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字节跳动
抖音内容治理产品经理-AI产品
立即应聘

抖音内容治理产品经理-AI产品

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
模型训练
RAG
产品设计
风险识别
内容安全
大模型
AI产品经理
社区治理
Agent框架
Workflow

AI 估算 · 20k–35k

字节跳动大厂,北京AI产品经理岗,2年以上经验,薪资高于市场平均水平,大模型方向有额外溢价。

职位详情

关于这个职位

该职位负责抖音社区治理AI产品的设计,借助大模型构建风险识别、推理、评估、训练等应用流程

你需要深入理解治理及审核业务,抽象流程并协调算法、研发等多团队落地通用平台能力
适合对AI内容理解、RAG、Agent框架等有实战经验的产品经理

最低要求

本科及以上学历,计算机/电子/自动化相关专业,2年以上AI相关产品经验,有音视频智能技术经验、熟悉大模型原理和应用场景者优先

具有敏锐的需求洞察和抽象能力,能够从复杂业务逻辑中发现问题的本质,找到最优解决方案并推动落地
有较强的沟通协调、学习、抗压能力,对AI前沿技术有敏锐的洞察力,喜欢尝试和挑战
有风控或内容安全经验者、有中后台平台产品搭建经验者优先

工作职责

负责抖音社区治理相关的AI产品设计,借助大模型构建治理业务应用流程,包括大模型风险识别、推理、评估、训练

深入了解抖音治理及审核业务,调研用户应用场景和关键痛点,抽象业务流程并完成产品方案,协调治理运营、人审运营、算法、研发,落地服务多业务的通用流程和平台能力,持续跟进产品效果
熟悉主流AI内容理解方向,熟悉RAG、内容标注、知识推理、Workflow、Agent框架、模型训练与评测,有对AI方向有自己的理解,持续创新并保持产品竞争力

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 字节跳动大厂平台,业务体量大,AI技术应用场景前沿,个人能深度参与大模型落地
  • 职位涉及社区治理核心领域,对内容安全有社会价值,发展方向明确
  • 团队技术氛围浓厚,可与顶尖算法、研发合作,快速积累AI领域经验
  • 薪资福利有竞争力,职业发展路径清晰
  • 技术迭代快,需要持续学习前沿AI知识,保持竞争力
  • 多团队协调复杂,涉及治理运营、人审、算法等多方,沟通成本高
  • 适合对AI产品有浓厚兴趣、具备技术背景和强逻辑能力,能承受快节奏工作,并希望在大厂核心业务中实现产品价值的求职者

缺点 / 挑战

  • 工作强度较大,属于高压业务线,需快速响应突发风险事件

角色解读

  • 可向资深AI产品专家发展,深耕内容治理或风控领域
  • 有机会转向更广泛的AI平台产品管理,如抖音集团内其他AI中台产品
  • 随着大模型技术演进,可拓展至多模态、智能对话等方向,成为技术型产品负责人
  • 设计AI产品方案,利用大模型解决抖音内容治理中的风险识别、推理、评估等问题
  • 深入业务调研,抽象审核流程并协调多方资源(运营、算法、研发)推动平台能力落地
  • 持续跟踪AI技术趋势,将RAG、Agent等框架融入产品,提升治理效率和效果
  • 负责模型训练与评测,优化产品竞争力,确保内容安全
  • 熟悉大模型原理与应用场景,具备AI产品设计经验(2年以上)
  • 掌握RAG、内容标注、Workflow、Agent框架等主流AI内容理解技术
  • 出色的需求洞察和抽象能力,能从复杂业务中提炼产品方案
  • 强大的沟通协调和抗压能力,能推动多团队协作落地

申请策略

  • 在面试中准备一个具体的AI产品故事,从问题识别到方案落地,量化效果
  • 了解字节跳动的内容安全体系和AI治理策略,展示对业务的思考
  • 突出AI产品经验,特别是大模型相关项目,如RAG、Agent或内容理解方向的落地案例
  • 强调业务抽象和跨团队协作成果,例如如何从复杂业务中提炼通用产品方案并推动上线
  • 展示对风控或内容安全领域的理解,如有相关经验务必详细描述
  • 体现技术能力,如模型训练、评测或与算法合作的经验
  • 深入学习大模型原理和主流框架(如LangChain、LlamaIndex),掌握RAG和Agent实现
  • 熟悉内容治理业务逻辑和常见风险场景,可通过公开资料或实习积累

面试指南

  • STAR法则:描述情境、任务、行动、结果,突出个人贡献和量化成果
  • 结构化的产品思维:先明确目标和约束,再拆解需求,最后给出方案和评估
  • 技术+业务结合:体现既懂技术原理,又能从业务价值出发,平衡成本与效果
  • 请介绍一个你负责的AI产品,如何利用大模型解决实际问题?
  • 设计一个通过RAG提升内容审核效率的方案,你会怎么考虑?
  • 在处理多方业务需求冲突时,你如何权衡优先级并推动落地?
  • 对于大模型在内容治理中的风险(如误判、偏见),你有什么应对思路?
  • 你如何评估一个AI产品的效果?请举例说明

匹配度报告

72
综合匹配度

字节跳动核心AI产品岗,前沿大模型技术栈,薪资优厚,但工作强度大且为现场办公。

适合人群
最适合追求技术成长、薪资回报和职业发展的求职者,对工作生活平衡要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利85
成长发展90
工作生活40
使命价值75

薪资福利匹配

85较高

字节跳动为上市巨头,薪资具有竞争力(偏高),福利完善,稳定性高。但JD未明确列出具体福利项。

薪资信号偏高 (20K-35K/月)

成长发展匹配

90较高

职位涉及前沿大模型技术,能深度参与AI产品创新,技能成长空间大。JD中虽未明说晋升通道,但大厂通常有清晰路径。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈大模型、RAG、Agent框架、模型训练、内容理解
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

北京办公,仅现场办公,未提及弹性工作或WLB,大厂内容治理通常需要快速响应,加班可能性大。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

75中等

内容治理涉及社区安全,具有社会价值,但属于平台内部服务,行业成熟度高。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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