青腾-⻘腾课程经理

优缺点分析

角色解读

• 在青腾内部可向高级课程经理或课程总监发展，负责更大规模的项目或整个学堂
• 未来可转向企业家教育领域的专家顾问，或腾讯内部其他内容产品管理岗位
• 积累高端人脉资源后，可考虑创业或加入顶级商学院
• 主导企业家培训课程体系的整体设计，包括用户画像分析、学习目标定义和内容模块拆解
• 设计创新学习形式如企业参访、碰撞式讨论等，提升学习体验和品牌记忆
• 跟踪商业与科技前沿趋势，转化为可教学的课程内容，并整合腾讯生态资源
• 发掘和维护学界业界顶尖导师，参与磨课过程，确保内容输出质量
• -5年以上内容产品/课程设计经验，具备从0到1定义并交付内容产品的完整经历
• 产品思维：能清晰地定义目标用户、核心价值，并评估产品成败
• 优秀的信息整合与输出能力，能写能讲，有编辑感
• 日常使用AI工具，能说出具体使用场景和工具

申请策略

• 在面试中准备一个具体的课程产品设计案例，用产品思维阐述
• 关注青腾的品牌定位和课程特点，思考自己能带来的独特价值
• 突出从0到1定义并交付内容产品的完整案例，包括目标用户、设计思路和效果数据
• 展示对企业家群体的认知，如相关社群运营或高端客户服务经验
• 强调信息整合和文字表达能力，附上代表性的课程手册、文案作品
• 体现AI工具的实际应用场景，如使用AI辅助课程研发或内容生成
• 深入学习AI工具（如GPT、Midjourney）在内容创作中的应用
• 补充企业家教育领域的知识，如EMBA课程设置、领导力理论

面试指南

• 用STAR法则描述项目：情境-任务-行动-结果，重点突出你的主导作用和产品思维
• 分析问题时，先界定用户痛点，再提出解决方案，最后说明预期效果
• 展示对AI工具的具体使用，而非泛泛而谈趋势
• 请介绍一个你主导设计的内容产品，它的目标用户是谁？核心价值是什么？你如何衡量成功？
• 你认为当前企业家群体最需要补充的认知能力是什么？为什么？
• 你如何设计和评估一种创新的学习形式？举例说明
• 在日常工作中，你如何使用AI工具提升效率或创造力？
• 如果让你为青腾设计一门关于AI趋势的课程，你会怎么做？