2027届校招-测试实习生（大连）(J14829)

优缺点分析

角色解读

• 从测试实习生入门，可晋升为初级测试工程师，负责更复杂的测试项目
• 积累经验后向自动化测试、性能测试等专项领域发展，或转向测试管理岗位
• 长期可在软件质量保障领域深入，参与测试体系建设和流程优化
• 分析软件产品功能需求，设计并执行测试用例以确保产品质量
• 记录测试结果，提交缺陷报告，并与开发团队协作跟进修复进度
• 编写测试分析报告，总结测试过程和结果，为产品改进提供数据支持
• 掌握SQL语言和SQLServer数据库基本操作
• 具备测试用例设计能力，了解功能、边界和异常测试场景
• 良好的沟通和团队协作能力，能与开发、产品团队有效配合
• 对软件测试基础知识有初步了解，有相关培训经验更佳

申请策略

• 研究北森的HR SaaS产品，了解其功能和应用场景
• 准备一个测试用例设计案例，展示你的系统性思维
• 在面试中表达对软件测试的热情和学习积极性
• 突出学校项目或课程中与测试相关的经历，如设计测试用例、使用SQL进行数据验证
• 强调沟通协作能力，举例说明在团队项目中的角色和贡献
• 列出已掌握的技能，如SQL查询、测试工具了解等，展示学习意愿
• 学习基础测试工具如Jira、TestLink，提升缺陷跟踪效率
• 练习SQL高级查询和数据库操作，巩固技术基础

面试指南

• 使用STAR法则（情境、任务、行动、结果）描述具体经历
• 强调系统性和细节关注，说明如何覆盖多种测试场景
• 展示沟通技巧和团队合作精神，突出问题解决能力
• 请描述你如何为一个功能模块设计测试用例？
• 如何确保测试工作的全面性和准确性？
• 如果发现缺陷，你会如何与开发团队沟通？
• 你对软件测试流程有什么理解？
• 你为什么选择测试岗位？