希尔顿
安全保障经理
安全保障经理
发布于 7 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公安全管理
安全管理
Cpr
团队领导
安全审计
安全管理
应急计划
急救
沟通能力
消防安全
酒店行业
值不值得投
62综合评分
综合评分 62
跨国酒店安全管理岗位，薪资中等、发展稳定、工作时间灵活但需轮班。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.6万
比安全管理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 850 个在招 · 其中安全管理 10 个
职位详情
关于这个职位
该职位负责领导希尔顿酒店的安全与安保团队，确保酒店运营安全、风险管理、应急响应和合规性
需要监督日常安全运营、制定应急计划、进行安全审计并培训员工，以保护客人、员工和财产安全
最低要求
具有安全管理职位经验，最好是在酒店或酒店环境中
领导能力强，具有培训和管理安全团队的经验
深入了解安全法规、应急计划和风险管理
沟通和人际交往能力出色，能够与员工、客人和外部利益相关者合作
英语熟练
需要持有安全管理、急救、心肺复苏和消防安全方面的相关认证
能够灵活安排工作时间，包括晚上、周末和节假日
工作职责
领导力与团队发展：领导安全与安保团队，提供指导、培训和辅导，确保团队高效工作并为紧急情况做好准备
监督安保人员的调度和部署，确保酒店始终有适当的保障
运营安全与风险管理：监督酒店的日常安全与安保运营，确保遵守所有政策和程序，保护客人、员工和财产
定期进行风险评估，识别潜在的安全威胁，并采取预防措施降低风险
应急计划与响应：制定并实施应急响应计划，包括火灾、自然灾害和疏散协议，确保酒店做好充分准备应对紧急情况
领导对任何安全或安保事件的响应，与内部团队和外部应急服务部门协调，确保迅速有效地采取行动
合规与安全审计：通过定期进行安全审计和检查，确保遵守当地安全法规、酒店标准和行业最佳实践
维护所有必需的安全认证，并确保酒店随时了解任何法律或监管要求的变化
培训和员工教育：为所有员工提供安全协议、应急程序和安全设备的正确使用方面的持续培训，确保整个团队知识渊博并做好准备
进行演习和模拟以测试员工的准备情况并提高响应能力
事件调查和报告：调查所有安全事件，准备详细报告并建议纠正措施以防止将来再次发生
根据需要将调查结果传达给酒店管理层和外部当局
协作和利益相关者沟通：与所有酒店部门密切合作，确保制定一致的安全策略，并将安全措施融入日常运营中
与当地执法部门、消防部门和紧急服务部门保持联系，以维护强大的支持网络并确保符合外部安全协议
优先资格
会其他语言者优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 希尔顿品牌提供国际化平台和职业发展机会
- 安全岗位专业性强，积累行业经验
- 工作涉及多部门协作，锻炼综合管理能力
- 工作时间灵活可能包括夜班和节假日，影响工作生活平衡
- 酒店安全责任重大，需持续关注法规变化
- 适合具有安全管理经验、喜欢酒店行业环境、具备领导力和沟通能力的求职者
缺点 / 挑战
- 需应对紧急事件和压力
角色解读
- 从安全保障经理可晋升为区域安全总监或集团高级安全管理职位
- 也可转向酒店运营管理或咨询领域发展
- 领导安全团队负责酒店日常安全运营和风险管理
- 制定并实施应急响应计划以应对突发事件
- 通过安全审计和培训确保合规性
- 协调内外部资源维护安全保障网络
- 需具备安全管理经验、团队领导能力、熟悉安全法规和应急计划
- 出色的沟通和人际交往能力
- 持有相关安全认证
申请策略
- 了解希尔顿的安全文化和价值观，在申请中展示对酒店安全的理解
- 准备具体案例说明如何处理紧急事件或提升团队效能
- 重点突出安全管理相关经验、团队领导案例、酒店行业背景以及持有安全、急救、CPR等认证
- 建议学习酒店安全管理最佳实践，获取更多专业认证如风险管理师，提升英语沟通能力
面试指南
- 使用STAR方法描述具体情境、任务、行动和结果
- 强调团队协作和沟通
- 结合希尔顿品牌标准阐述安全策略
- 如何领导安全团队应对紧急事件？请举例说明你处理过的安全事件及结果
- 如何确保酒店安全合规？你对酒店安全管理有哪些创新想法？
- 研究希尔顿酒店的安全政策和行业标准
- 复习相关安全法规和应急计划
- 准备展示领导力和解决问题能力的项目案例
职位点评
薪资福利70
成长发展60
工作生活50
使命价值65
薪资福利
70中等
希尔顿作为跨国巨头企业，薪资体系较为规范，但JD未明确薪资，补偿性动机满足程度中等。
薪资信号未披露（AI估算：1.2千–2万/月）
成长发展
60中等
该职位专注于安全管理领域，技术性不强，但能积累酒店行业经验和团队管理技能，发展性动机有一定满足。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活
50较低
工作需要灵活安排时间，包括晚上、周末和节假日，可能影响工作生活平衡，办公模式未明确提及。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况JD含高强度暗示词
使命价值
65中等
酒店安全是保障客人和员工安全的重要职责，但社会影响力一般，行业增长稳定，意义感动机中等。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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