捷波朗
Audio Product Development Engineer - DSP
Audio Product Development Engineer - DSP
发布于 大约 16 小时前普通员工/个人贡献者
厦门市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
硬件工程
DSP
嵌入式系统
MATLAB
降噪
音频算法
Anc
Aec
AI 估算 · 15k–25k
厦门大型上市企业，音频DSP工程师技术门槛高，经验要求中级，市场薪资在15-25K/月，13薪。
职位详情
关于这个职位
作为音频产品开发工程师（DSP方向），你将负责将音频DSP算法从参考平台移植到目标芯片平台，并进行集成、优化和验证，确保耳机产品的高质量音频性能
同时需要解决复杂的音频DSP和平台相关的问题，为产品开发提供反馈
适合对嵌入式音频系统有浓厚兴趣的工程师
最低要求
电气工程、信号处理、计算机科学或相关技术领域的学士或硕士学位
扎实的核心音频DSP概念知识（均衡、FFT、自适应滤波器、增益控制等）
有使用MATLAB或Python进行信号分析、验证和测试自动化的经验
精通嵌入式系统C/C++开发
熟悉定点与浮点DSP实现，了解性能、内存和功耗优化技术
理解硬件-软件集成以及与音频外设（ADC、DAC、I2S/PCM接口）的交互
有版本控制（Git）和现代软件开发流程的经验
工作职责
算法移植、集成和优化到目标平台
将现有音频DSP算法（如降噪、波束成形、AEC、EQ、ANC）从参考实现移植到特定目标平台
将移植的算法嵌入目标平台现有的固件栈中，包括定义的接口、数据流和控制机制，以实现耳机整体系统的无缝运行
根据目标SDK、工具链和音频框架调整和优化代码，同时保持算法行为和性能
处理定点与浮点实现、数据格式以及平台特定约束
将目标平台的DSP/硬件模块集成到整体音频信号链中
理解音频数据从传感器经过各个DSP模块到扬声器和传输通道的流程
处理平台特定的硬件抽象层或音频外设（ADC、DAC、I2S/PCM接口、换能器）
验证已移植的算法和已集成模块
制定并执行全面的测试计划，以验证各个DSP模块和完整音频信号链的功能和性能
回归测试——确保新的更改或优化不会损害现有功能
调试与问题解决
使用调试器、仿真器和专用工具进行底层调试，诊断DSP固件、硬件寄存器、内存和实时执行流中的问题
识别音频异常或意外行为的根本原因，可能由DSP算法、硬件交互、操作系统调度或干扰引起
分析现场日志、音频记录和报告的症状，可能开发专门的诊断工具或固件版本进行现场测试
最终提供及时解决方案并实施稳健修复
音频系统校准和测量工具开发
开发并实现用于工厂校准传感器和其他音频组件的固件或软件例程，以补偿单元间差异
创建用于开发和制造过程中自动化测试、调试和性能评估的内部工具或脚本
文档与维护
记录实现细节、集成接口、配置参数和测试过程
确保代码注释清晰、模块化，并符合GN编码标准，以便未来维护和可扩展性
跨职能协作
与算法/DSP研究员、固件/软件工程师和声学工程师紧密合作，确保移植实现符合预期的算法设计和音频目标
与供应商合作，获取技术支持、SDK更新、报告错误，并利用平台特定优化
优先资格
有各种DSP架构（如ARM、Tensilica等）及其相关工具链的实践经验
有经验：
多麦克风处理、AEC、降噪或ANC实现
嵌入式/DSP项目的自动化测试框架和持续集成
有通信耳机、耳塞、免提电话或类似音频产品的背景
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 深度接触音频DSP技术栈，从算法到硬件全链路，技术壁垒高
- 公司为音频领域头部企业（Jabra），产品有市场影响力，项目经验含金量高
- 跨职能、国际团队协作，提升沟通和系统思维
- 工作内容涉及从研发到量产，能积累完整的产品开发流程经验
- 需同时掌握软件、硬件和算法知识，学习曲线陡峭
- 调试底层问题可能耗时较长，需要耐心和细致
- 适合对嵌入式音频系统有热情、喜欢深入底层调试、并希望在技术深度上持续精进的工程师
缺点 / 挑战
- 量产产品对稳定性和性能要求严苛，有一定工作压力
角色解读
- 可向资深音频DSP工程师或系统架构师发展，主导音频算法在平台上的整体实现
- 转型为音频算法研究员，深入研究降噪、ANC等新技术
- 积累多平台移植经验后，可成为平台技术专家或技术项目经理
- 将音频DSP算法（如降噪、回声消除）从参考平台移植到具体芯片平台，并进行集成和优化
- 开发测试计划验证音频信号链的功能和性能，确保量产产品的音频质量
- 使用调试工具解决底层DSP固件和硬件交互问题，分析音频异常根因
- 开发工厂校准工具和自动化测试脚本，提升生产效率和产品一致性
- 精通C/C++嵌入式开发，熟悉DSP架构（如ARM、Tensilica）和工具链
- 扎实的音频DSP理论基础，包括FFT、自适应滤波器、定点/浮点实现等
- 熟练使用MATLAB或Python进行信号分析和测试自动化
- 理解硬件外设（ADC、DAC、I2S/PCM）和硬件-软件集成
申请策略
- 在简历中体现系统性思维和根因分析能力，例如描述一个复杂调试过程
- 关注Jabra的音频产品线（如通话耳机、蓝牙耳机），面试时展示对产品的了解
- 突出嵌入式C/C++项目经验，尤其是音频相关或信号处理相关的移植和优化
- 展示使用MATLAB/Python进行信号分析或测试自动化的成果
- 强调对DSP架构（ARM、Tensilica等）的理解和实际使用经验
- 如果有降噪、AEC、ANC等算法实现经验，务必列出具体效果
- 复习定点与浮点DSP实现细节，了解性能优化技巧
- 熟悉Git以及CI/CD在嵌入式项目中的应用
面试指南
- 问题1可用STAR原则：Situation（项目背景）、Task（移植任务）、Action（具体步骤、优化方法）、Result（最终性能指标）
- 问题2可从精度、功耗、内存占用等方面对比，结合具体芯片的硬件乘法器说明选择依据
- 问题3强调系统性：先确认硬件连接，再检查数据路径，然后分块测试各DSP模块，最后分析时序
- 请描述一次你将音频DSP算法从参考平台移植到目标平台的过程，遇到过哪些挑战？
- 解释定点与浮点实现的区别，以及在资源受限的嵌入式系统中如何选择？
- 给一个音频信号链，如何调试其中的异常噪声？请描述你的排查步骤
- 用过哪些DSP架构？它们的工具链有什么特点？
- 如何确保移植后的算法在量产产品中性能满足要求？你会做哪些验证？
匹配度报告
59
综合匹配度
技术深耕型岗位，薪资中等偏上，技术栈前沿，但工作强度未知且WLB信息不足。
适合人群
适合追求技术深度和前沿技能发展，对工作生活平衡要求不高，愿意在厦门稳定发展的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利50
成长发展85
工作生活40
使命价值60
薪资福利匹配
50较低
JD未提及具体薪资和福利，仅从公司规模和地点推测，薪资在市场中等水平，福利可能齐全但不确定。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展匹配
85较高
职位涉及前沿音频DSP技术，需要掌握多种工具和平台，有跨团队协作，成长性强，但JD未明确晋升通道。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈DSP、C/C++、MATLAB、Python、ARM、Tensilica、降噪、AEC、ANC、嵌入式系统
成长机会跨职能协作、与算法研究员合作
业务类型ambiguous
工作生活匹配
40较低
仅现场办公，未提及弹性工作或远程，厦门生活节奏相对舒适，但JD无WLB相关描述，可能工作强度较大。
工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值匹配
60中等
音频通信设备行业稳定且有一定社会价值（改善通信质量），但JD未强调使命或社会影响。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
Watch Jobs