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平安产险谷城支公司直销客户经理
平安产险谷城支公司直销客户经理
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
襄樊
初级经验
全职员工
仅现场办公
本科
团队合作
沟通能力
市场开拓
客户维护
责任心
保险销售
团体业务
AI 估算 · 4k–8k
销售岗包含底薪与提成，平安平台稳定，襄樊薪资水平中等，综合估算。
职位详情
关于这个职位
该职位主要负责团体保险业务的客户拓展与维护，依托中国平安的平台和资源，开发企业客户并建立长期合作关系
需要全日制本科学历和良好的沟通能力，有相关经验者优先
工作地点在襄樊谷城，适合希望在保险销售领域稳定发展的求职者
最低要求
全日制本科及以上学历
具有良好的沟通能力，较强的责任心和团队合作意识
工作职责
团体业务市场开拓及团体类客户维护
领导交办的其它工作
优先资格
有相关经验者优先
AI 洞察
优缺点分析
- 平台优势：中国平安为世界500强企业，品牌认可度高，提供系统的培训和稳定的职业发展通道
- 收入与业绩挂钩，优秀的客户经理可获得较高提成，收入上限较高
- 工作地点在本地（襄樊），适合当地求职者，无需远距离通勤
- 销售岗位业绩压力较大，需完成月度/季度销售指标，抗压能力要求高
- 团体业务客户开发周期较长，需要耐心和持续跟进
- 初期客户资源有限，需自行拓展市场，入门难度中等
- 适合性格外向、善于沟通、有较强成就动机的求职者，尤其适合希望在保险销售领域长期发展的人
角色解读
- 在销售岗位上积累客户资源和行业经验，可晋升为高级客户经理或团队主管
- 通过内部培训和业绩考核，有机会转向保险产品策划或渠道管理方向
- 平安集团内部有跨部门转岗机会，如车险、寿险等其他业务线
- 负责团体保险业务的客户拓展与市场开发，寻找潜在企业客户并促成合作
- 维护现有团体客户关系，处理客户咨询与续保事宜
- 完成领导交办的其他工作任务，如报表整理、市场信息反馈等
- 具备良好的沟通表达能力和人际交往能力，能够与不同企业客户有效沟通
- 有较强的责任心和团队合作意识，能够协作完成团队目标
- 了解保险行业基础知识或有销售经验者优先
申请策略
- 关注中国平安的企业文化和价值观，在面试中展现对保险行业的热情
- 准备一个关于如何开拓客户的案例，展示主动性和执行力
- 突出销售或客户服务相关经历，列出过往业绩数据如客户数量、销售额等
- 强调沟通能力和团队协作经验，例如参与过团队项目或担任过客户对接角色
- 如果有保险行业经验或金融知识，务必重点提及
- 提前了解保险行业基础知识，如财产险、团体险常见产品类型
- 练习销售技巧和谈判话术，可通过在线课程或模拟面试提升
- 熟悉办公软件（Excel、PPT）用于客户方案制作
面试指南
- STAR法则：阐述情境(Situation)、任务(Task)、行动(Action)、结果(Result)，具体展现能力
- 体现主动性和韧性：在回答压力问题时，强调积极心态和具体应对策略
- 展现学习能力：如果没有相关经验，突出快速学习意愿和对行业的了解
- 请谈谈你过去是如何开发新客户或维护客户关系的？
- 你为什么选择加入保险行业？
- 你如何看待销售业绩压力？你会如何应对？
- 如果你有一家目标企业客户，你会如何制定开拓计划？
- 请描述一次你与他人合作完成任务的经历
匹配度报告
65
综合匹配度
平安产险销售岗，稳定平台，收入与业绩挂钩，WLB一般，成长路径明确但偏销售方向。
适合人群
适合追求稳定平台和收入弹性，对工作意义感要求不高的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利75
成长发展65
工作生活70
使命价值50
薪资福利匹配
75中等
该职位为平安正式员工，享有五险一金、补充医疗等福利（虽然JD未明确，但平安作为大公司通常有），薪资有业绩提成，整体补偿性较好。
薪资信号未披露 (4K-8K/月)
成长发展匹配
65中等
职位提供销售技能培训和晋升通道，但技术含量不高，发展更多依赖业绩。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
70中等
工作地点固定，无远程选项，可能需外出拜访客户，但保险销售时间相对灵活，总体上WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
50较低
通过保险服务为企业提供风险保障，具有一定的社会价值，但主要驱动还是商业利益。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度传统/守旧模式
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