银河娱乐
Stewarding Attendant
Stewarding Attendant
发布于 3 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公餐饮服务
餐饮服务
体力劳动
团队协作
清洁卫生
粤语/普通话
酒店运营
食品安全
值不值得投
52综合评分
综合评分 52
大型度假村基础服务岗，薪资稳定福利尚可，但工作强度大、WLB一般
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
1.4万
与餐饮服务中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 370 个在招 · 其中餐饮服务 约 120 个
市场机会
选择面较广
澳门特别行政区 · 餐饮服务 · 约 150 个在招
职位详情
关于这个职位
负责银河娱乐餐饮区域的清洁与卫生维护，确保餐具、厨具及工作环境的整洁标准
执行日常运营任务，支持餐饮服务与厨房运作，同时严格遵守 workplace safety 操作规范，保障客人用餐体验及员工安全
最低要求
学历：中学毕业
经验：1年四星级酒店工作经验
语言：流利粤语或普通话（口语）
体能：能够长时间行走和站立
工作职责
根据指示和既定标准完成分配的任务
在所有 stewarding 区域保持高水平的卫生、清洁和整洁
确保遵守工作场所安全实践，特别是在操作清洁设备和/或化学品时
确保顺利完成日常运营，以支持服务和烹饪运营需求
保持高水平的卫生、清洁和整洁，以确保客人在用餐体验中的满意度
确保遵守工作场所安全实践，特别是在操作清洁设备和/或化学品时
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 国际知名豪华度假村平台，培训体系完善
- 提供住宿或交通补贴等典型酒店福利
- 积累高端酒店运营经验
- 工作强度大，需长时间站立和搬运重物
- 节假日及周末 busiest，排班可能涉及轮班制
- 能吃苦、注重细节、具备良好团队合作精神的求职者，适合希望进入酒店行业基层起步的人员
缺点 / 挑战
- 对体力要求较高
角色解读
- 可向 Stewarding Supervisor（主管）、Kitchen Porter Manager（厨房后勤经理）或酒店行政总厨助理方向发展
- 负责餐饮后场及前厅区域的餐具清洗、消毒、整理及库存管理
- 具备良好的卫生习惯和安全意识
- 能适应高强度体力劳动（长时间站立/行走）
申请策略
- 面试时展现积极的服务态度和团队精神
- 着装整洁，体现对卫生工作的尊重
- 突出过往在四星级及以上酒店的 st warding 或清洁相关经验
- 强调对卫生标准和安全的重视
- 展示良好的体力和抗压能力
- 了解基本的食品安全法规（如 HACCP 基础概念）
- 提升粤语或普通话沟通能力
面试指南
- 使用 STAR 法则（情境、任务、行动、结果）描述过往经历
- 强调安全第一的原则
- 表达对服务行业的热情
- 你之前如何处理高强度的清洁任务？
- 如果同事没有按照安全规范操作清洁剂，你会怎么做？
- 你为什么选择加入银河娱乐？
- 你能适应轮班工作和节假日加班吗？
- 了解银河娱乐的品牌形象和服务理念
职位点评
薪资福利70
成长发展50
工作生活40
使命价值60
薪资福利
70中等
作为上市跨国企业，提供符合澳门市场水平的薪资及潜在福利（如住宿、餐食），稳定性较好，但基础岗位薪资上限有限。
薪资信号市场水准 (1.2千–1.6万/月)
成长发展
50较低
岗位技能偏向执行层面，技术成长空间有限，但大型酒店内部晋升通道相对清晰，适合积累行业经验。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型cost_center
工作生活
40较低
需要长时间站立和行走，且酒店行业通常涉及轮班和节假日工作，WLB 相对一般，但工作地点集中。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况明确要求弹性/高强度
使命价值
60中等
通过维护高标准的环境卫生间接提升宾客体验，具有一定的服务社会价值，但非核心业务创新。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
创新程度稳健跟随主流
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