平台供给策略-用户需求与搜推协作方向

优缺点分析

角色解读

• 可向策略总监或业务负责人方向发展，管理更大范围的供给和流量策略
• 也可转向搜推算法或用户增长等更技术向的岗位，深化数据分析能力
• 在平台型电商公司中积累经验后，可跳槽至其他大厂或创业公司担任核心策略角色
• 与用户研究、增长、搜推、社区等团队协作，分析用户需求和供给机会
• 与行业团队合作，推动供给策略落地并评估收益
• 分析流量分发效率，提升优势供给的渗透和频次
• 持续优化协作机制，促进供需正向循环
• 较强的数据分析能力，熟练使用SQL、Excel等工具
• 对电商平台用户或流量体系有深刻认知
• 良好的逻辑思维和沟通协作能力
• 具备用户需求或搜索推荐策略相关经验

申请策略

• 面试前深入了解得物的业务模式和用户特点，准备与供给策略相关的案例分析
• 强调对潮流电商的理解和对用户需求的洞察
• 突出过往电商平台用户增长、搜推策略或供给分析的项目经验，量化成果
• 强调跨团队协作案例，展示推动策略落地的能力
• 列举数据分析工具（SQL、Python等）和流量分发相关方法论
• 提前学习用户画像和流量分发相关知识，如推荐算法基础
• 补强SQL和Python数据分析能力，尝试用数据解决实际业务问题

面试指南

• 使用STAR原则：情境、任务、行动、结果，突出数据分析和协作过程
• 强调逻辑链条：从假设到数据验证，再到策略执行和效果回收
• 展现对业务的理解，结合得物的用户特征（年轻潮流）进行分析
• 请举例说明你如何通过数据分析发现供给机会点并推动落地的
• 如何评估流量分发的效率？有哪些关键指标？
• 描述一次与多团队协作推动策略的经历，遇到哪些困难如何解决？
• 你认为得物平台在供给方面最大的机会和挑战是什么？
• 如何验证供给策略改善后的收益？