负责店面团队管理，涵盖店员招聘适配、日常督导、技能培训与绩效考核，打造具备文化素养与高端服务能力的专业团队
具备对黄金珠宝市场的高度敏感，结合店面实际提出产品优化、活动创新等合理化建议，助力品牌差异化竞争
深度理解高端客群需求与服务逻辑，具备成熟的客户关系维护、团队激励与销售目标达成能力
制定门店培训计划，帮助店面员工提升工作技能
监督和评估员工工作业绩和表现，具备较强的沟通协调、问题解决与资源整合能力，能高效对接内外部合作方，推动文化活动落地与店面运营优化
落实公司各项规章制度，具备安全意识，对店铺人员及货品安全负责