茶颜悦色
门店运营全职
门店运营全职
发布于 22 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公门店运营
门店运营
产品制作
团队协作
客户服务
清洁维护
销售话术
门店运营
零售
食品安全
值不值得投
54综合评分
综合评分 54
稳定门店运营岗位，薪资未披露，发展机会有限，适合服务导向的求职者。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
5千
与门店运营中位数基本持平
发布情况
新岗位 · 昨天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 790 个在招 · 其中门店运营 约 510 个
市场机会
选择适中
南通 · 门店运营 · 12 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位是茶颜悦色在南通市的门店运营全职岗位，负责门店日常运营工作，包括产品制作、客户服务和店面维护
工作需现场执行，确保顾客体验和品牌形象
工作职责
负责门店举牌试味、点单出杯、现调备料、门店周边零售等工作
熟练掌握各产品配方及话术，制作出一杯标准的产品让顾客感受到惊喜
遵循茶颜门店管理制度，遵守茶颜门店食安管理制度
为客户提供优质的产品和服务，将茶颜特有的企业闻化传播给客户
熟练使用茶颜运营话术，使客户宾至如归
持续日常清洁，维护店面环境整洁，陈列整齐
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 进入知名茶饮品牌，积累零售和客户服务经验
- 工作环境相对稳定，适合喜欢与人交流的求职者
- 适合喜欢零售工作、注重细节、有服务意识的求职者
缺点 / 挑战
- 工作可能涉及站立和重复性劳动，体力要求较高
- 门店运营需应对高峰时段压力，时间管理重要
角色解读
- 从普通店员晋升为值班经理或店长，负责团队管理
- 通过培训和经验积累，提升运营和管理能力
- 负责茶颜悦色门店的日常运营，包括产品制作、点单服务和店面清洁
- 掌握产品配方和销售话术，确保顾客满意度
- 遵守食品安全和门店管理制度，维护店面形象
- 基础的产品制作技能，如调制饮品
- 良好的客户服务和沟通能力，能使用运营话术
- 遵守规章制度和食品安全知识
申请策略
- 了解茶颜悦色品牌文化和产品特点
- 准备展示积极的工作态度和服务热情
- 突出任何零售、餐饮或客户服务相关经验
- 强调沟通能力、团队合作和责任心
- 学习茶饮制作基础知识和食品安全规范
- 提升销售话术和客户服务技巧
面试指南
- 表达对品牌文化的认同和学习意愿
- 描述使用积极沟通和团队协作解决问题的方法
- 展示对产品的兴趣和基础知识
- 你为什么想加入茶颜悦色？
- 如何处理顾客投诉或高峰时段压力？
- 你对茶颜悦色的产品了解多少？
- 研究茶颜悦色的品牌故事和产品线
- 练习常见的客户服务场景和话术
职位点评
薪资福利65
成长发展50
工作生活60
使命价值55
薪资福利
65中等
该职位在二线城市，薪资未披露，但门店运营岗位通常提供基本薪资和可能的福利，稳定性一般。
薪资信号未披露（AI估算：4–6千/月）
成长发展
50较低
JD未明确提及培训、晋升或技能发展内容，成长机会有限，主要依赖实际操作积累。
技术前沿非技术岗（不适用）
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
工作模式未明确，但门店运营通常需要现场办公和固定排班，可能影响工作生活平衡。
工作模式未明确
办公地点未明确
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
55较低
作为茶饮品牌门店，提供日常服务，能传播品牌文化，但社会影响力一般。
行业发展稳定成熟行业
社会影响中性/一般
使命信号将茶颜特有的企业闻化传播给客户
创新程度稳健跟随主流
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