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字节跳动
基金会项目运营专家-China CSR

基金会项目运营专家-China CSR

发布于 大约 10 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目管理
数据分析
跨部门协调
利益相关方管理
行业研究
国际化视野
调研报告
公益项目设计

AI 估算 · 20k–35k

字节跳动薪酬竞争力强,CSR岗位综合要求高,薪资属于市场中上水平

职位详情

关于这个职位

作为字节跳动基金会项目运营专家,你将负责公益项目的调研、设计、执行与评估,统筹维护与社会组织、研究机构、企业等利益相关方的战略合作,并跟进行业动态以提升项目影响力

该职位要求具备国际化视野、跨部门协调能力和数据分析能力,能适应高频出差

最低要求

本科及以上学历

有创新性、前瞻性思维,从国际视野考虑项目发展,制定发展策略
有较强的沟通能力和执行能力,可以跟社会组织、研究机构、企业等不同相关方建立良好关系,擅长在多方利益相关的复杂环境下协同合作,并高效推动项目执行落地
具备调研分析与数据决策能力,能够输出具有深度洞察的研究报告,具备严谨的数据分析逻辑,擅长以数据评估项目产出、驱动决策迭代
能适应高频出差

工作职责

基于需求,调研和设计公益项目,实现基金会或资助人捐赠目标

深度拓展并统筹维护利益相关方关系,构建包括社会组织、研究机构、相关部门及企业在内的战略合作伙伴网络
对负责的项目领域,跟进并研究行业动态,提升基金会项目的行业影响力
负责项目从策划、执行到评估的全流程精细化管理,完成其他项目相关工作

优先资格

有国际化学习、工作经验优先

有教育相关项目经历优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 字节跳动作为头部互联网平台,能提供丰富的资源和品牌背书,项目影响力大
  • 工作涉及跨部门、跨组织协作,能积累广泛的人脉和行业洞察
  • 公益项目具有社会意义,能带来强烈的价值感和成就感
  • 高频出差可能对生活节奏造成较大影响,需要较强的适应能力
  • 多方利益协调复杂,需要极高的情商和沟通技巧
  • 项目效果评估标准不统一,需要创造性方法证明社会影响
  • 适合具有社会责任感、擅长复杂关系协调、能适应高强度出差,并希望在大平台推动公益创新的求职者

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 在字节跳动基金会内部晋升为高级专家或项目总监,负责更大规模项目
  • 转向企业CSR战略岗位,负责公司整体社会责任规划
  • 积累经验后进入国际组织或公益基金会,担任更高层管理职位
  • 调研并设计公益项目,确保符合基金会或资助人目标
  • 拓展和维护与政府、社会组织、研究机构等利益相关方的战略合作关系
  • 跟踪行业动态,通过研究提升项目的社会影响力
  • 负责项目从策划、执行到评估的全流程管理,确保高效落地
  • 具备公益项目设计与评估能力,能基于需求提出创新方案
  • 强大的沟通协调能力,能处理多方利益相关者的复杂关系
  • 数据分析与报告撰写能力,能够用数据驱动决策
  • 国际化视野与前瞻性思维,制定符合国际标准的发展策略

申请策略

  • 深入了解字节跳动在CSR领域的具体方向(如教育、数字包容),在面试中展现自己的兴趣匹配
  • 准备一个你设计的公益项目提案,展示创新性和可执行性
  • 突出过往公益项目或CSR相关经验,特别是全流程管理的案例
  • 展示数据分析能力,例如如何用数据评估项目成效或支持决策
  • 强调跨文化、跨部门协作的成功经历,体现沟通能力
  • 学习公益项目管理方法论(如PMD Pro)或结果导向管理(RBM)
  • 提升数据可视化工具(如Tableau)的使用能力,以便更有效地呈现项目成果

面试指南

  • 使用STAR法则(情境、任务、行动、结果)回答行为类问题
  • 对于利益冲突问题,强调沟通策略、共同目标建立和逐步推进的方法
  • 评估类问题需结合定性(故事、反馈)与定量(数据、覆盖率)指标
  • 请描述一个你设计并执行过的公益项目,遇到的最大挑战是什么?
  • 如何与多个利益相关方(如政府、NGO、企业)协调目标不一致的情况?
  • 你如何衡量一个公益项目的成功?请举例说明你使用的指标
  • 为什么选择加入字节跳动CSR部门?你对我们的公益方向有什么了解?
  • 你如何看待高频出差?你如何平衡工作与生活?

匹配度报告

64
综合匹配度

大厂CSR岗位,社会影响力高,薪资福利中等偏上,但出差频繁且WLB一般。

适合人群
最适合追求社会价值和工作意义、能够接受高强度出差和生活不规律的求职者。
最强匹配
使命价值匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展65
工作生活40
使命价值80

薪资福利匹配

70中等

字节跳动薪资在行业中具有竞争力,但CSR岗位相比核心技术岗略低;福利未在JD中提及,综合补偿水平中等偏上。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展匹配

65中等

岗位能锻炼项目管理、跨界协调等通用能力,但技术前沿性低,晋升路径不明确,成长性中等。

技术前沿非技术岗(不适用)
业务类型ambiguous

工作生活匹配

40较低

高频出差对工作生活平衡造成冲击,且字节跳动整体工作强度较高,生活方式适应性要求高。

工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

80较高

公益项目直接创造社会价值,行业成熟稳定,但创新空间有限,整体意义感较高。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度稳健跟随主流
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