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小米
高级大数据研发工程师
立即应聘

高级大数据研发工程师

发布于 大约 14 小时前

普通员工/个人贡献者

北京市
高级经验
全职员工
仅现场办公
学历未注明
RAG
LLM
向量数据库
TiDB

AI 估算 · 25k–45k

小米是上市巨头,北京高级大数据工程师薪资25-45K,基于技术栈深度和LLM方向加成

职位详情

关于这个职位

这个职位主要负责小爱同学的内容资源数据流及数据服务建设,涉及搜索推荐服务架构优化、用户画像和LLM通用知识库构建

你将使用Spark/Flink等大数据技术和Java/Scala/Python语言,处理分布式高并发系统,是小米AI业务的核心技术岗位
适合具备大数据全栈能力和LLM兴趣的资深工程师

最低要求

熟悉大数据相关技术:Spark/Flink/Hadoop/HBase/Hive/Iceberg等

熟练使用Java、Scala、Python语言中的一种或者多种,熟悉java常见数据结构、多线程并发、JVM等
熟悉常用基础组件:Mq/Redis/Es等
具备数据库系统理论知识,熟悉Mysql/Tidb等,精通SQL
责任心强,具有较强的学习、沟通和问题解决能力

工作职责

负责小爱内容资源数据流及数据服务建设

负责小爱内容数据、搜索推荐服务架构优化
负责小爱用户画像、LLM通用知识库建设

优先资格

有过分布式、高并发业务系统搭建经验优先

熟悉大模型(LLM)技术,对向量数据库、RAG等有过深入调研优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 小米平台规模大,数据量级可观,能积累高并发分布式经验
  • 涉及LLM前沿技术,职业天花板高
  • 团队负责小爱核心能力,业务影响直接,成就感强
  • 技术栈广泛,需要持续学习大数据和AI新组件
  • 竞争激烈,需要过硬的技术功底和项目经验
  • 适合具备扎实大数据功底、对AI和大模型有浓厚兴趣、希望在大平台做前沿技术的资深工程师

缺点 / 挑战

  • 北京互联网公司工作强度较高,可能涉及排期压力

角色解读

  • 技术方向:从大数据工程向LLM应用和AI架构发展
  • 管理方向:带团队负责整个数据平台或AI基础设施建设
  • 跨领域:结合搜索推荐、用户画像成为AI产品技术负责人
  • 建设小爱同学的内容资源数据流和数据服务,确保数据高效流转
  • 优化搜索推荐服务架构,提升系统性能和稳定性
  • 构建用户画像和LLM通用知识库,支撑AI功能
  • 精通大数据生态:Spark/Flink/Hadoop/Hive等
  • 熟练Java/Scala/Python,掌握多线程、JVM调优
  • 熟悉分布式系统、消息队列、缓存和SQL数据库

申请策略

  • 提前了解小爱同学的业务场景,思考数据如何助力AI
  • 准备系统设计题,尤其是数据流和搜索推荐架构
  • 突出自己主导的大数据平台或数据服务建设项目,量化成果
  • 详细描述使用Spark/Flink的优化案例,如性能提升
  • 如果有LLM相关经验,强调向量数据库、RAG或微调实践
  • 补充LLM基础知识,了解RAG、向量数据库
  • 深入复习Java并发和JVM调优,高频面试点

面试指南

  • 先说明系统目标,再分模块设计(数据采集、存储、计算),最后考虑容错和扩展
  • 对比技术点时从延迟、状态管理、容错机制等维度展开
  • 请设计一个实时的用户行为数据流处理系统
  • Spark和Flink的区别?什么场景用哪个?
  • 如何优化Hive/Spark作业性能?
  • 谈谈你对LLM和RAG的理解,如何构建知识库?
  • Java内存模型和JVM调优经验
  • 准备一个复杂的数据处理项目案例,包括架构、挑战、解决方案

匹配度报告

66
综合匹配度

大厂核心岗位,前沿技术栈,薪资优厚,但工作节奏和地点灵活性一般

适合人群
最适合看重技术成长和薪资回报的求职者
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利80
成长发展85
工作生活40
使命价值60

薪资福利匹配

80较高

小米作为上市大厂,薪资水平有竞争力,福利完善,但JD未明确具体福利内容,评分中等偏上

薪资信号未披露(AI估算:25K-45K/月)

成长发展匹配

85较高

技术栈涵盖大数据和LLM前沿领域,有很好的成长空间,但JD未提及晋升通道

技术前沿前沿/新兴技术
技术栈Spark、Flink、Hadoop、LLM、向量数据库、RAG
业务类型ambiguous

工作生活匹配

40较低

北京现场办公,互联网公司通常节奏较快,JD未提及弹性工作或WLB信息

工作模式仅现场办公
办公地点未明确
加班情况未提及(无法判断)

使命价值匹配

60中等

AI和大数据是高速增长赛道,但社会影响力中性,JD未体现使命感

行业发展高速增长赛道
社会影响中性/一般
创新程度积极采用新技术
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