阿斯利康
Facility Management Associate Director
Facility Management Associate Director
发布于 3 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公设施与不动产
设施与不动产
Facility Management
Gxp Compliance
Hvac
Team Leadership
值不值得投
74综合评分
综合评分 74
跨国药企高薪稳定岗，社会价值高，侧重合规与现场管理，WLB中等
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
6.0万
比设施与不动产中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
约 320 个在招
市场机会
选择适中
无锡 · 设施与不动产 · 13 个在招
职位详情
关于这个职位
作为阿斯利康无锡工厂的设施管理副总监，全面负责厂区公用设施、安保消防及废弃物管理的战略规划与日常运营
需带领团队进行预防性维护、工程改造及外包服务管理，确保所有设施活动符合GxP合规及SHE安全标准，并优化部门预算与绩效
最低要求
工程领域本科学历
年工程领域工作经验
年管理职位经验
具备GxP相关知识
掌握维修管理、建筑、暖通(HVAC)、电气及设施管理技能
具备良好的领导力、问题解决能力、人际和沟通能力
工作职责
制定和维护工作标准及流程
年度维修的计划、检查、测试
负责设施的故障维修和预防性维护
解决日常设施维修问题，提供现场管理和技术支持
管理设施相关的变更、偏差、验证活动
监控全厂范围的设施技术服务
制定设施的长期更新及改善计划, 并负责实施
通过创新或引入最佳实践,不断改善设施流程
设施外包服务的管理，包括综合设施管理 (中国物流中心和药品检验/数据分析中心)，设施维修，清洁、虫控、绿化、电梯/吊机维修等
建立和改善工厂安保和消防设施管理体系,确保其符合当地法规以及总部安保方针和指南的要求
建立、回顾和更新无锡工厂/CDC/New Lab 与安保和消防设施相关的指南和SOP
协调并参与内外部的各类安保和消防系统审核活动
确保公司安防和消防设施（包括CDC、New Lab）平稳运行
管理设施服务和维修需求，确保所有的故障报修和设施需求的完成度
确保完成与客户沟通反馈维修进展，以达成设施服务满意度
管理工程变更流程，确保设施及设备改造及变化的申请、评估、实施和关闭符合流程
管理图纸和技术文档流程
负责无锡工厂的废弃物全生命周期的管理，包括产生、分类、转移、贮存、处置
制定年度废弃物改善及减量计划并执行
管理危险废弃物的处置符合GxP/SHE/法规的要求
协调管理部门的总体预算
跟踪部门的采购需求并跟进
管理部门的固定资产，包括年度盘点等
管理部门的备品备件的收货、库存和发货，支持维修活动
不断优化备件管理，以满足安全库存和预算控制的要求
提供设施技术服务支持
现场协调及监督
负责设施的变更和相关改造
在上级经理的指导下，健全和发展组织机构
采取主动措施提高团队绩效
领导和指导团队的日常工作
负责团队人力资源的整合和安排
发展员工和团队的能力以确保交付高质量的绩效
领导团队确保良性沟通
管理第三方驻厂人员支持设施管理业务
审阅和批准相关的GxP 文件
监控设施相关的GXP符合程度
负责设施相关的GxP审计工作
管理和确保部门内所有活动符合公司的GxP，合规，行为准则等要求
识别和了解本部门的安全危险因素
制定和执行SHE方案以强调在相应区域的关键SHE事件并确保跟进措施的落实执行
遵守SHE承诺书上的要求
确保环保设施的达标排放
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 阿斯利康作为全球顶尖药企，平台稳定且福利体系完善，职业安全感强
- 接触先进的制药设施技术与严格的GxP合规体系，专业壁垒高，行业认可度极强
- 管理层级清晰，有助于积累大型团队管理经验
- 需应对复杂的内部审计与外部监管检查，文档工作与流程合规要求极高
- 工厂地理位置可能相对偏远，需适应现场办公节奏
- 适合拥有8年以上工程经验、3年以上团队管理经验，且对制药行业GxP合规有深刻理解的中高层管理者
- 追求职业稳定性、注重专业深度积累的人才
缺点 / 挑战
- 制药行业设施管理责任重大，任何合规疏漏都可能影响生产，心理压力较大
角色解读
- 可向更高层级的设施运营总监、工厂运营负责人（Plant Operations Director）方向发展，或横向拓展至多基地设施管理专家角色
- 在制药行业深耕可成为GxP设施合规领域的权威顾问
- 全面统筹无锡工厂的设施运维体系，涵盖暖通、电气、建筑等核心基础设施的日常管理与大修规划
- 负责安保、消防、废弃物处理及外包服务商的监管，确保生产环境符合GMP/GxP合规要求
- 带领设施管理团队，优化预算、备件管理及人员效能，推动设施持续改进项目落地
- 深厚的工程背景（暖通/电气/建筑），精通GxP合规及SHE安全管理规范
- 具备丰富的设施全生命周期管理经验，包括预防性维护、应急抢修及工程改造项目管理
- 出色的团队领导力、跨部门沟通能力及供应商管理能力
申请策略
- 关注阿斯利康无锡基地的最新动态，了解其CDC和新实验室的建设情况，在面试中展现对特定设施需求的理解
- 强调自己在多语言环境下的沟通能力及对全球标准的执行力
- 重点突出在制药或高合规要求行业（如半导体、医疗器械）的设施管理经验
- 量化展示团队规模、预算管理能力及GxP审计通过率
- 强调在预防性维护体系搭建、能耗优化或重大工程改造项目中的具体成果
- 若缺乏GxP经验，需提前学习FDA/NMPA相关设施合规指南
- 强化HVAC洁净室技术、BMS楼宇自控系统等专业知识
- 提升数据驱动的设施管理思维，如利用CMMS系统进行预测性维护分析
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）回答行为面试题
- 对于合规类问题，强调“质量源于设计”和“风险管控”思维，展示如何在保证合规的前提下提高效率
- 对于管理问题，突出赋能团队和数据驱动决策
- 请分享一次你成功处理重大设施故障或突发事件的经历，你是如何决策和协调资源的？
- 在GxP环境下，你是如何平衡设施快速维修需求与严格合规验证流程的？
- 请描述你如何管理外包服务商，确保其服务质量符合公司内部标准？
- 面对设施老化和更新改造的压力，你如何制定长期的资本支出（CapEx）计划？
- 你如何建设和培养一支高效、合规意识强的设施管理团队？
职位点评
薪资福利85
成长发展70
工作生活60
使命价值80
薪资福利
85较高
阿斯利康作为已上市跨国巨头，提供具有市场竞争力的薪酬和完善的福利体系（五险一金、补充医疗、年假等），对于高级管理岗位而言，薪酬回报处于市场中上水平，稳定性极高。
薪资信号市场水准 (4.5千–7.5万/月)
成长发展
70中等
职位涉及GxP合规、复杂设施管理及团队领导，专业技能和管理能力提升空间大。但作为成熟外企的稳定岗位，技术迭代速度不如互联网前沿，更多是最佳实践的深化与应用。
技术前沿主流现代技术
技术栈GxP、HVAC、SHE、Facility Management、Compliance
业务类型cost_center
工作生活
60中等
制造业设施管理通常需现场办公，且涉及应急响应，工作强度可能随设备状态波动。虽然阿斯利康文化相对人性化，但“现场办公”和“管理全厂设施”的属性决定了WLB不如纯办公室岗位轻松。
工作模式仅现场办公
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
80较高
阿斯利康专注于处方药研发与生产，直接关联人类健康与生命质量，社会价值显著。确保设施合规与安全是保障药品质量的关键环节，具有强烈的使命感。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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