中国平安
车商渠道产品经理
车商渠道产品经理
发布于 大约 17 小时前普通员工/个人贡献者
重庆市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
沟通协调
销售计划
渠道管理
业绩达成
业务公关
同业信息收集
车商合作
AI 估算 · 12k–20k
重庆地区大厂产品岗，渠道销售性质，薪资具有竞争力。
职位详情
关于这个职位
该职位负责对接车商渠道，维护合作关系，推动销售业绩达成，并收集同业信息
适合有销售或管理经验、善于沟通协调的人才，在平安大平台下积累渠道资源和业务能力
最低要求
本科及以上学历
有销售或管理经验者优先
具有较强的业务公关能力、沟通协调能力
具有良好的心理承受能力，良好的职业素养和道德品质
工作职责
负责对接合作车商，定期沟通需求、解决合作问题，保障合作稳定
根据销售计划，对所辖网点各项指标、业绩达成负责
负责所辖网点同业信息收集
协调处理车商与我司合作过程中的问题，推进服务深度
AI 洞察
优缺点分析
- 平安作为大型上市企业，平台资源丰富，职业发展稳定
- 渠道管理岗位能积累车商行业人脉和市场经验，未来转型灵活
- 工作内容涉及销售和关系维护，培养综合业务能力
- 业绩压力较大，需持续关注指标达成
- 需要频繁与外部车商沟通，对人际交往能力要求高
- 工作地点固定，出差可能较多，考验体力与耐力
- 适合善于人际交往、目标导向、有销售或渠道管理经验，希望在大平台稳定发展的求职者
角色解读
- 向区域渠道管理或销售总监方向发展，管理更大区域和团队
- 横向转型到产品运营或业务拓展岗位，拓宽职业路径
- 积累行业资源和人脉后可自主创业或进入更高阶管理层
- 与车商保持日常沟通，解决合作问题，维护长期稳定关系
- 根据销售计划，推动网点业绩达成，确保指标完成
- 收集同业信息，分析市场动态，为策略调整提供依据
- 协调处理合作中的问题，提升服务深度和客户满意度
- 优秀的沟通协调能力，能与车商顺畅对接，建立信任
- 具备销售管理经验，能制定并执行计划，达成业绩目标
- 较强的业务公关能力，善于处理复杂关系和突发问题
- 良好的心理承受力和职业素养，能应对压力和高强度工作
申请策略
- 提前了解平安车商业务模式和竞争态势
- 在面试中展现对渠道合作的深刻理解和务实态度
- 突出过往销售或渠道管理经验，附上具体业绩数据
- 强调沟通协调和业务公关的成功案例
- 展示对汽车行业或保险渠道的了解，如相关项目经历
- 体现心理承受力和解决问题的能力，如处理客户纠纷实例
- 学习渠道管理方法论和客户关系管理知识
- 提升数据分析能力，以便更好制定销售计划
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化回答
- 强调结果导向，同时注重关系维护和长期合作
- 体现主动性和解决问题的能力，如提前预判风险
- 请描述一次你成功维护客户关系的经历
- 你如何制定销售计划并确保团队（或个人）达成目标？
- 面对车商提出的不合理要求，你会如何处理？
- 你如何收集和分析同业信息？有什么实际成果？
- 如果业绩未达标，你会采取什么改进措施？
匹配度报告
61
综合匹配度
平安大平台，渠道销售岗，工作稳定，WLB较好，发展空间中等。
适合人群
该职位最适合注重工作生活平衡、追求稳定平台及基础薪资保障的求职者。
最强匹配
工作生活匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利65
成长发展60
工作生活70
使命价值50
薪资福利匹配
65中等
大厂背景保障薪资稳定，但JD未明确具体薪酬福利，竞争力处于市场中等水平。
薪资信号未披露 (12K-20K/月)
成长发展匹配
60中等
能积累渠道人脉和行业经验，但技术含量较低，晋升路径明确性不足。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
70中等
现场办公，重庆市区工作，未提及加班，推测生活节奏正常。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
50较低
车险及车商渠道属成熟行业，社会影响力一般，创新空间有限。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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