博世
ADAS功能软件测试工程师_BCSC
ADAS功能软件测试工程师_BCSC
发布于 大约 2 个月前普通员工/个人贡献者
无锡市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
软件工程
Vector工具链
功能安全
智能驾驶
测试
ADAS
CAPL
HIL测试
AI 估算 · 15k–25k
博世为跨国巨头，无锡测试岗中级经验，薪资竞争力中等，年终1-2个月。
职位详情
关于这个职位
该职位负责智能驾驶控制器功能软件的测试工作，包括制定测试计划、主导测试流程、跟踪缺陷并推动问题解决
需要精通测试理论与工具，具备Python/CAPL编程能力，熟悉ADAS功能原理，适合有相关经验的测试工程师
最低要求
本科及以上学历，汽车电子、软件工程、机电一体化、自动化等相关专业
年及以上汽车智能驾驶控制器/ECU底层软件测试相关工作经验
精通测试理论、标准流程及测试用例设计方法，熟练掌握功能软件测试技术与实操流程
具备智能驾驶控制器功能软件测试环境搭建、调试及维护能力，熟悉控制器硬件在环测试台架使用
熟练使用Python、CAPL等编程语言，熟练掌握vector工具链，可独立编写和执行自动化测试脚本、开发测试工具，提升测试自动化率
熟悉智能驾驶控制器功能软件模块测试逻辑，具备较强的问题分析与风险把控能力
工作职责
负责智能驾驶域控制器/核心控制器功能软件各阶段测试计划编制，制定针对性测试策略、测试方案，明确测试边界与准入准出标准
主导控制器功能软件测试全流程推进，实时跟进测试进度，闭环跟踪测试缺陷、推动问题根因分析与整改，及时上报项目测试风险
牵头组织测试问题评审会议，落实会议决议，保障测试问题高效闭环
完成各阶段测试复盘，输出专业测试总结报告，向上同步测试进度、质量及风险情况
负责智能驾驶控制器功能软件测试流程搭建、规范制定与持续优化，提升测试效率与质量
配合开发团队执行功能软件集成测试、验证测试，保障控制器底层软件功能、性能及稳定性符合项目要求
优先资格
深入掌握ACC，AEB，LSS等常见智驾功能原理和运作逻辑，熟悉基于SOC的智驾功能软件架构和系统设计优先
熟悉功能安全优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 博世是全球汽车零部件巨头，平台稳定，技术积累深厚
- ADAS和智能驾驶是高速赛道，经验具有高市场价值
- 岗位涉及全流程测试和自动化，技能提升快
- 需要掌握多种工具链（Python/CAPL/vector），学习曲线陡峭
- 作为跨国企业，可能面临跨部门沟通和文档要求
- 适合有3年以上汽车嵌入式测试经验，希望深耕智能驾驶领域，具备自动化测试和问题分析能力的工程师
缺点 / 挑战
- 汽车行业测试严格，问题跟踪和闭环压力较大
角色解读
- 可向测试架构师或测试经理方向发展，负责更大范围的测试策略与团队管理
- 技术深耕方向：深入智能驾驶系统测试、仿真测试或功能安全领域
- 横向拓展：转入系统开发或项目管理岗位，积累整条产品线经验
- 制定智能驾驶控制器功能软件的测试计划与策略，明确测试边界和标准
- 主导测试全流程，跟踪进度和缺陷，推动问题分析与整改
- 负责测试环境搭建与维护，编写自动化测试脚本提升效率
- 输出测试报告，与开发团队协作完成集成与验证测试
- 精通测试理论与流程，熟练掌握功能软件测试技术
- 熟练使用Python、CAPL及vector工具链，具备自动化测试脚本开发能力
- 熟悉ADAS功能原理（ACC、AEB等）及智能驾驶控制器架构
- 较强的问题分析与风险把控能力，熟悉功能安全优先
申请策略
- 博世招聘流程规范，简历中体现的测试方法论和成果要具体量化
- 关注公司在智能驾驶领域的产品布局，面试中可展现对该领域的兴趣
- 突出智能驾驶控制器测试经验，特别是HIL测试和自动化脚本开发经历
- 列举具体负责的测试项目，强调测试策略制定和问题闭环成果
- 强调Python/CAPL编程能力，以及vector工具链的使用熟练度
- 提前复习ADAS功能原理（ACC、AEB、LSS）和基于SOC的智驾软件架构
- 如果对功能安全不熟悉，可学习ISO 26262基础知识
面试指南
- STAR法则（情境-任务-行动-结果）用于描述项目经验
- 针对技术问题，先阐述原理再举例，体现理解深度
- 缺陷跟踪问题，强调系统性和沟通能力
- 请描述一次你主导的智能驾驶控制器测试项目，包括测试策略和遇到的挑战
- 你是如何设计测试用例来覆盖ACC功能的？
- 如何使用Python和CAPL编写自动化测试脚本？举例说明
- 如何跟踪和推动测试缺陷的闭环？
- 对功能安全标准ISO 26262了解多少？
职位点评
73
综合评分
博世ADAS测试岗，前沿技术栈，薪资中等，稳定性好，但加班可能较多。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
更适合这类人
适合看重技术成长和平台稳定性的求职者，对WLB要求不高。
表现最好
成长发展
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展80
工作生活60
使命价值70
薪资福利
75中等
博世薪资福利中上，稳定性高，但无锡薪资水平低于一线城市，属于市场水准。
薪资信号未披露（AI估算：15K-25K/月）
成长发展
80较高
ADAS技术前沿，岗位能深入核心技术，但未提及内部培训和晋升路径。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈ADAS、智能驾驶、Python、CAPL、HIL、功能安全
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
仅现场办公，无锡生活便利，但未提弹性工作或WLB，汽车行业加班较常见。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
70中等
智能驾驶行业增长迅速，对安全有贡献，但岗位偏向测试，创新性一般。
行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
博世 的其他在招职位
相似职位推荐
Watch Jobs