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Baker Hughes logo
贝克休斯
Lead Project Planning Specialist
立即应聘

Lead Project Planning Specialist

发布于 6 个月前

基层主管/组长

Florence, Firenze, Italy
高级经验
全职员工
仅现场办公
本科
项目与项目集管理
精益六西格玛
跨职能协作
项目管理
项目规划
风险管理
MS Excel
Oracle ERP

AI 估算 · 45k–65k

作为能源技术巨头的高级项目规划专家,需要复合型项目管理技能和行业经验,薪资在跨国企业中具有竞争力。

职位详情

关于这个职位

作为项目规划专家,你将负责为贝克休斯的工业与能源技术项目制定和管理项目计划

你的核心工作是确保项目按时、按预算交付,通过创建项目计划、评估风险、监控进度和财务里程碑,并与跨职能团队协作,最终实现客户满意度和项目盈利目标
这是一个需要优秀项目管理能力和跨部门沟通能力的关键岗位

最低要求

拥有工程学学士学位(来自认证大学或学院)

优秀的项目管理技能
优秀的沟通能力和与跨职能团队协作、影响他人及领导小型团队的能力
良好的组织和解决问题的能力
能够在快节奏环境中工作并同时管理多个项目
熟练掌握O365应用(至少精通MS Excel)
具备良好的精益六西格玛知识/经验
能够同时协调多个项目

工作职责

创建项目计划,为相关职能部门提供目标日期和时间基线,确定关键任务和约束的优先级,并确保它们被准确整合到项目规划方案中

共同评估和分析影响项目结果的风险和问题,并确定缩短执行和交付周期的行动
确保其他职能部门能够获取准确的报告和预测,并为客户提供相关文件
更新和审查项目进度表,评估和验证活动进展,识别当前或未来的风险,并提出缓解方案
维护每个项目的进度和主要进度风险,并定期向其经理汇报更新
展示总结性指标,如总结进度表、预测里程碑、项目KPI,并为管理层和客户评审准备高层演示文稿
跟踪与开票和销售事件相关的项目财务里程碑,准备预测和实际与目标差距分析
监控项目收尾阶段的完成度KPI,直到移交给现场运营团队
在涉及现场执行的情况下,规划和控制从现场开工到工厂最终调试的现场安装活动

优先资格

具备敏捷方法论经验者优先

具备Sharepoint、PowerApps、Forms和Flow经验者优先
了解Oracle ERP和Primavera P6系统者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 平台优势显著:在全球领先的能源技术公司工作,能接触到前沿的工业与能源项目,积累宝贵的行业经验和全球视野
  • 职业发展清晰:在结构完善的大型企业中,有明确的职业晋升路径和领导力发展计划,支持长期职业成长
  • 工作价值感高:直接参与优化全球能源生产和加工的项目,工作成果对行业和社会有积极影响,带来较强的成就感
  • 沟通协调复杂:作为核心规划者,需要与多个内部职能部门和外部客户频繁沟通,协调不同利益相关者的期望和需求
  • 技术要求持续更新:能源技术行业快速演进,需要不断学习新的工具(如Primavera P6, Oracle ERP)和方法论以保持竞争力
  • This role is ideal for experienced project management professionals with an engineering background who thrive in structured, cross-functional environments and are passionate about driving complex industrial projects to success in the energy sector.

缺点 / 挑战

  • 技能复合性强:岗位融合了项目管理、财务分析、风险控制和跨部门协作,能全面提升你的综合管理能力和职业竞争力
  • 工作压力较大:需要同时管理多个复杂项目,负责项目的利润与亏损,对交付时间、成本和质量都有高标准要求

角色解读

  • 在贝克休斯这样的行业巨头,你可以从项目规划专家成长为项目经理、项目集经理,甚至进入更高级别的运营或业务管理岗位
  • 通过深入能源技术项目,你可以积累深厚的行业知识和全球项目经验,为未来在能源、工业或咨询领域担任高级管理职务奠定基础
  • 掌握精益六西格玛和先进项目管理方法论,将使你成为流程优化和数字化转型方面的专家,拓宽在供应链或运营管理领域的发展机会
  • 作为项目规划的核心负责人,你将创建和维护详细的项目计划,设定时间基线,并确保所有任务和资源被有效整合
  • 你需要持续监控项目进度,识别并分析潜在风险,提出解决方案以缩短交付周期,并确保项目按时、按预算完成
  • 你将负责项目的财务健康,跟踪开票和销售里程碑,进行预测和差距分析,并向管理层和客户汇报项目KPI和整体状态
  • 在项目收尾阶段,你需要确保所有交付物完成并顺利移交给现场运营团队,或在必要时直接规划和控制现场安装活动
  • 核心是高级项目管理能力,包括计划制定、进度控制、风险管理和财务监控,确保项目从启动到收尾的全流程成功
  • 需要出色的沟通和协作技能,能够影响跨职能团队(如工程、运营、财务)并领导小型团队,共同解决复杂问题
  • 必须熟练掌握项目管理工具(如MS Excel、Primavera P6)和办公软件(O365套件),并具备精益六西格玛思维以优化流程
  • 需要强大的组织和多任务处理能力,能够在快节奏的能源技术环境中同时协调和管理多个项目,保持高效率和准确性

申请策略

  • Research Baker Hughes's recent projects in the Industrial & Energy Technology (IET) division and be prepared to discuss how your skills align with their current business challenges and technological focus.
  • In your cover letter or interviews, connect your passion for technology and project management with Baker Hughes's mission of 'taking energy forward,' showing you understand and are motivated by their broader impact.
  • Quantify your project management achievements: Highlight specific projects where you successfully managed timelines, budgets (P&L), and resources, using metrics like on-time delivery rate or cost savings.
  • Emphasize cross-functional leadership: Detail experiences where you collaborated with engineering, operations, or finance teams, and how you influenced outcomes or led small teams.
  • Showcase technical tool proficiency: Clearly list your expertise with MS Excel, O365 apps, and any experience with Primavera P6, Oracle ERP, or Agile/Lean Six Sigma methodologies.
  • Demonstrate industry relevance: If you have experience in energy, industrial technology, or manufacturing, make sure it's prominent, as it aligns directly with Baker Hughes's business.
  • If not already proficient, gain familiarity with project scheduling software like Primavera P6 or MS Project through online courses or certifications to meet the 'advantageous' requirement.
  • Brush up on financial aspects of project management, such as creating financial forecasts, P&L analysis, and milestone billing, to strengthen your competency for the financial accountability part of the role.

面试指南

  • Use the STAR method (Situation, Task, Action, Result) to structure your answers, ensuring you clearly describe the context, your specific role, the actions you took, and the measurable outcomes or lessons learned.
  • Focus on demonstrating both your hard skills (tool usage, financial analysis) and soft skills (communication, leadership, problem-solving). For behavioral questions, highlight collaboration and your ability to drive results in a team setting.
  • When discussing challenges or failures, be honest but focus on the proactive steps you took to mitigate the issue, what you learned from the experience, and how it improved your future project management approach.
  • "Walk us through a complex project you managed from planning to closure. How did you handle a major risk or delay that arose?"
  • "Describe a time you had to influence a cross-functional team or a stakeholder who was not directly reporting to you to achieve a project goal."
  • "How do you prioritize tasks and manage resources when coordinating multiple projects simultaneously?"
  • "Can you explain how you have used project management software (like MS Project or Primavera P6) and MS Excel for planning, tracking, and reporting?"
  • "How do you ensure project financial health? Give an example of how you tracked milestones, prepared forecasts, or conducted a gap analysis."

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