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博世
Application Engineer of Power Semiconductor_RBCN/ME
立即应聘

Application Engineer of Power Semiconductor_RBCN/ME

发布于 大约 16 小时前

普通员工/个人贡献者

上海市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
硬件工程
问题解决
系统设计
产品开发
英语
客户支持
应用工程
汽车电子
FAE
功率半导体

AI 估算 · 20k–35k

功率半导体是热门领域,博世为行业巨头,3-5年经验在上海,薪资具有竞争力。

职位详情

关于这个职位

作为博世功率半导体应用工程师,你将负责SiC产品的客户技术支持与设计导入工作

与客户研发团队紧密合作,将客户需求转化为系统级产品方案,推动产品在客户系统中的成本与性能优化
适合具备功率半导体FAE或开发经验、熟悉汽车电子系统的工程师

最低要求

电子/电气工程或相关领域大学学历

至少3-5年功率半导体FAE或开发工程师经验
扎实的系统级汽车应用技术知识
较强的问题解决能力和处理客户应用中复杂技术问题的能力
优秀的沟通能力和与客户沟通的能力
能够理解客户痛点并将其转化为具体的SiC解决方案概念
以客户和结果为导向
母语为中文,英语流利

工作职责

为基于SiC的产品开发现代功率半导体解决方案

为中国客户和合作伙伴提供第一级技术支持
与博世团队(包括FAE、质量、制造、开发工程师以及产品/项目经理)主动合作开展设计导入活动
与客户开发团队讨论创新方法,并与整个博世团队协作推动产品在客户系统中的成本/性能优化
理解客户的痛点和用例/功能,将其转化为正在及未来产品开发的系统需求
准备并执行客户演示和产品/应用培训,并在客户评估产品期间提供支持

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 博世是全球领先的汽车零部件供应商,平台大、资源丰富,技术积累深厚
  • 功率半导体尤其是SiC处于高速增长期,职位前景广阔,技术含金量高
  • 能直接接触头部客户,锻炼技术能力和商务沟通能力,积累行业人脉
  • 需要频繁出差(客户现场支持),工作时间可能不固定
  • FAE角色夹在客户和内部团队之间,协调难度大
  • 适合有功率半导体技术背景、喜欢与客户打交道、擅长解决实际问题且英语流利的工程师

缺点 / 挑战

  • 技术门槛高,需持续学习SiC前沿技术,压力较大

角色解读

  • 可向高级应用工程师或技术专家方向发展,深入SiC技术领域
  • 有机会转向产品管理或市场岗位,利用技术背景推动产品策略
  • 积累汽车行业客户资源后,可担任区域技术经理或团队领导者
  • 提供SiC功率半导体产品的客户技术支持,解答技术问题并协助设计导入
  • 与客户工程团队交流,了解其需求并将之转化为产品系统要求
  • 协同内部团队(FAE、质量、制造、研发)推动产品在客户系统中的优化
  • 准备技术演示和培训材料,支持客户的产品评估过程
  • 扎实的功率半导体知识,尤其是SiC技术,以及汽车电子系统应用经验
  • 优秀的问题解决能力,能够处理客户现场复杂技术问题
  • 良好的沟通和表达能力,能跨部门协作并用英语流利交流
  • 客户导向思维,能将痛点转化为具体方案

申请策略

  • 了解博世的SiC产品线和在汽车领域的应用,面试时展示对行业的理解
  • 准备一个完整的客户支持案例,展示从问题识别到方案落地的流程
  • 突出功率半导体项目经验,特别是SiC相关应用案例或FAE支持经历
  • 强调系统级汽车电子知识,如电机控制、OBC、DC-DC变换器等
  • 量化成果,如成功推动设计导入的数量、解决的关键技术问题、客户满意度提升等
  • 补强SiC器件特性、驱动设计及系统热管理方面的知识
  • 提升英文技术文档撰写和口语汇报能力

面试指南

  • STAR法则:情境、任务、行动、结果,结构化描述项目或问题
  • 技术问题先阐述原理,再结合实际应用经验,最后总结关键点
  • 协作类问题强调沟通、资源整合和权衡取舍,体现团队意识
  • 请描述一次您成功帮助客户解决功率半导体应用问题的经历
  • SiC MOSFET与Si IGBT在汽车应用中的优缺点对比
  • 如何与内部多部门协作推动设计导入?请举例
  • 客户提出一个不切实际的需求,您会如何处理?
  • 请解释一种常见的SiC栅极驱动电路设计要点

匹配度报告

64
综合匹配度

博世SiC功率半导体应用工程师,技术前沿、平台大,但出差较多、WLB一般。

适合人群
适合重视技术成长和行业前景、能接受一定出差和压力的求职者。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展85
工作生活40
使命价值60

薪资福利匹配

70中等

薪资估算在行业内具有竞争力,但未明确福利细节,整体补偿条件良好。

薪资信号未披露(AI估算:20K-35K/月)

成长发展匹配

85较高

SiC属于前沿技术,博世平台能提供丰富的发展机会,但JD未明确晋升路径。

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈SiC、功率半导体、汽车电子
业务类型profit_center

工作生活匹配

40较低

需要频繁出差支持客户,工作地点固定在上海,WLB一般。

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

汽车电气化推动半导体发展,社会意义较大,但JD未强调使命感。

行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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