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字节跳动
商家产品经理(招商入驻)-TikTok生活服务
立即应聘

商家产品经理(招商入驻)-TikTok生活服务

发布于 大约 2 个月前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
产品管理
Tiktok
产品管理
商家入驻
增长策略
招商
数据分析
英文沟通
跨部门协作
AI工具

AI 估算 · 20k–40k

一线大厂产品经理岗位,3年以上经验,AI工具能力加分,北京市场薪资水平较高。

职位详情

关于这个职位

该职位负责TikTok生活服务的商家招募与入驻系统,通过数据分析和AI工具优化入驻流程,提升商家规模和入驻转化率

你将协同多部门团队,需要产品经验、数据分析能力和英文沟通能力,适合希望在增长或B端产品方向发展的求职者

最低要求

本科及以上学历,3年以上增长产品或B端产品经验,有CRM或平台招商经验者优先

有利用AI工具进行产品赋能、提效实战经验者优先
能够英文沟通加分,有国际化市场工作经历加分
自我驱动、责任心强、自省,具备优秀的跨部门协作能力

工作职责

负责构建一套低成本、高效率的商家自动化招募与入驻系统

通过全链路的数据分析,识别高潜商家,优化入驻流程,并通过标准化的激励策略驱动商家规模化入驻
负责从公域流量到入驻转化的链路优化
通过智能化手段降低中小商家入驻门槛,提升入驻转化率
建立商机分发引擎
将高价值线索精准推送至CRM等系统,提升业务团队的转化效率
协同行业策略、运营、研发、设计等相关团队紧密合作,为商家规模和入驻效率负责

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 字节跳动大平台,产品影响范围广,履历含金量高
  • 涉及AI工具和国际化场景,技能成长迅速
  • 生活服务赛道高速增长,职业前景乐观
  • 多部门协作机会多,锻炼综合沟通能力
  • 互联网大厂工作节奏快,加班情况常见
  • 需同时处理大量数据和多维度分析,对逻辑要求高

缺点 / 挑战

  • 对英文能力和国际化背景有额外要求,门槛较高
  • 适合有3年以上产品经验,擅长数据驱动决策,对增长/B端产品有热情,愿意在快速变化环境中挑战自我的求职者

角色解读

  • 成为生活服务领域资深产品专家,主导核心系统建设
  • 向产品总监或业务负责人方向发展,管理产品团队
  • 可转向国际化业务或AI产品方向,拓展职业广度
  • 设计并优化商家自动化招募与入驻系统,提升入驻效率
  • 通过数据分析和用户行为研究识别高潜商家,制定激励策略
  • 优化公域流量到入驻的转化链路,降低中小商家入驻门槛
  • 建立商机分发引擎,推动CRM等系统的精准线索转化
  • 扎实的产品设计能力,能独立完成产品方案与数据分析
  • 熟悉CRM、招商平台或增长产品领域
  • 具备AI工具(如GPT、机器学习平台)应用经验,能赋能产品提效
  • 优秀的跨部门协作能力和英文沟通能力

申请策略

  • 提前准备一个入驻流程优化方案,展现系统化思维
  • 关注字节跳动产品文化,强调数据驱动和快速迭代理念
  • 突出CRM或招商平台的产品经验,展示具体数据提升案例
  • 强调AI工具使用经历,如利用大模型优化用户流程
  • 列出英文沟通或国际化项目成果,证明跨文化协作能力
  • 展示自我驱动和跨部门协作的实际案例,如协调资源推动项目上线
  • 补充AI产品工具(如大模型API、AutoML)的学习,熟悉其产品化应用
  • 提升数据分析能力,掌握SQL、Python等工具

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)结构化回答项目经验
  • 以数据为核心,说明从洞察到落地的闭环,强调量化成果
  • 体现用户导向和商业价值,展示平衡多方需求的能力
  • 请设计一个商家入驻系统的核心流程,并说明如何提升转化率
  • 分享一个你通过数据分析驱动产品增长的案例
  • 你使用过哪些AI工具?如何用它们解决产品问题?
  • 如果多部门意见冲突,你如何推动项目前进?
  • 你对TikTok生活服务业务的理解是什么?未来有哪些增长机会?

职位点评

70
综合评分

字节跳动产品岗,薪资竞争力强,涉及AI和国际化,但工作强度大,WLB一般。

更适合这类人
适合追求高薪资和快速技能成长的求职者,能接受较高工作强度。
表现最好
薪资福利
相对薄弱
工作生活
薪资福利80
成长发展80
工作生活50
使命价值70

薪资福利

80较高

字节跳动产品经理薪资在行业内具有竞争力,但岗位未透露具体福利待遇。

薪资信号未披露(AI估算:20K-40K/月)

成长发展

80较高

岗位涉及AI赋能和国际化,技能成长路径清晰,但未明确提及晋升机制。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈数据分析、AI工具、CRM、入驻系统
业务类型profit_center

工作生活

50较低

北京现场办公,互联网大厂工作节奏快,弹性不足。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值

70中等

行业增长快,但岗位社会影响力一般。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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