
  • 医保业务方向有行业壁垒,积累经验后市场价值高
  • 需接受长期出差,对家庭生活和个人时间有影响
  • 大型项目压力大,需要处理高并发和复杂业务逻辑
  • 技术栈要求较全面,需要持续学习保持竞争力
  • 适合有3年以上Java经验、渴望大平台历练、愿意出差并深耕金融/医保行业的后端开发工程师

角色解读

  • 技术方向:从开发工程师到资深架构师,负责更大规模系统的设计
  • 业务方向:深耕医保或金融保险业务,成为业务领域专家
  • 管理方向:可向技术主管或项目经理发展,带领团队
  • 负责系统架构设计,搭建技术框架并解决核心问题,确保系统高性能和高可用
  • 编写核心业务模块的代码,参与技术标准的制定和落地检查
  • 支持产品的本地化实施,配合项目经理完成项目目标,需要出差
  • 精通Java及相关Spring生态框架,有丰富的微服务开发经验
  • 熟悉至少一种关系型数据库(MySQL/PostgreSQL)及Redis等NoSQL,具备性能调优能力
  • 具备分布式系统经验,理解高并发、多线程、负载均衡等技术

申请策略

  • 面试前了解平安的科技战略和医保业务方向,展现对行业的兴趣
  • 准备好回答关于出差意愿的问题,表达灵活性
  • 突出大型系统架构设计经验,用具体案例说明如何解决高并发或分布式难题
  • 重点展示Java生态框架的熟练度,尤其是SpringCloud微服务实战
  • 如果有医保或金融行业项目经验,一定要单独列出
  • 复习数据库调优、索引优化和分库分表方案
  • 了解消息中间件如RocketMQ、Kafka的基本原理

面试指南

  • 对于架构设计问题,按照业务需求→技术选型对比→方案实施→效果复盘的结构回答
  • 对于分布式问题,从CAP理论出发,结合实际场景说明权衡,并举例
  • 对于出差问题,展现积极态度,强调责任心和适应性
  • 请介绍一下你主导过的一个系统架构设计,包括技术选型和原因
  • 在高并发场景下,如何保证数据一致性和系统可用性?
  • 谈谈你对微服务拆分原则的理解,以及服务间通信方式
  • 如何处理分布式事务?有实际经验吗?
  • 如果你需要出差支持异地项目,你会如何安排工作与生活?

匹配度报告

66
综合匹配度

大平台、主流技术栈、医保业务有壁垒,但需长期出差,WLB较差。

适合人群
适合追求技术成长和职业发展,能接受出差和一定工作强度的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活40
使命价值60

薪资福利匹配

80较高

平安集团薪资体系成熟,济南地区薪资具有竞争力,福利完善。但JD未明确提及具体福利,出差补偿情况未说明。

薪资信号未披露 (15K-25K/月)

成长发展匹配

85较高

技术栈主流现代,微服务架构经验积累价值高,医保业务有行业壁垒,成长路径清晰。但未明确提到晋升通道或培训。

技术前沿主流现代技术
技术栈Java、SpringCloud、微服务、分布式、MySQL、Redis
业务类型ambiguous

工作生活匹配

40较低

明确要求长期出差,工作地点不固定,WLB较差。JD未提及弹性工作或双休。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词

使命价值匹配

60中等

医保业务具有社会价值,但岗位偏向技术实现,使命感不突出。金融科技行业稳定增长。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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