AECOM
Junior Architect
Junior Architect
发布于 8 小时前普通员工/个人贡献者
全职员工仅现场办公建筑设计
建筑设计
Autocad
Bim
中文
团队协作
建筑设计
英语
项目管理
值不值得投
76综合评分
综合评分 76
全球基础设施公司，技术成长机会多，福利全面，但仅现场办公，WLB一般。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估，方便横向比较。
薪资怎么样
20K
比建筑设计中位数高
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
25 个在招 · 其中建筑设计 3 个
市场机会
选择不多
深圳 · 建筑设计 · 9 个在招
职位详情
关于这个职位
该职位负责参与建筑设计项目，从概念设计到施工文档，协助团队完成设计交付
需要独立制作施工图、演示材料和设计报告，并协调内外部团队进行跨学科设计工作
确保设计质量和进度，同时要求中英文流利并能应对紧凑的工作安排
最低要求
建筑学或相关专业本科及以上学历
至少2-5年专业建筑设计经验，涵盖概念设计、方案设计、设计开发和施工文件阶段，有混合用途、商业办公、零售、酒店和公共建筑项目经验，中大型项目经验优先
熟练使用设计工具如Rhino、Grasshopper、D5、Enscape、Lumion、Revit、BIM、AutoCAD
掌握办公和项目管理软件如Microsoft Office、Project、Bluebeam和Acrobat
优秀的沟通、协调和团队合作能力，能与内部团队和外部客户协作
高度组织化、响应迅速、注重细节，能在紧张日程下处理多任务
中英文书面和口语流利
必须提交完整个人作品集申请
工作职责
分析项目背景，进行需求解读和总结
制定可行的设计策略和项目开发计划
协助项目总监和项目经理制定项目进度和预算计划，确保严格实施已批准的项目计划，对设计质量和交付进度负责，并与团队成员合作完成所有设计交付物
独立制作施工图、演示材料、设计报告和项目阶段的所有合同设计交付物
协调内部AECOM团队、外部顾问和供应商的跨学科设计工作
进行所有设计文件的校对、审查和迭代修订
高级候选人需负责客户沟通与关系管理、日常团队协调、整体项目交付管理和解决复杂技术设计问题
完成直线经理指示的其他临时任务
AI 洞察
优缺点分析
优点
- 使用先进设计工具和技术，促进技能提升和职业发展
- 公司提供全面福利和培训资源，支持长期职业成长
- 工作具有社会影响力，致力于可持续发展和改善社区
- 设计质量要求高，需应对复杂技术问题和迭代修订
- 仅现场办公，通勤和办公灵活性有限
- 适合有2-5年建筑设计经验，熟练使用设计软件，注重细节和团队合作，追求技术成长和参与有意义项目的求职者
缺点 / 挑战
- 参与全球性项目，接触前沿基础设施和设计挑战，积累高端项目经验
- 需要在紧凑的日程下处理多任务，可能面临工作压力
角色解读
- 从初级建筑师晋升为项目经理或项目总监，负责更复杂的项目和管理职责
- 专注于特定领域如可持续设计或大型基础设施项目，深化专业技能
- 通过公司培训项目发展领导力和客户管理能力，拓展职业网络
- 负责建筑设计项目的全流程支持，从概念构思到施工文件编制
- 独立完成施工图、演示材料和设计报告的制作，确保交付质量
- 协调内外部团队，进行跨学科设计合作，解决技术问题
- 熟练掌握Rhino、Revit、BIM等设计工具，进行参数化建模和BIM协作
- 具备优秀的沟通和团队协作能力，能与多利益相关方有效对接
- 中英文流利，适应国际化工作环境，处理多任务并在压力下工作
申请策略
- 准备完整且高质量的个人作品集，突出设计思路和技术深度
- 研究AECOM的近期项目案例，了解公司业务方向和可持续发展策略
- 在申请中强调对全球基础设施和可持续设计的兴趣，与公司使命对齐
- 突出建筑设计项目经验，特别是中大型混合用途或公共建筑案例
- 详细列出熟练的设计工具如Rhino、Revit、BIM，并展示应用实例
- 强调团队协作和跨学科沟通能力，提供相关项目证明
- 展示中英文双语能力和多任务处理经验
- 提升BIM和参数化设计技能，学习D5、Enscape等渲染工具
面试指南
- 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）结构化描述项目经验，突出个人贡献和成果
- 强调团队合作和问题解决能力，具体说明设计工具的应用和协调过程
- 结合公司使命，展示对可持续设计和项目管理的理解，体现与岗位的匹配度
- 请描述一个你参与过的建筑设计项目，你在其中扮演的角色和贡献
- 你如何确保设计质量和按时交付？举例说明你遇到的挑战和解决方案
- 你如何使用BIM工具与其他专业团队进行协作？
- 你对可持续建筑设计有什么理解或经验？
- 你如何管理多个任务并应对紧张的工作日程？
职位点评
薪资福利80
成长发展85
工作生活60
使命价值75
薪资福利
80较高
AECOM作为上市公司，提供全面的福利套餐，包括医疗、退休计划等，薪资水平符合市场标准，但未在JD中明确披露具体数字。
薪资信号未披露（AI估算：1.5–2.5万/月）
福利待遇医疗、牙科、视力、人寿、AD&D、残疾保险、带薪休假、退休储蓄计划、员工股票购买计划
成长发展
85较高
职位要求2-5年经验，使用主流现代设计工具，公司提供培训和发展计划，但未明确提及晋升路径，技术成长机会较多。
技术前沿主流现代技术
技术栈Rhino、Grasshopper、Revit、BIM、AutoCAD
成长机会training and development programs
业务类型ambiguous
工作生活
60中等
工作模式明确为仅现场办公，未提及远程或弹性工作选项，加班信号未明确，工作地点在市区核心地段，但WLB可能受限。
工作模式仅现场办公
办公地点市区核心地段
加班情况未提及（无法判断）
使命价值
75中等
公司使命强调可持续发展和社会影响力，行业为稳定成熟的基础设施领域，项目具有正向社会价值，创新水平较高。
行业发展稳定成熟行业
社会影响正向社会影响力较高
使命信号delivering a better world、sustainable and equitable future
创新程度积极采用新技术
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