百度
增长产品实习生（J97988）
增长产品实习生（J97988）
发布于 大约 21 小时前实习/见习
北京市
无经验要求
实习生
仅现场办公
学历未注明
数据驱动
增长
搜索
用户增长
商业
竞品分析
PV
Dau
转化
AI 估算 · 3k–5k
百度实习生薪资通常为3000-5000元/月，按12月发放，与互联网大厂实习标准相符。
职位详情
关于这个职位
该实习岗位负责百度文库和网盘的用户增长，通过数据驱动制定策略提升PV、DAU和转化率
你将与AI、商业、搜索等部门协作，推动产品化增长方案落地
适合对用户增长有热情、数据敏感的同学
最低要求
良好的行业和竞品洞察能力，数据敏感度高，较好的逻辑思维能力和理解能力
良好的沟通、表达和协作能力
有一定的抗压能力、自驱力和学习能力适应团队节奏
工作职责
负责文库&网盘流量的增长，重点以数据驱动制定并执行有效的策略和计划带动增长，对文库和网盘的PV、DAU、转化等核心指标负责
熟悉流量业务线，寻找新增、转化等各个环节中的增长点，驱动用户增长的持续性和规模化
协同AI、商业、搜索等部门，输出产品化方案并推动用户增长，形成正向循环
协同研发、测试等高质量完成产品需求迭代
洞察、关注、分析行业趋势及优秀增长案例，总结沉淀经验，探索新的增长方向
AI 洞察
优缺点分析
- 百度作为互联网巨头，平台大、资源丰富，能接触到海量用户数据
- 用户增长是热门方向，实习经历含金量高，对未来职业发展帮助大
- 跨部门协作机会多，能锻炼沟通和项目管理能力
- 工作节奏可能较快，需要较强的抗压能力和自驱力
- 增长目标明确，结果导向，需要不断尝试和优化策略
- 作为实习生可能需要快速学习大量业务知识和分析工具
- 适合对数据驱动增长有浓厚兴趣、逻辑思维强、乐于跨部门协作的在校学生
角色解读
- 实习转正后可以成为增长产品经理，负责更大范围的增长策略
- 深入用户增长领域，未来可向高级产品经理、增长专家发展
- 积累大厂经验后，可跳槽至其他互联网公司或创业公司担任增长负责人
- 通过数据分析制定增长策略，提升文库和网盘的PV、DAU和转化率
- 与AI、商业、搜索等部门协作，推动产品化增长方案落地
- 研究行业趋势和竞品案例，探索新的增长方向
- 协同研发和测试团队，高质量完成产品迭代
- 数据敏感度高，能通过数据分析发现问题并提出解决方案
- 良好的逻辑思维和理解能力，能快速把握业务逻辑
- 优秀的沟通协作能力，能够跨部门推动项目
- 自驱力和学习能力强，能适应快速变化的环境
申请策略
- 在简历中体现对用户增长的思考，可以附上一个简短的增长案例分析
- 面试前深入了解百度文库和网盘的业务模式，准备有针对性的提问
- 突出数据分析项目经历，展示你如何通过数据发现增长机会
- 强调产品实习或相关项目经验，尤其是涉及用户增长、转化优化的内容
- 体现跨团队协作能力，例如参与过需要多方协调的项目
- 提前学习SQL、Excel等数据分析工具，提升数据处理能力
- 了解A/B测试、漏斗分析等增长方法，增强专业认知
- 关注百度文库和网盘的产品动态，准备一些增长建议
面试指南
- 增长问题：先明确目标用户和业务场景，提出假设，设计实验验证，最后评估效果
- 数据分析经历：使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）清晰阐述
- 指标下降：从数据维度拆解，如新/老用户、渠道、功能模块等，定位根因
- 如何提升百度文库的DAU？请提出一个增长方案
- 描述一次你通过数据分析推动产品优化的经历
- 你如何看待用户增长中的A/B测试？
- 如果核心指标下降，你会如何排查原因？
- 复习用户增长方法论，如海盗模型（AARRR）
匹配度报告
60
综合匹配度
大厂增长实习，技术前沿，成长快，但需现场办公且薪资一般。
适合人群
适合追求技能成长和职业发展的学生，对WLB要求不高。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利45
成长发展85
工作生活40
使命价值70
薪资福利匹配
45较低
实习薪资处于市场中等水平，福利未在JD中提及，补偿性动机满足度一般。
薪资信号未披露 (3K-5K/月)
成长发展匹配
85较高
职位涉及前沿增长领域，与AI等部门协作，能快速积累技能，发展性动机满足度高。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈数据驱动、用户增长、AI
业务类型profit_center
工作生活匹配
40较低
实习需现场办公，未提及弹性工作或WLB，生活化动机满足度较低。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
70中等
互联网用户增长岗位，行业前景好，社会影响力中性，意义感动机有一定满足。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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