
普通员工/个人贡献者
综合评分 74
技术前沿、成长性强,但工作生活平衡信息不明,需做好高强度投入的准备。
从薪资福利、成长空间、工作节奏和岗位方向综合评估,方便横向比较。
薪资怎么样
35K
比自动驾驶中位数低
发布情况
新岗位 · 今天发布
公司情况
这家公司招聘很活跃
24 个在招 · 其中自动驾驶 8 个
市场机会
选择面较广
上海 · 自动驾驶 · 91 个在招
该职位是自动驾驶感知领域的算法工程师,专注于BEV(鸟瞰图)Occupancy(占用网络)与稀疏体素表征技术
研究生及以上学历,计算机/自动化/电子相关专业
负责 BEV Occupancy 与稀疏体素表征算法的研发与落地
有落地项目经验,能独立完成算法设计与实现
优点
缺点 / 挑战
该职位属于技术要求高的研发岗,在上海自动驾驶行业应有市场竞争力的薪资水平,但具体福利未在JD中披露。
该职位聚焦于自动驾驶感知的前沿技术领域,提供从算法研发到部署落地的完整成长路径,技术挑战与成长空间并存。
JD未提及任何工作模式(如远程、弹性)或WLB相关信息,无法判断其生活化动机的满足程度。
自动驾驶是推动交通变革的新兴产业,从事核心感知算法研发具有明确的技术价值和社会意义。