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勃林格殷格翰
EHS Engineer
立即应聘

EHS Engineer

发布于 大约 4 小时前

普通员工/个人贡献者

南昌市
中级经验
全职员工
仅现场办公
本科
健康、安全与环境 (HSE)
Ehs
Iso45001
危险源辨识
安全培训
安全管理
应急演练
沟通协调
注册安全工程师
英文

AI 估算 · 12k–20k

外资企业、5年经验及EHS岗位稀缺性，薪资处于南昌中上水平。

职位详情

关于这个职位

作为勃林格殷格翰南昌工厂的EHS工程师，你将负责工厂安全管理的执行与落地，确保生产运营符合法规和公司EHS要求

工作涵盖风险识别、现场监督、隐患治理、应急演练及安全培训等，需要与政府监管机构沟通并推动安全文化建设
这是一个在动物保健行业跨国企业中的关键岗位，适合有注册安全工程师证书和5年以上经验的专业人士

最低要求

持有国家注册安全工程师证书，本科及以上的学历，安全、环境或与工程相关专业

至少5年安全管理经验
熟悉ISO45001管理体系和安全标准化管理体系
有良好的沟通、跨部门协调、团队协作能力，时间管理及多任务管理能力，具备解决突发事件的应变能力
具备良好的英文听说读写能力，熟练掌握Office软件

工作职责

负责安全相关许可证的申请及有效性维护，与监管机构（如应急管理、消防等）进行沟通协调，支持工厂运营符合法律法规及公司EHS要求

维护并确保EHS管理体系有效运行，参与制定安全规章、操作规程及应急响应预案，推动安全标准化及持续改进
组织开展危险源辨识及风险评估，督促危险源安全措施的落实，识别生产过程隐患并推动整改闭环
对现场作业进行安全监督与检查，制止违章指挥及违规操作行为，确保非常规作业安全受控，推动安全整改措施实施
负责组织或参与事故事件调查和应急演练，跟踪及关闭整改措施
组织与实施安全培训并确保记录完整，通过多种方式进行安全信息传递与改进沟通
支持EHS文化建设和“Be Safe”等项目推进、推动员工参与EHS改进行动，提升员工安全意识
与全球其他工厂建立联系/分享经验，并支持全球安全管理体系的持续改进

优先资格

医药/化工行业从业经验者优先

AI 洞察

优缺点分析

优点

  • 跨国药企，平台大，EHS体系完善，学习机会多
  • 岗位关键，直接参与工厂安全管理，实战经验提升快
  • 动物保健行业前景稳定，受经济周期影响小
  • 工厂现场办公，需处理突发事件，工作灵活性较低
  • 需要持续跟进法规更新和体系维护，学习要求高
  • 该职位适合具备注册安全工程师资质、希望在制造业特别是医药化工领域深耕的安全专业人士，偏好稳定平台和现场实干的求职者

缺点 / 挑战

  • 南昌工作生活成本适中，生活压力相对较小
  • 安全责任重，需承担较大压力，可能涉及加班

角色解读

  • 可在EHS领域深化，成为高级EHS工程师或安全专家
  • 可向EHS管理岗位发展，如EHS经理或工厂安全负责人
  • 在跨国企业中有机会参与全球项目，拓展国际视野
  • 负责南昌工厂的安全管理执行，包括许可证维护、与监管部门沟通
  • 组织危险源辨识和风险评估，推动隐患整改闭环
  • 实施安全培训、应急演练和事故事件调查
  • 支持EHS文化建设和全球安全管理体系的改进
  • 必备国家注册安全工程师证书，熟悉ISO45001和安全标准化
  • 年以上安全管理经验，优先医药/化工背景
  • 具备良好的沟通协调和跨部门协作能力
  • 熟练的英文读写和Office技能

申请策略

  • 了解勃林格殷格翰的动物保健业务和“Be Safe”安全文化，在面试中体现认同感
  • 准备以往处理安全事故或推动安全改进的STAR案例
  • 突出注册安全工程师证书和安全管理经验，量化成果（如事故率降低）
  • 强调医药/化工行业经历，以及与监管机构打交道的案例
  • 展示ISO45001体系导入或维护的实际项目
  • 英文简历和证书描述要准确，体现英文沟通能力
  • 巩固风险评估和应急管理知识，参加专业培训
  • 学习EHS数字化工具（如安全管理软件）可加分

面试指南

  • 使用STAR法则：情境(S)、任务(T)、行动(A)、结果(R) 来结构化回答
  • 体现合规意识和跨部门协调能力，强调以事实和数据沟通
  • 展现主动性和系统化思维，不仅描述事件，还要提出预防措施
  • 请描述一次你成功推动安全隐患整改的经历
  • 你如何与不配合部门沟通安全要求？
  • 如果你发现现场作业违反操作规程，你会怎么做？
  • 解释ISO45001的主要要素及其在企业中的应用
  • 你如何看待EHS在业务连续性中的作用？

职位点评

66
综合评分

外资药企、安全技术岗、现场办公，发展稳定但WLB一般。

从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。

更适合这类人
适合注重职业稳定性、安全专业发展以及外资企业平台的求职者。
表现最好
使命价值
相对薄弱
工作生活
薪资福利75
成长发展60
工作生活50
使命价值80

薪资福利

75中等

外资企业通常提供有竞争力的薪资和福利，但JD未明确具体数额，补偿性满足度中等偏高。

薪资信号未披露（AI估算：12K-20K/月）

成长发展

60中等

JD未提及培训或晋升路径，但外企内部有发展机会，技能方向传统，发展性一般。

技术前沿传统/成熟技术
技术栈EHS、ISO45001、安全管理
业务类型cost_center

工作生活

50较低

现场办公，无远程灵活性，且未提及WLB，工厂环境可能涉及加班，生活化满足度有限。

工作模式仅现场办公
办公地点工厂/生产基地
加班情况未提及（无法判断）

使命价值

80较高

动物保健行业与人类健康相关，公司使命明确，岗位具有较高社会价值，意义感较强。

行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号人类的健康与动物的健康休戚相关
创新程度稳健跟随主流

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