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字节跳动
新加坡家居行业运营-TikTok Shop
立即应聘

新加坡家居行业运营-TikTok Shop

发布于 大约 8 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
数据分析
商务谈判
电商运营
商家管理
招商
消费者满意度
TikTok Shop
物流履约
大促策划
服务指标治理

AI 估算 · 20k–40k

字节跳动的运营岗薪资竞争力强,3年经验对应中级水平,涉及海外市场有一定溢价,但工作强度较大。

职位详情

关于这个职位

该职位负责TikTok Shop新加坡家居行业的商家运营,包括招商孵化、商务谈判、服务指标治理等核心环节,旨在推动商家贡献GMV并提升消费者体验

需要与品牌方和KA商家建立深度合作,借助平台工具实现规模化运营

最低要求

本科及以上学历

年以上电商运营工作经验
具备出色的人际交往能力与商务谈判技巧
对数据敏感,具备优秀的逻辑思维与问题解决能力
熟练使用Excel和PowerPoint,可用于数据拆解与业务汇报

工作职责

招商与孵化:招募并孵化能够贡献高GMV份额的品牌、品牌方及KA大商家

客情与盘货谈判:建立并维护深度的商家客情关系,根据大促节点或季节性需求,与商家谈判并锁定最优的商品机制和权益
深挖合作:深入了解商家的长短期发展规划,挖掘新的业务合作增量机会,并与核心商家制定联合业务计划
服务指标治理:监控并提升商家的服务质量(包括降低订单取消率和退货率、优化物流履约时长等业务核心指标),从而有效提升转化率和消费者满意度
规模化运营:借助平台规模化的孵化项目与管理工具,对商家生命周期进行高效的精细化分层管理

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 加入字节跳动大平台,接触头部品牌和KA商家,快速积累高端人脉与行业资源
  • 涉及东南亚跨境业务,具有国际化视野,提升个人竞争力
  • 工作内容偏商务和策略,成长空间大,业绩导向成就感强
  • 对数据分析和问题解决能力要求高,需快速响应业务变化
  • 涉及跨时区协作(新加坡市场),可能影响工作生活平衡

缺点 / 挑战

  • 高频商务谈判和商家沟通,工作强度和压力较大
  • 适合有电商运营经验、擅长商务谈判、渴望在大平台挑战高目标、愿意接受高强度工作的求职者

角色解读

  • 向运营专家或品类负责人发展,负责更大规模的商家团队和GMV目标
  • 横向拓展至其他行业(如服饰、美妆)或海外市场运营,积累跨区域经验
  • 向平台策略或商业化方向转型,深入参与业务决策
  • 负责新加坡家居行业商家的招商与孵化,提升平台优质商品供给
  • 与核心商家谈判锁定促销机制和权益,推动大促节点业绩爆发
  • 监控商家服务指标(订单取消率、退货率、物流履约等),通过数据驱动优化消费者体验
  • 利用平台工具对商家进行分层管理,实现规模化精细化运营
  • 年以上电商运营经验,熟悉平台招商和商家管理流程
  • 出色的商务谈判和人际沟通能力,能建立深度商家客情
  • 数据敏感度高,能通过Excel等工具分析业务趋势并解决问题
  • 逻辑清晰,具备项目管理能力,能同时推进多项任务

申请策略

  • 关注字节跳动TikTok Shop的业务动态,面试中展示对行业和公司的深入理解
  • 准备2-3个完整案例,涵盖招商、谈判、服务优化场景,用STAR法则叙述
  • 突出过往电商运营中的招商或商家管理案例,附上GMV增长、商家数量等量化数据
  • 强调商务谈判经验,如成功锁定大促机制或优化合作条款的实例
  • 展示数据分析能力,包括用Excel或SQL进行业务拆解和汇报的成果
  • 如有跨境或海外业务经验,务必体现
  • 提前了解TikTok Shop平台规则、东南亚电商市场特点及新加坡家居行业趋势
  • 学习SQL或Python提升数据处理效率,弥补Excel的局限性

面试指南

  • 使用STAR法则:明确情境、任务、具体行动和量化结果
  • 数据驱动回答:引用关键指标(GMV、转化率、退货率)展示分析能力
  • 强调共赢思维:从平台和商家双方利益出发,体现合作精神
  • 如何招募并孵化一个新品牌在TikTok Shop上起量?请举例说明
  • 与商家谈判大促机制时,你会如何争取最优权益?遇到反对怎么处理?
  • 通过哪些数据指标判断商家服务问题?如何制定改善计划?
  • 你如何同时管理多个核心商家关系,确保长期合作?
  • 对新加坡家居市场的消费者偏好和竞争格局有什么了解?

匹配度报告

68
综合匹配度

字节跳动TikTok Shop新加坡运营,高薪高增长行业,但工作强度大,WLB一般。

适合人群
适合重视职业发展、追求高薪和行业风口,能接受较高工作强度的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利75
成长发展70
工作生活50
使命价值75

薪资福利匹配

75中等

字节跳动薪资福利在行业内有竞争力,但JD未明确具体数值,且岗位要求较高,综合评估为较好满足补偿性动机。

薪资信号未披露(AI估算:20K-40K/月)

成长发展匹配

70中等

公司平台大且有内部发展机会,但JD未明确提及培训或晋升路径,发展性满足程度中等偏上。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型profit_center

工作生活匹配

50较低

工作地点在上海,未提及远程或弹性,大厂通常有加班文化,生活化满足程度一般。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

75中等

电商社交赛道高速增长,TikTok Shop商业模式创新,能带来较强使命感,但社会影响力中性。

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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