中国平安
咨询顾问
咨询顾问
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
武汉市
初级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
销售
沟通能力
客户关系维护
市场信息收集
产品推广
金融保险
AI 估算 · 8k–15k
大型金融集团，销售岗位薪资与业绩挂钩，武汉地区1-3年经验咨询顾问市场平均水平
职位详情
关于这个职位
本职位隶属于中国平安，主要负责向客户宣传介绍公司产品，提供咨询服务并促成成交
同时需要收集市场信息和客户建议，维护客户关系，参与公司业务活动
适合有1-3年咨询或销售经验、沟通能力强、目标导向的求职者
最低要求
有1-3年咨询顾问工作经验
工作职责
向客户宣传、介绍公司产品，为客户提供咨询服务并促成成交，达成任务
收集、反馈市场信息、客户建议
客户关系维护
参加公司组织的各项业务活动
遵守公司各项规章制度
AI 洞察
优缺点分析
- 依托平安集团强大品牌和产品矩阵，客户信任度高，销售更容易起步
- 收入与业绩直接挂钩，优秀者薪酬上不封顶，激励作用明显
- 公司提供完善的培训体系，有助于快速学习金融知识和销售技巧
- 业绩压力较大，需要持续开发新客户并完成销售指标
- 工作内容以销售为核心，重复性高，可能面临客户拒绝的挫败感
- 金融保险行业竞争激烈，需要不断更新产品知识并适应市场变化
- 适合有销售经验或强烈销售意愿、目标导向、乐于挑战高薪、抗压能力强的求职者
角色解读
- 在销售条线晋升：从咨询顾问到高级顾问、团队主管、销售经理
- 积累客户资源后可转向其他金融业务岗位，如理财规划、客户经理
- 在平安体系内有机会接受系统培训，考取金融相关认证，拓宽职业路径
- 向潜在客户宣传并介绍平安的金融产品，提供专业咨询服务，促成销售成交
- 收集市场动态和客户反馈，为公司调整产品策略提供一线信息
- 维护现有客户关系，定期回访，提高客户满意度和续约率
- 优秀的沟通表达和说服能力，能够清晰传递产品价值
- 良好的客户关系维护技巧，具备同理心和耐心
- 对市场信息敏感，能快速捕捉客户需求和行业变化
- 目标导向，具备抗压能力和自我驱动力
申请策略
- 面试时展现积极进取的态度和对金融行业的热情，可主动提问关于客户开拓的支持政策
- 突出过往销售业绩或咨询成交案例，用数字量化成果（如达成率、客户数）
- 强调客户开发与维护经验，列出曾服务的客户类型或行业
- 展示行业知识积累，如金融、保险相关证书或培训经历
- 提前学习平安的主要产品线（寿险、财险、银行、投资等），面试时展现专业度
- 练习销售话术和异议处理技巧，准备一个完整的销售流程案例
面试指南
- 针对行为类问题，采用STAR法则（情境-任务-行动-结果）组织答案，重点突出个人贡献和量化成果
- 对于异议处理问题，展示倾听、共情和引导技巧
- 请分享一个你成功促成交易的案例，你是如何做到的？
- 如果客户对产品价格有异议，你会怎么处理？
- 你如何获取新客户资源？请描述你的步骤
- 你对平安的哪些产品比较了解？
- 销售岗位压力大，你如何保持动力？
- 熟悉平安集团旗下主要金融产品及其卖点
匹配度报告
50
综合匹配度
大型金融平台销售岗，收入与业绩强相关，发展空间存在但压力较大，WLB一般。
适合人群
适合追求高收入、抗压能力强、对金融销售感兴趣、不太在意工作生活平衡的求职者。
最强匹配
薪资福利匹配
最弱匹配
使命价值匹配
薪资福利60
成长发展50
工作生活50
使命价值40
薪资福利匹配
60中等
薪资未明确，但基于平安规模和销售岗位性质，收入与业绩挂钩，总体处于市场中等水平。
薪资信号未披露 (8K-15K/月)
成长发展匹配
50较低
JD未提及培训、晋升等发展支持，但平安体系内存在发展机会，仅凭JD难以判断。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型profit_center
工作生活匹配
50较低
工作模式为现场办公，未提及弹性或远程，销售岗位可能面临加班，WLB一般。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
40较低
职位对社会价值影响一般，属于传统金融销售，创新性不强。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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