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中国平安
客户经理(代理发展)
立即应聘

客户经理(代理发展)

发布于 大约 17 小时前

普通员工/个人贡献者

贵阳市
初级经验
全职员工
仅现场办公
大专
销售
客户关系
普通话
产品推荐
电话销售
投标
提案
抗压能力
五险一金
面销

AI 估算 · 6k–15k

销售岗底薪加提成,平安大平台福利好,贵阳薪资水平中等,业绩弹性大。

职位详情

关于这个职位

该职位是平安的客户经理,主要负责面向新老客户的面对面和远程销售工作

您需要评估客户需求,推荐合适的产品或解决方案,并参与投标、提案和产品演示
适合抗压能力强、追求高薪的销售人才

最低要求

大专及以上学历 2.普通话标准,表达能力强 3.能承受高压,挑战高薪,有销售经验优先

工作职责

对终端消费者/业务购买方的直接销售或通过各种销售渠道的间接销售•评估客户需求,为客户建议合适的产品、服务和/或解决方案•制定并交付销售投标、提案和报告演讲,并进行产品展示•识别并接触潜在客户,建立关系以产生销售和重复性业务

AI 洞察

优缺点分析

  • 世界500强企业平台,品牌信誉好,产品线丰富,易于获客
  • 完善的五险一金和国家法定节假日,基本保障到位
  • 业绩导向,收入天花板高,适合渴望高薪的销售人才
  • 全面锻炼销售、沟通、谈判等核心职场能力
  • 销售压力大,需要持续完成高额业绩指标,淘汰率较高
  • 工作地点固定,需在贵阳本地现场办公,灵活性较低
  • 客户来源可能依赖自主拓客,初期资源积累较辛苦
  • 适合抗压能力强、渴望高薪、有销售热情且愿意在贵阳长期发展的求职者

角色解读

  • 初期积累客户资源和销售经验,业绩突出可晋升为高级客户经理
  • 向团队管理方向发展,成为销售主管或区域经理,带领团队
  • 横向转型至产品培训、渠道管理或内部运营支持岗位
  • 通过面对面或远程方式向新老客户销售保险、金融产品,完成销售目标
  • 深入了解客户需求,为其量身推荐合适的保险或理财产品方案
  • 制作并提交销售投标书、提案和报告,进行产品演示
  • 主动开拓新客户资源,维护老客户关系以促成重复购买
  • 优秀的沟通表达能力和普通话水平,能清晰有效地传递产品价值
  • 较强的抗压能力和目标导向,能够承受高业绩指标的压力
  • 基础的销售技巧和客户需求分析能力,有销售经验者优先
  • 熟练使用办公软件制作投标文件和报告

申请策略

  • 在面试中主动展示对销售目标的热情和执行力
  • 了解平安的企业文化和“综合金融”战略,体现契合度
  • 突出过往销售经验,尤其是保险或金融产品销售业绩数据
  • 强调沟通表达能力和客户关系维护的成功案例
  • 展示抗压能力,如完成高难度目标的经历或荣誉
  • 提前学习保险基础知识及平安主要产品卖点
  • 练习电话销售和面销的话术,提升沟通感染力

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出个人贡献
  • 强调主动性和韧性:展示面对困难时的具体调整策略
  • 以客户为中心:体现需求分析和解决方案定制能力
  • 请分享一次你成功说服客户购买产品的经历
  • 如果你面临连续几个月的业绩不达标,你会怎么做?
  • 你是如何开发新客户资源的?请举例
  • 当客户对产品价格或条款提出异议时,你如何处理?
  • 准备1-2个完整的销售成功案例,包含具体数据和困难克服细节

匹配度报告

56
综合匹配度

大平台销售岗,五险一金保障,高薪潜力但压力大,需驻场贵阳。

适合人群
适合以高薪和稳定保障为主要动机,愿意接受现场办公和业绩压力的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展60
工作生活40
使命价值50

薪资福利匹配

75中等

该职位提供五险一金和法定节假日,底薪加提成模式,收入有较大弹性,整体补偿性较好。

薪资信号未披露 (6K-15K/月)
福利待遇享受国家法定节假日、缴纳五险一金

成长发展匹配

60中等

销售岗位有明确的业绩晋升路径,但JD未提及培训或导师制,发展性中等偏上。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

仅现场办公,无远程弹性,需在贵阳固定地点工作,WLB信号弱,生活化满足度较低。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

50较低

保险销售具有一定的社会价值(风险保障),但行业形象偏中性,意义感一般。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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