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搜索产品Leader（垂直搜索）-TikTok
搜索产品Leader（垂直搜索）-TikTok
发布于 3 小时前中层管理(经理/总监)
全职员工仅现场办公产品经理
产品经理
Ai应用
产品设计
垂直搜索
数据分析
英文工作
跨团队协作
项目管理
值不值得投
81综合评分
综合评分 81
核心业务线Leader岗、前沿AI技术融合、高成长高挑战、WLB待确认
从薪资福利、成长发展、工作生活和使命价值四个维度综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
5.5万
比产品经理中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
18 个在招
市场机会
选择面较广
北京 · 产品经理 · 约 790 个在招
职位详情
关于这个职位
负责TikTok图文垂直搜索业务的整体规划与用户体验优化，深入理解用户需求并制定核心打法与执行路径
同时协同AI团队探索智能搜索应用，推动跨团队协作与能力横向复用，带领团队实现业务增长与技术落地
最低要求
本科及以上学历，5年及以上搜索产品/推荐产品/内容生态/UGC创作相关产品经验，英语可作用工作语言
具备扎实的数据分析能力，能基于数据分析拆解问题并验证假设
能独立推动跨团队协作，有较强的同理心及项目管理与落地能力
工作职责
整体负责TikTok图文垂直搜索的业务规模及用户体验
理解搜索用户需求和痛点，建立行业领先的产品及内容形态，针对性制定垂直搜索的业务规划（含目标/核心打法/执行路径），满足垂直场景用户需求
协同AI能力相关团队，探索智能理解与辅助表达在搜索体验中的应用
协同上下游合作团队，推动垂直搜索场域的能力建设与横向规模化复用
优先资格
加分项：具有团队管理能力优先
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 处于字节跳动核心业务线，平台资源充足且技术前沿
- 垂直搜索与AI结合方向具备高成长性与行业影响力
- 国际化工作环境，英语作为工作语言有助于提升全球视野
- 跨团队协作复杂度高，需极强的沟通与推进能力
- 垂直搜索赛道竞争激烈，需持续保持产品创新力
缺点 / 挑战
- 需同时兼顾业务规模增长与用户体验平衡，压力较大
- 适合具备5年以上搜索/推荐产品经验、擅长数据驱动决策、拥有较强跨部门推进能力且追求高挑战与高成长的资深产品人
角色解读
- 可向更高层级的产品总监或业务线负责人发展
- 深耕搜索与AI交叉领域，成为垂直场景产品专家
- 拓展全球化产品视野，主导更多创新业务模块
- 负责TikTok图文垂直搜索业务的整体规划与用户体验优化
- 深入挖掘用户痛点，制定垂直场景的产品策略与执行路径
- 协同AI团队探索智能搜索技术落地，并推动跨部门协作与能力复用
- 扎实的垂直搜索/推荐产品设计经验，具备5年以上相关领域实战积累
- 出色的数据分析与问题拆解能力，能通过数据驱动决策
- 优秀的跨团队协作与项目管理能力，能有效推动复杂项目落地
申请策略
- 提前研究TikTok现有搜索功能与竞品差异
- 准备针对垂直搜索痛点的产品优化思路
- 面试时重点展现数据思维与落地执行力
- 突出垂直搜索或推荐系统的核心指标提升案例
- 详细展示通过数据分析解决复杂产品问题的过程
- 强调跨团队协作与项目管理的具体成果
- 深化对AI大模型在搜索场景中应用的理解
- 强化SQL/Python等数据工具的实际操作能力
面试指南
- 采用STAR法则结构化回答，清晰交代背景、任务、行动与结果
- 聚焦数据指标变化与用户反馈，突出决策依据
- 强调协作中的冲突解决机制与共赢策略
- 请分享一个你主导的垂直搜索产品优化案例，你是如何定义问题并验证效果的？
- 面对复杂的跨部门协作，你通常如何对齐目标并推动落地？
- 如果让你设计一个结合AI的智能搜索功能，你会如何规划？
- 系统梳理过往核心项目数据与复盘总结
- 深入研究TikTok搜索现状与行业前沿趋势
职位点评
薪资福利85
成长发展90
工作生活65
使命价值75
薪资福利
85较高
字节跳动薪酬体系在行业内具备较强竞争力，结合Leader职级与成熟企业背景，整体待遇处于市场高位。
薪资信号偏高 (4.0千–7.0万/月)
成长发展
90较高
职位深度结合AI前沿技术与垂直搜索场景，提供丰富的技术探索空间与全球化业务实践机会。
技术前沿前沿/新兴技术
技术栈垂直搜索、AI智能理解、数据分析、推荐系统
业务类型profit_center
工作生活
65中等
JD未明确提及弹性办公或加班政策，互联网大厂节奏通常较快，但Leader岗位可能在项目周期内享有一定自主权。
工作模式未明确
办公地点科技园/产业园
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
致力于改善全球用户的信息获取体验，推动AI技术在搜索领域的实际应用，具备较强的行业价值与创新意义。
行业发展高速增长赛道
社会影响正向社会影响力较高
创新程度积极采用新技术
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