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阿特拉斯·科普柯
Machining Operator 1
立即应聘

Machining Operator 1

发布于 大约 13 小时前

普通员工/个人贡献者

青岛市
中级经验
全职员工
仅现场办公
高中/中专
生产制造
SPC
CNC
工程图纸
几何公差
TPM
CMM
FANUC
磨床
Hmc

AI 估算 · 6k–9k

该职位为技术工人岗，需2-5年经验，在青岛属于中等薪资水平，技能难度中等，市场竞争力一般。

职位详情

关于这个职位

该职位是阿特拉斯·科普柯青岛工厂的机加工操作员，主要负责设定和操作多台CNC机床，包括装载毛坯、操作控制、设定刀具、简单编程、去毛刺和成品检查

需要2-5年卧式加工中心操作经验，熟悉Fanuc系统者优先
作为世界级工厂的一员，你将接受专业培训并获得公平的晋升机会

最低要求

教育水平：职业中专以上学历，数控及相关专业

相关经验：
掌握数学技能，包括但不限于加、减、乘、除、几何和代数
读懂和说明工程图纸
理解几何公差
年HMC操作经验，有磨床经验更好
最好有Fanuc操作系统的Makinos或者Seiki机床经验
了解铸铁件的机加工和研磨工艺
理解加工件测量，最好有CMM经验

工作职责

设定和操作多台机器

负责毛坯件装载，操作机器，设定刀具，简单编辑程序，去毛刺和成品检查
按要求设定和更换CNC刀具，熟悉磨床操作的优先
研究解释图纸、操作指导、规范或样件来判定完成品的尺寸和公差
和主管、工程师、产品控制、质量或其它相关人员一起解决机加工或质量问题
保持设备和工作区域整洁、有序，执行基本的预防维护
承担机器设备TPM活动

优先资格

有磨床经验优先

熟悉Fanuc控制系统的Makinos或Seiki机床优先
有三坐标测量(CMM)经验优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 世界级工厂的工作环境和规范的管理体系
  • 提供系统培训、公平的晋升机会和再教育支持
  • 接触多种高端数控设备，技术积累扎实
  • 公司规模大，稳定性高，福利有保障
  • 工作强度较大，可能需要倒班
  • 对精细操作和公差控制要求高，需保持专注
  • 加工铸铁件环境相对嘈杂，对体力有一定要求
  • 适合有一定CNC操作经验、喜欢动手操作、追求技术稳定的求职者，尤其是希望在制造业长期发展的人

缺点 / 挑战

暂无明显挑战项

角色解读

  • 从操作员向高级操作员或编程员发展，掌握更复杂的加工技术
  • 技术路线可成为数控编程师或工艺工程师
  • 管理路线可晋升为班组长或生产主管
  • 设定和操作CNC加工中心，完成零件加工任务
  • 负责刀具更换、简单编程、去毛刺和质量检验
  • 维护设备和工作区域，执行TPM活动
  • 与工程师、质检等协作解决加工中的问题
  • 熟练操作卧式加工中心（HMC），了解Fanuc控制系统
  • 能够阅读工程图纸并理解几何公差
  • 掌握基本数学运算（几何、代数）
  • 最好有磨床或CMM操作经验

申请策略

  • 关注公司文化，强调对品质和持续改善的认同
  • 展示你对技术提升和长期发展的热情
  • 突出HMC操作年限、熟悉的具体机床型号（如Makinos、Mori Seiki）
  • 强调掌握Fanuc系统编程和调试经验
  • 列出磨床、CMM等相关技能
  • 体现图纸阅读和几何公差理解能力
  • 提前复习基本的几何和代数知识
  • 学习TPM和精益生产基础知识

面试指南

  • 用STAR法则（情境-任务-行动-结果）描述过往经验
  • 技术问题从原理到实操逐步讲解，体现严谨性
  • 强调沟通和团队协作的重要性
  • 请描述你操作HMC时如何设定刀具和调整参数
  • 如何解读图纸中的几何公差符号？举例说明
  • 遇到加工尺寸超差时，你会怎么排查和解决？
  • 你有使用Fanuc系统的经验吗？请谈谈你熟悉的功能
  • 你对TPM的理解是什么？你在之前工作中如何参与？

匹配度报告

64
综合匹配度

稳定外企技术岗，培训晋升较好，需现场倒班，薪资中等。

适合人群
最适合重视技能成长和长期职业发展的求职者，对薪资和WLB要求一般。
最强匹配
成长发展匹配
最弱匹配
工作生活匹配
薪资福利70
成长发展75
工作生活50
使命价值60

薪资福利匹配

70中等

跨国巨头企业，薪资在青岛制造业中属中等水平，未明确提及五险一金等福利，但有培训、晋升和再教育机会。

薪资信号面议 (5K-8K/月)
福利待遇培训、晋升机会、再教育

成长发展匹配

75中等

提供系统培训、公平晋升机会和再教育支持，技术栈为成熟CNC加工，属传统制造业主流技术。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈CNC、HMC、Fanuc、磨床、CMM
成长机会培训、晋升机会、再教育
业务类型cost_center

工作生活匹配

50较低

仅现场办公，工厂环境，未提弹性工时或WLB，可能需要倒班，办公位置未明确但青岛工厂一般在工业区。

工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）

使命价值匹配

60中等

公司强调可持续创新和对社会贡献，但职位本身偏操作层面，社会影响力有限。

行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号可持续创新、更好的明天
创新程度积极采用新技术

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